Vi søger 2 sundhedsfaglige kollegaer til at varetage substitutionsbehandlingen i Brønderslev Kommune, vi forestiller os, at du er uddannet sygeplejerske eller social- og sundhedsassistent.
Ansættelserne er med udgangspunkt i Brønderslev Rusmiddelcenter, som organisatorisk er forankret i Socialpsykiatrien i Brønderslev Kommune.
Der er tale om faste stillinger på 25-30 timer ugentligt. For nuværende vil mødetidspunkterne være på hverdage i tidsrummet kl. 7-17.
Stillingerne er med tiltrædelse 1. marts 2025.
De sundhedsfaglige opgaver tilhørende substitutionsbehandlingen varetages i dag af kommunens sygepleje, men overgår til Rusmiddelcenteret pr. 1. marts 2025, så der er tale om 2 nyoprettede stillinger, hvor du selv kan være med til at sætte dit præg på udviklingen af substitutionsbehandlingen i Brønderslev Kommune.
Der er tale om 2 stillinger, for at vi kan sikre opgaveløsningen i dagligdagen. Dette indebærer, at man vil skulle dække hinanden ved ferie og sygdom. Ydermere ser vi faglige fordele i, at man er 2 om den sundhedsfaglige opgave, hvor vi kan sparre med hinanden, styrke den fælles faglig udvikling i Rusmiddelcenteret og sikre en mere samlet og helhedsorienteret indsats til den enkelte borger.
Brønderslev Rusmiddelcenter er et lille center med 3 faste behandlere ansat. Behandlerne varetager den ambulante rusmiddelbehandling i form af samtaler. Samtalerne kan finde sted både i Brønderslev og Dronninglund.
Visitationen til rusmiddelbehandling foregår via kommunal sagsbehandler.
Derudover har vi tilknyttet en fast lægekonsulent via CareLink Læger. Lægekonsulenten er her som udgangspunkt én dag hver anden uge.
Dine primære arbejdsopgaver vil være:
Vi kan tilbyde:
Vi forventer, at du:
Det er endvidere en fordel, at du har kendskab til KMD Nexus.
Løn:
Løn og ansættelsesvilkår forhandles med den overenskomstberettigede organisation.
Der indhentes straffeattest samt reference ved eventuel ansættelse.
Yderligere oplysninger:
Kontakt afdelingsleder Tanja J. M. Møller på 24916541
Ansøgning og ansøgningsfrist:
Ansøgningsfrist torsdag den 23. januar 2025 kl. 8.00, indkaldelse til samtaler foretages samme dag.
Samtaler forventes afholdt mandag den 27. januar 2025.
Ansættelsesudvalget vil bestå af en tillidsrepræsentant, en medarbejder samt afdelingsleder.
Relevante links, der fortæller lidt mere om arbejdet i organisationen
Vi arbejder ud fra devisen ”I samspil med borgerne” og værdierne nysgerrig, fællesskabende og modig, hvilket du kan læse mere om i følgende link: I samspil med borgerne
Husk at skrive i din ansøgning, at du så jobbet hos Ofir