Fælles om mere velfærdsteknologi i Omsorg og Udvikling
Ambitionen i Omsorg og Udvikling
”Vi vil, kan og gør mere velfærdsteknologi i en balance mellem produktivitet og kvalitet”.
Balancen er ikke at skabe ligevægt, men at forholde til sig vægtningen i både et borger-, medarbejder- og organisationsperspektiv. Kan du se dig selv i et nyetableret team, hvor ovenstående ambition sætter retningen, så ser vi frem til at byde dig velkommen
Din opgave i praksis
Du bliver en aktiv og nærværende aktør og kollega til driftsområderne og du skal facilitere implementeringen af velfærdsteknologier. Du møder borgeren med et rehabiliterende mindset, hvor du sammen med de nærmeste kollager bruger teknologier til at understøtte borgerens motivation i forhold til dennes mål, drømme og egne ressourcer. Du møder altid borgeren med fokus på, at teknologi eller hjælpemiddel kan styrke deres individuelle behov for at kunne klare sig selv.
Vi ønsker dialogen med borgerne, lytter til deres historie og derigennem at understøtte deres selvbestemmelse i hverdag med forskelligartede og relevante teknologier, der understøtter borgernes aktive funktion og ressourcer. Du bliver en del af en kultur, hvor vi arbejder aktivt med læring og feedback. Vi evaluerer brugen af teknologi og hjælpemidler med fokus på læring og udvikling. Med den ny ældrelov arbejder vi med en helhedsorienteret tilgang med afsæt i troen på borgerens udvikling og borgerens oplevede kvalitet.
Din baggrund
Vi leder efter dig, der har en sundhedsfaglig baggrund. Du har stærke kommunikations- og samarbejdsevner og du kan tænke innovativt og arbejde proaktivt for at finde løsninger. Du skal kunne skubbe på implementeringen af de teknologier, der er besluttet at anvende i organisationen, yde teknisk support og bidrage med ny viden. Derudover har du erfaring med borgerinddragelse.
Du bliver en del af et attraktivt fællesskab
Du bliver en del af et team bestående af en velfærdsteknologisk konsulent, en projektmedarbejder og en medarbejder med viden om velfærdsteknologi. Teamet skal være nært knyttet til de faglige driftsområder i hele organisationen. Det nære samarbejde har til formål at understøtte og skubbe på implementeringen af teknologier. Velfærdsteknologiteamet vil have et tæt samarbejde med afdelingen for Teknologier og Hjælpemidler. Din arbejdsplads tager udgangspunkt fra Ellegårdvej, men du skal forvente at være rundt i afdelingerne hovedparten af din arbejdstid.
Velfærdsteknologiteamet er organiseret i Staben i Omsorg og Udvikling. Vi er en forvaltning med forskellige fagligheder. Vi værdsætter refleksion, sparring og videndeling for at skabe kvalitet i opgaveløsningen. Vi tror på, at nye måder at tilgå potentialerne og udfordringerne på velfærdsområdet giver værdi for både borgere og samfund og vi øver os på at gå vejen sammen og i fællesskab med vores mange samarbejdspartnere.
Ansøgningsfristen 24. november 2024 og vi forventer at afholde samtaler den 27. november 2024.
Løn og ansættelsesvilkår: Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og efter konkret forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation.
Stillingen ønskes besat senest den 1. januar 2025.
Vil du vide mere om stillingen, kan du kontakte teamleder Cristina Nørholt på telefon 27 90 02 80.
Husk at skrive i din ansøgning, at du så jobbet hos Ofir