Adjunktvikar i idræt

Fagligt stærk og engageret underviser søges til vikariat i idræt

På læreruddannelsen ved UCL Erhvervsakademi og Professionshøjskole søger vi en stærk idrætsfaglig adjunkt/lektor til undervisning af lærerstuderende. Herudover eventuelt varetagelse af efter- og videreuddannelsesaktiviteter samt forsknings- og udviklingsaktiviteter i relation til grundskoleområdet.

Jobbet

I læreruddannelsen arbejder vi målrettet på at sætte de studerende i stand til at planlægge, gennemføre, evaluere og udvikle undervisning i grundskolefagets kompetenceområder, samt bidrage til at vores studerende kan gå videre i andre typer af studier.

Dit bidrag vil være undervisnings- og uddannelsesaktiviteter inden for hele idrætsfaget, herunder vejledning og eksamensafholdelse. Du vil endvidere skulle fungere som vejleder og eksaminator i forbindelse med de studerendes praktik, og du vil ydermere få ansvar for bachelorvejledning.

Arbejdsopgaverne kan ydermere bestå i varetagelse af forsknings- og udviklingsaktiviteter ved Center for Anvendt Forskning i Pædagogik og Samfund samt efter- og videreuddannelse af lærere i afdelingen for Kompetence- og Organisationsudvikling.

Din profil

• Det er et krav, at du har en kandidatuddannelse og evt. en ph.d.-grad inden for et idrætsfagligt område.
• Du skal kunne indgå i samarbejdsrelationer med kolleger - både i fag og på tværs af fagområder og skoler, fx omkring tilrettelæggelse af de studerendes praktik.
• Det er en fordel, hvis du har erfaring med undervisning på en videregående uddannelse, gerne en professionsuddannelse.
• Det er en fordel, hvis du har kendskab til grundskoleområdet.
• Det er en fordel, hvis du har erfaring med forsknings- og udviklingsaktiviteter, gerne i relation til uddannelses- og/eller skoleområdet.

Løn- og ansættelsesvilkår

Du ansættes pr. 1. september 2024 eller snarest derefter og frem til den 31. august 2025. Din ugentlige arbejdstid vil i gennemsnit være 37 timer pr. uge.

Dit primære arbejdssted er læreruddannelsen i Odense, Niels Bohrs Allé 1, men evt. med mødevirksomhed og undervisningsaktiviteter på UCL’s øvrige adresser.

Ansættelsen sker i henhold til gældende overenskomst mellem Finansministeriet og Akademikernes Centralorganisation (AC) samt Bekendtgørelse nr. 1458 af 24. juni 2021 om stillingsstruktur for undervisere ved erhvervsakademier, professionshøjskoler og Danmarks Medie- og Journalisthøjskole.

Stillingen er omfattet af principperne om Ny Løn.

Ved ansættelse som lektor ser vi ser gerne, at du er lektorbedømt efter stillingsstrukturen fra 2013.

Er du lektorbedømt efter tidligere stillingsstrukturer, kan du efter aftale vælge, at ansættelsen sker på hidtidige centralt fastsatte løn- og ansættelsesvilkår efter stillingsstruktur fra 2003, hvilket blandt andet kan have indflydelse på størrelsen af dit lektortillæg samt muligheden for at kunne blive udpeget som medlem af lektorbedømmelsesudvalg.

Du kan alternativ aftale fornyet lektorbedømmelse efter den aktuelle stillingsstruktur og efter reglerne i kapitel 5 i Bekendtgørelse nr. 673 af 13. maj 2020 om lektorkvalificering, lektorbedømmelse og docentbedømmelse m.m. Bedømmelsen sker på grundlag af en kort lektoranmodning på 8 sider vedrørende kompetencer inden for forskning og udvikling. Anmodningen skal afleveres til UCL i forbindelse med ansættelsesprocessen. Bedømmelsen afgøres på 3 - 6 uger af et eksternt bedømmelsesudvalg nedsat af UCL. Ved evt. negativ bedømmelse kan ansættelsen ske efter tidligere stillingsstruktur eller som adjunkt med en afkortet adjunktperiode.

UCL tilbyder vejledning i forbindelse med udarbejdelse af anmodningen.

Vil du vide mere?

Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte uddannelses- og forskningsleder Nanna Breinholt Klitø på [email protected], mobil 5115 5664. Træffes bedst på mail.

Sådan søger du

Lyder det som noget for dig, så send din ansøgning, cv samt relevante bilag via vores hjemmeside www.ucl.dk/job senest den 27. maj 2024.

Vi forventer at holde samtaler i uge 24 eller 25.