Spændende stilling som områdeleder af Sygeplejen og Hjemmeplejen Nat

Områdeleder med sygeplejefaglig baggrund søges til Hillerød Kommunes Sygepleje og Hjemmepleje Nat.

Stillingen omfatter ledelsen af ca. 34 sygeplejersker og 4 social- og sundhedsassistenter/social- og sundhedshjælpere.

Du får et bredt arbejdsområde med opgaver inden for personalemæssig, driftsmæssig og administrativ ledelse. Der vil også være opgaver i forbindelse med faglig ledelse med henblik på sikring af kvaliteten i de sundhedsfaglige opgaver. Du får opgaver i relation til økonomi- og ressourcestyring.

Sygeplejen er et dynamisk og engageret team, som er delt i mindre teams svarende til de 6 hjemmeplejegrupper, og varetager desuden driften af sygeplejeklinikker og akutfunktionen i kommunen (akutteam). Geografisk har vi til huse i nyindrettede lokaler i Hjemmeplejens Hus på Milnersvej 41C.

Hjemmeplejen og Sygeplejen er en dynamisk og spændende arbejdsplads, hvor samarbejde, udvikling og godt arbejdsmiljø prioriteres højt, og vi ønsker en kollega, der kan omsætte strategi fra ord til handling.

Du bliver en del af en ledergruppe med sektionsleder og seks lederkolleger for hjemmeplejegrupperne, der vægter det gode samarbejde. Vi har i Hjemmeplejen og Sygeplejen ansat konsulenter, der sikrer den faglige kvalitet og sammen med områdelederne skaber fremdrift i udviklings- og implementeringsprojekter og øvrige tiltag.

Hjemmeplejen og Sygeplejen har gennem de to sidste år implementeret faste teams samt skærmbesøg og er i gang med at implementere et rehabiliterende modtageteam.

Sygeplejersken spiller en væsentlig rolle i det tværfaglige samarbejde og indgår med det kliniske lederskab i triagemøder, tidlig opsporing og borgerkonferencer i hjemmeplejegrupperne.

Vi har et stort fokus på at arbejde rehabiliterende, aktiverende og medinddragende i alle grupperne for at styrke borgerens livskvalitet og forebyggelige indlæggelser.

Vi tilbyder

• en spændende og udfordrende arbejdsplads, hvor du er med til at sætte mål og retning for Hillerød Kommunes Hjemmepleje og Sygepleje i nutiden og i fremtiden
• en organisation i stadig forandring med deraf følgende behov for tæt ledelsesfokus og opbakning af medarbejderne
• en ledergruppe med ledelsesmæssigt og fagligt højt engagement, der prioriterer dialog og samarbejde
• en stilling med stort ansvar og en høj grad af indflydelse på planlægning af eget arbejde

Vores forventninger til dig er, at du

• er sygeplejefagligt uddannet med både klinisk erfaring og ledererfaring, gerne fra primærsektor.
• er tydelig i din kommunikation
• er struktureret og vægter medarbejderinddragelse
• udfører tillidsbaseret og værdisættende ledelse
• håndterer faglige tiltag med fokus på dialog, samarbejde og borgerinddragelse
• varetager systematisk kompetenceudvikling af medarbejderne i samarbejde med konsulenterne og understøtter medarbejderne i deres opgaveløsninger og giver feedback herpå
• på tværs af sektionen udviser selvstændighed, fleksibilitet og samarbejdsvilje
• har en diplom i ledelse eller er i gang med uddannelsen

Løn- og ansættelsesforhold er efter gældende overenskomst.

Ansøgningsfrist
19. juni kl. 12.00.
Samtaler afholdes fredag den 21. juni.

Stillingen ønskes besat pr. 1. august 2024 eller efter aftale.

Er du nysgerrig og vil gerne vide mere
om stillingen, så er du velkommen til en kop kaffe og/eller en snak med sektionsleder Anette Hjorth, som kan kontaktes på telefon 72 32 62 90.

Hos os er det ikke kun arbejdet, der tæller, men også menneskene bag.

I fællesskab gør vi hver dag en forskel for kommunens mere end 54.000 borgere, og vi sætter pris på det helt særlige bidrag, som du kommer med. Vi er stolte af at gå nye veje og sammen finde løsninger på de udfordringer, som møder os. Hillerød Kommune er en fleksibel arbejdsplads, hvor vi tror på værdien af både forskellighed og sammenhold. Det er vigtigt, at alle føler sig anerkendt og respekteret, for hos os er arbejdsglæde en forudsætning for den gode kvalitet og tilfredse borgere.