Afdelingslæge til Slagelse sygehus, Medicinsk Akutafsnit, Geriatri
Geriatrisk Afdeling har en stærk funktion i sygehusets medicinske akutafdeling, hvor vi samarbejder omkring de akutmedicinske patienter:
Er du almen mediciner, geriater eller speciallæge der brænder for akutmedicin, skal du søge denne stilling.
Du skal søge denne stilling hvis
Vi tilbyder en stilling
Medicinsk Akutafsnit
Medicinsk Akutafsnit er en del af Akuthuset i Slagelse. Afsnittet dækkes af læger fra Medicin 1 og Medicin 3, dvs. af læger fra geriatri, lungemedicin, mavetarmmedicin og reumatologi. Speciallægerne dækker dels dagvagter, dels to-skiftet bagvagtsfunktion på Medicinsk Akutafsnit. Der er et tæt samarbejde mellem de to afdelinger i driften af afsnittet.
Der er 29 medicinske senge i afsnittet. Desuden er der tæt samarbejde med kirurgisk akut afsnit, der også har senge på samme etage.
I Medicinsk Akutafsnit er lægerne fra geriatrisk afdeling en del af den lægegruppe, der modtager patienter triageret gul og grøn. Medicin 3 har dels forvagtsfunktion (KBU-læger) og bagvagtsfunktion, (HU-læger og afdelingslæger).
Som speciallæge i Medicinsk Akutafsnit er du helt i front til at modtage sygehusets medicinske patienter. Du skal deltage i den 2-skiftede bagvagtsfunktion og have dagfunktion. I begge funktioner er der supervision af yngre læger og studenterholdet i Medicinsk Akutafsnit
Den geriatriske funktion
Der er to geriatriske sengeafsnit med hver sin ledende overlæge og oversygeplejerske med i alt 43 senge. I ambulatoriet er der Faldklinik og tværfaglig Hukommelsesklinik.
De tre medicinske afdelinger i Slagelse har desuden det fælles lægelige ansvar for Medicinsk Akut Afsnit i Akutmodtagelsen.
De to sengeafsnit har lidt forskellige profil; det ene sengeafsnit varetager primært bred almen geriatri, det andet sengeafsnit varetager orto-geriatri i tæt samarbejde med ortopædkirurgerne samt almen geriatri. Det geriatriske ambulatorium varetager faldudredning i både Slagelse og Næstved. Geriaterne er også en del af Hukommelsesklinikken, der er en tværfaglig klinik med tæt samarbejde mellem neurologer, geriatere, neuropsykologer og psykiater.
Geriaterne indgår desuden i medicinsk bagvagt på Slagelse Sygehus.
Medicin 3 og Afdeling for Fysio- og Ergoterapi
Geriatrisk afdeling er en del af Medicin 3 og Afdeling for Fysio- og Ergoterapi. Afdelingen består af både det neurologiske og geriatriske speciale. Fagligt er specialerne opdelt, men samarbejdet er hele tiden i højsædet som fx med fælles ambulatorium og tværfaglig hukommelsesklinik. For reservelægerne er der et vagtfællesskab som huslæge aften og nat i geriatri og neurologi.
Ansøgning
Du bedes i en motiveret ansøgning forholde dig til de syv lægeroller (Medicinsk ekspert/lægefaglig, Kommunikator, Samarbejder, Leder/administrator/organisator, Sundhedsfremmer, Akademiker/forsker og underviser, Professionel), medsende CV og redegøre for at dine faglige kompetencer matcher de faglige krav til stillingen.
Løn og ansættelsesvilkår
Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og tillæg efter forhåndsaftaler. Ansættelse snarest eller efter aftale.
Ansøgningsfrist
Vi glæder os til at modtage din ansøgning senest den 25. marts 2025.
Samtaler afholdes 26. marts 2025.
Yderligere oplysninger
Ledende overlæge i geriatri Tina L. Carlsen, telefon 23 81 87 73 mail: [email protected],
Ledende overlæge i geriatri Heidi Kildevang telefon 23 65 44 96 mail: [email protected] eller
Cheflæge Benedikte Wanscher telefon 93 57 62 51, mail [email protected]
På Næstved, Slagelse og Ringsted sygehuse sætter vi en ære i at samarbejde på tværs af afdelinger, sygehuse, kommuner og praktiserende læger, fordi det gavner vores patienter. Derfor hedder vores strategi også "Sammen er vi bedst".
Vi har stor tillid til vores medarbejdere og tror på, at åbenhed og frihed skaber udvikling og nytænkning i dagligdagen, så der bliver kortere vej fra ord til handling.
Vi arbejder aktivt med bæredygtighed på flere planer. Både hvad angår miljø, men også omkring vores behandlingsforløb og arbejdsgange. Og kan vi gøre tingene smartere, gør vi det.
Vi lægger stor vægt på, at vores medarbejdere trives. Derfor har vi fokus på såvel tryghed og udviklingsmuligheder, balance mellem arbejde og fritid og en veltilrettelagt onboarding.
Alt det mener vi, er med til at skabe arbejdsglæde hos medarbejderne. En arbejdsglæde, der også er med til at skabe tryghed og tilfredshed hos dem, vi er her for - nemlig patienterne.
Husk at skrive i din ansøgning, at du så jobbet hos Ofir