Bliv en central del af Realdanias bæredygtighedsindsats
Vil du være med til at understøtte Realdanias arbejde med samfundsansvar og Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) i en central rolle med fokus på procesudvikling, data- og bæredygtighedsrapportering?
Jobbet
Med reference til Realdanias projektchef for bæredygtighed vil du blive en vigtig del af et dedikeret team, som arbejder for at klargøre foreningen til at rapportere efter CSRD fra regnskabsåret 2025.
Stillingen som ESG-controller er nyoprettet, så du får mulighed for at være med til at forme rollen og dens ansvarsområder. Vi forventer, at dine opgaver i tæt samarbejde med projektchefen for bæredygtighed og øvrige kollegaer på tværs af foreningen - bl.a. vil omfatte:
Din baggrund
Som person arbejder du gerne struktureret, engageret og selvstændigt – men du trives også med at være en del af et mindre tværgående team, der arbejder tæt sammen om at løfte de mange forskellige opgaver relateret til implementering af og rapportering på CSRD og ESRS.
Arbejdet indebærer, at du vil have mange kontaktflader til foreningens forskellige enheder, og det er derfor vigtigt, at du er god til at omstille dig og samarbejde på tværs for at finde den rigtige løsning tilpasset det givne behov.
Din arbejdsstil er kendetegnet ved at være systematisk og grundig med sans for data og detaljer, og som person er du analytisk, nysgerrig, initiativrig og kvalitetsbevidst. Derudover har du:
Du tilbydes
Du bliver i Realdania en del af en filantropisk forening, der forfølger det overordnede mål om at øge danskernes livskvalitet inden for det byggede miljø.
I jobbet som ESG-controller bidrager du til at opbygge en relativt ny fagfunktion i en organisation med store ambitioner for arbejdet med samfundsansvar og bæredygtighed.
Bæredygtighed for Realdania omfatter både økonomiske, sociale, klima- og miljømæssige og kulturelle forhold i et helhedsorienteret perspektiv med henblik på at være der for nuværende og fremtidige generationer - og med et mål om at fremme en bæredygtig udvikling i byggeriet.
Der vil være stor fokus på at skabe rammer for faglig og personlig udvikling og det er en arbejdsplads, der er præget af en høj grad af engagement, kvalitet og faglighed understøttet af en stærk, inkluderende kultur båret frem af hjælpsomme og gode kollegaer.
Realdania har et aktivt kollegialt fællesskab både fagligt og socialt og har gode rammer om vores arbejde med en engageret personaleforening, sundhedsforsikringer, frokostordning, kompetenceudvikling, træningsmuligheder, m.m.
Spørgsmål
Har du spørgsmål til stillingen, kan du kontakte partner Christian Bonde på telefon 40 27 59 00.
For yderligere information om Realdania besøg:
Ansøgningsfrist
Vi afholder indledende samtaler fra uge 43, men læser ansøgninger løbende – så send gerne din ansøgning snarest muligt. Finder du jobbet interessant, kan du uploade din ansøgning til KAR+CO ved at benyttek nappen til højre mærket "Søg stilling".
Med henvisning til persondatareglerne modtages ansøgningen KUN via systemet. Kan du ikke uploade din ansøgning via ansøgningsknappen, bedes du derfor kontakte KAR+CO.
Bemærk, at vores annoncer automatisk og løbende bliver fornyet på jobportalerne, indtil stillingen er endeligt besat. En fornyelse af stillingen, om end det kan se sådan ud, er således ikke et udtryk for genopslag. Du kan kun søge stillingen via systemet og kun én gang. Jf. GDPR bedes du undlade at fremsende ansøgning på ny via mail eller lignende uden forudgående aftale.
Husk at skrive i din ansøgning, at du så jobbet hos Ofir