Stillinger som overenskomstansatte afdelingslæger ønskes besat ved Laboratorieenheden - Patologi, Regionshospitalet Randers pr. 1. juni 2025 eller efter aftale.
Du skal være dansk autoriseret speciallæge i patologisk anatomi og cytologi på ansættelsesstartstidspunktet og have lyst samt evner til, at indgå i et teamwork med afdelingens øvrige læger og personale. Kommende speciallæger er også velkomme til at ansøge.
Vi søger afdelingslæger, som har lyst til at være med til at udvikle afdelingen. Vi har en bredspektret præparatmængde indenfor gynækopatologi og gastrointestinale patologi sammen med screeningsprøverne indenfor cervixcytologi og tarmkræftscreening. Vi har også en interessant mængde af nongynækologisk cytologi samt dermotopatologiprøver.
Vi tilbyder en god og velfungerende arbejdsplads med et godt arbejdsmiljø og plads til humor. Vi har fokus på løbende videreuddannelse, hvorfor du vil blive tilbudt efteruddannelse på nationale og internationale kurser og kongresser.
Afdelingen har indført digital patologi, hvilket giver mulighed for at indgå aftale om hjemmearbejdsplads til besvarelse af scannede præparater, digital supervision af uddannelseslæger og digital sparring med kollegaer.
Vi er nyligt akkrediteret i cervix cytologi og forventer udvikling af Al løsninger med en veletableret digital diagnostik. Vi har desuden planer om at etablere et molekylærpatologisk laboratorium og på sigt at anvende NGS teknologi både for colorektal patologi og cervixcytologi.
Laboratorieenheden - Patologi betjener Regionshospitalerne i Randers og Horsens samt Sundhedshuset i Grenaa og de mange praktiserende læger og speciallæger fordelt navnlig i den østlige del af Region Midtjylland.
Regionshospitalet Randers har regional centerfunktion for screening mod livmoderhalskræft og opgaver relateret til alle regionens gynækologisk og obstetriske afdelinger. Vi udfører bl.a. et stort antal HPV-analyser. Hospitalet deltager også i screeningsprogrammet mod tarmkræft, og har centerfunktion for undersøgelse af tarmresektater med coloncancer.
Stillingens indhold vil blive aftalt i forbindelse med ansættelsen og vi er fleksible mht. fagområder; som typisk er 2 for hver speciallæge. Vi ser også gerne, at afdelingslæger påtager sig mere tværgående funktioner.
Stillingerne refererer til afdelingsledelsen. Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling og er indtil videre ikke forbundet med vagtforpligtelse. Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst. Stillingerne er omfattet af bestemmelserne om lokal løndannelse.
Ansættelse er betinget af tilfredsstillende børneattest og autorisation.
Du bør i din ansøgning forholde dig til speciallægens 7 roller, jf. Region Midtjyllands ”Retningslinjer for faglig bedømmelse af ansøgere til speciallægestillinger”, og du bør i videst muligt omfang dokumentere dine kvalifikationer inden for disse områder. Du skal udfylde særskilt skema; Bedømmelse af lægefaglige kompetencer for ansøger til stilling som speciallæge i Region Midtjylland https://www.medarbejder.rm.dk/ansattelsesforhold/rekruttering-og-ansattelse/ansattelse-af-speciallager/
For alle ansatte ved Regionshospitalet Randers er der rygeforbud.
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Cheflæge Parag Dabir tlf. 2049 4398 samt mailadresse [email protected]
Ansøgningen skal sendes via link: ”Søg job/send ansøgning” og skal være modtaget senest d. 25. april 2025 kl. 10.00.
Det er muligt at læse mere om Regionshospitalet Randers på www.regionshospitalet-randers.dk
Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.
Husk at skrive i din ansøgning, at du så jobbet hos Ofir