5 Jordemødre søges til faste stillinger på fødeafdelingen, Afdeling for Gynækologi, Fertilitet og Fødsler, Rigshospitalet

Juliane Marie Centret

Har du lyst til at arbejde på et fødested med masser af faglige muligheder og høj grad af kollegial sammenhængskraft, så har du chancen nu!

Hos os vil du opleve en faglighed, der går forrest, udfordrer og hele tiden giver muligheder for at blive klogere og dygtigere i obstetrikken. Vi tror på, at for at kunne yde den mest komplekse behandling på vores område, er det vigtigt, at der er plads til at være nybegynder og mulighed for at trække på al den viden og det engagement, som er så vigtigt, og som vi er kendte for. Derfor fokuserer vi parallelt på hele tiden at blive fagligt dygtigere og samtidig værne om den tryghed, der skal til for at have et sundt læringsmiljø. Det betyder masser af tværfagligt samarbejde og fælles undervisning, godt med sociale arrangementer og en let og venlig stemning i afdelingen.

Rigshospitalet varetager alle slags fødsler, fra de rolige og normale fødsler på klinik eller i den regionale hjemmefødselsordning, til de mest komplekse og specialiserede, på vores fødegang. Derfor får du en helt enestående mulighed for at udvikle din faglighed i alle retninger i afdelingen. Der er masser af opbakning at hente som ny i huset, vi er vant til at lære fra os, tage imod nye kolleger og dele vores viden tværfagligt i hele obstetrikken. Stemningen er præget af humor, omsorg og forventning om at vi løfter i flok, så du skal være parat til, og have noget at byde på, - sammen med os.

Vi ansætter i stigende grad jordemødre i delestillinger, hvor fx fødegang og barsel eller fødegang og svangreafsnit kombineres. En sådan stilling er muligt at træde ind i, når der er ledige timer i de forskellige områder. Stillingerne i dette opslag er hele stillinger i fødeområdet.

Om Afdeling for Gynækologi, Fertilitet og Fødsler
Rigshospitalet varetager ca. 5.200 fødsler om året og varetager en række højtspecialiserede funktioner, herunder gravide med diabetes, gravide med hjertesygdom, specialiserede intrauterine indgreb, gravide med immunisering, samt ekstremt for tidligt fødte. På Rigshospitalet er der udover det højt specialiserede også mulighed for at arbejde med hjemmefødsler, fødselsforberedelse, fødeklinik og forskellige typer af jordemoderkonsultationer.

Vi vægter højt at kombinere arbejdsfeltet, så det passer til den enkelte medarbejder, som vi ved er vigtigt for både trivsel og faglighed. Vi er endvidere en afdeling, der tilbyder undervisning og vejledning samt deltagelse i forskningsprojekter i tilknytning til forskellige tværfaglige forskningsmiljøer i Juliane Marie Centret.

Introduktion for nyuddannede jordemødre
Starter du som nyuddannet jordemoder hos os, kommer du ind i vores introprogram, ”grønhjerteprogrammet”. Programmet er nyudviklet, og startet op sommeren 2020. I programmet får du solidt intro, de første vagter med en jordemoder i ryggen som vejleder, obstetrisk træning, og et supervisionsforløb med dine andre nye kolleger. Inden du starter, bliver du kontaktet af en mentor og alt i alt gør vi os rigtig umage med at hjælpe dig godt i gang både socialt og fagligt. Vores nøgleord er tilknytning, faglighed og jordemoderens autonomi.

Grønhjerteprogrammet kombineres med Regionens ”Graduate program”.

Introduktion for jordemødre med erfaring
Vi arbejder med stor respekt for hinandens faglighed og viden, uanset hvilken faggruppe man tilhører, og vi vil rigtig gerne høre fra dig, der er erfaren jordemoder. Her hos os får du muligheden for at dygtiggøre dig indenfor den patologisk obstetrik og være en del af vores fremragende tværfaglige samarbejder, hvis det er det du vægter.

Vi udarbejder en individuel plan med afsæt i din erfaring og dine ønsker, at du får en god læringskurve med det du kommer med, frem mod det du har som faglig passion og dine mål for indhold i arbejdslivet.

Vagtsammensætning
Du har mulighed for selv at få indflydelse på dit skema, ved at skrive ind i din egen vagtlinje inden skemaet lægges. Der er mulighed for at arbejde enten hver anden eller hver 3. weekend.

Du går primært i 8 timers vagter, men vi har også 12 timers vagter både dag og nat, og du kan efter de første måneders introduktion på fødegangen, afveksle din hverdag med vagter på klinik, fødemodtagelse og igangsættelsesafsnit.

Vi er glade for at kunne tilbyde muligheden for normreduktion. Kort fortalt betyder det, at hvis du er på fuld tid kan vi tilbyde at lægge afspadsering ind, når skemaet udkommer og du derfor til fuld løn, afspadserer 4 timer om ugen.

Nysgerrig på Rigshospitalet?
Har du lyst til at besøge os og få en snak og en rundvisning her på fødegangen, er du meget velkommen til at ringe og aftale et besøg og få en kop virkelig god jordemoderkaffe eller te. Vi tror vi kan understøtte dit gode jordemoderliv.

Vi kan tilbyde

• Danmarks mest komplekse fødested, med alt fra de helt stille fødsler på klinikken, til det meget patologiske obstetrik på fødegangen
• Et dynamisk fødested – med en engageret personalegruppe
• Et velfungerende og inspirerende tværfagligt samarbejde med læger, SSA, sekretærer og sygeplejersker
• At skabe plads for og lære af forsknings- og udviklingsprojekter
• Mulighed for supervision
• Tværfaglig obstetrisk træning
• Fagligt årshjul med undervisning og cases
• Ugentlig fagligt jordemoderforum og fast pop-up undervisning
• Daglig Teatime – med et jordemoderfagligt fokus
• En frivillig engageret Personaleforening SIS med attraktive sociale arrangementer og fordele
• At imødekomme dine ønsker om særlige opgaver, fx jordemoderkonsultation og vagter i fødemodtagelse/igangsættelsesafsnit og fødeklinik
• Daglig lydhør ledelse

Vi glæder os til at høre fra dig

Vicechefjordemoder Lise Jul Scharff tlf. 35451339
[email protected]

Vicechefjordemoder Marie Juhl Jørgensen, tlf. 35458514
Marie.Elisabeth.Juhl.Jø[email protected]

Vicechefjordemoder Anne Burhøi tlf. 35456304
[email protected]

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til overenskomst.

Søg stillingen via linket.

Deadline 18.10.2024

Stillinger i Juliane Marie Centret er omfattet af bekendtgørelse om indhentelse af børneattest. Det er derfor en forudsætning for ansættelse, at du har blank børneattest. Centret indhenter børneattesten hos Rigspolitiet, efter samtykke fra ansøger.

Rigshospitalet er en røgfri arbejdsplads.

Rigshospitalet er en del af Region Hovedstaden.