Personale-match søger for en af vores kunder i vækst en Afdelingsleder til §85-området. Du vil sammen med en afdelingslederkollega dele ansvaret for et tværfagligt team af pædagoger, sundhedsmedarbejdere og terapeuter og dække hele Sjælland. Virksomheden arbejder ud fra fire stærke værdihandlinger: Skabende, Dynamisk, Social retfærdighed og Ordentlighed, og tror på, at handling bag værdierne skaber de bedste resultater. Virksomheden er i vækst og udvider med nye kollegaer der kan se sig selv i deres værdier, og vil være loyale over for dem.
Om jobbet:
Som Afdelingsleder får du en alsidig og dynamisk hverdag, hvor du i tæt samarbejde med både ledelsen og dit tværfaglige team – bestående af pædagoger, sundhedsmedarbejdere og terapeuter – arbejder målrettet for at støtte borgerne i at mestre deres eget liv i eget hjem, i overensstemmelse med kommunens bestillinger. Du spiller en central rolle som leder, hvor du sikrer et tæt og tillidsfuldt samarbejde med medarbejderne. Med fokus på tværfaglig sparring og fælles omstillingsparathed går du forrest i at inspirere og skabe en helhedsorienteret indsats. Som leder er du drivkraften bag en samarbejdsorienteret kultur, der løbende tilpasser sig borgernes behov.
Stillingen er på 37 timer om ugen og planlægges med vagter fordelt på hverdage, weekender og helligdage i tidsrummet 08.00 – 23.00
Arbejdsopgaver:
Faglige kvalifikationer:
Om dig:
Vi søger en Afdelingsleder, der både er passioneret og har gnist og gejst for at gøre en forskel. Som Teamleder er du omstillingsparat og engageret i løbende sparring med medarbejderne, hvilket styrker teamets sammenhold og fleksibilitet. Du er reflekterende, men samtidig handlekraftig og god til at omsætte nye idéer til praktiske løsninger. Som leder har du evnen til at inspirere og motivere andre og sætter klare rammer for teamets arbejde.
Virksomheden tilbyder:
En spændende fuldtidsstilling i en dynamisk og værdibaseret virksomhed i vækst, hvor der er fokus på faglighed, fællesskab og trivsel. Som Afdelingsleder får du mulighed for at være med til at forme og udvikle arbejdsgange og bidrage til en arbejdsplads med højt til loftet og plads til nytænkning.
Ansøg stillingen:
Hvis du kan se dig selv i denne rolle, og du er initiativrig og omstillingsparat med en stærk faglig forankring og gode ledelsesevner. vil vi meget gerne høre fra dig.
Send din ansøgning og CV hurtigst muligt, da vi løbende afholder samtaler, og kan besætte stillingen inden ansøgningsfristens udløb.
Personale-match varetager rekrutteringen. Har du spørgsmål, kan du kontakte Rekrutteringskonsulent May Cecilia Kapala på tlf. 42 53 18 28. Hvis du allerede er registreret bruger hos Personale-match.dk og vil søge stillingen, så ring til os på tlf. 70 70 18 28, og vi tilføjer dig til jobkode MCK1120
Husk at skrive i din ansøgning, at du så jobbet hos Ofir