Christians Anlæg blev stiftet i 1997 af Christian Brendstrup, der er udlært anlægsgartner. Siden har virksomheden udviklet sig i forhold til både medarbejdere, maskiner og kunder. I slutningen af 2003 overtog Christians Anlæg A/S Løgager Entreprenørforretning – en velrenommeret entreprenørvirksomhed grundlagt i 1962 – og blev i den forbindelse til Christians Anlæg & Løgager Entreprenør A/S. I 2018 skiftede virksomheden navn til Christians Anlæg A/S. Virksomhedens ambitioner fortsætter, i 2024 blev Kasper Graversgaard en del af ejerkredsen med det fokus at kunne håndtere og byde på større projekter og udbud.
Virksomheden har i dag 40-45 ansatte. Erfaringsgrundlaget er stort, og der rådes over en moderne maskinpark til løsning af forskelligartede opgaver inden for kloakering, anlæg og entreprenøropgaver. Der sættes en ære i at gøre de rigtige ting – samt at gøre tingene rigtigt. Virksomheden er forankret i det midtjyske, hvor også størstedelen af kunderne er placeret.
En afdelingsleder der kan sit lederhåndværk, har overblikket og evner at samarbejde på tværs
Som et led i de fremtidige ambitioner søger vi en afdelingsleder til at varetage ansvaret for virksomhedens teamledere og det tværfaglige samarbejde, således at de nuværende teamledere får mulighed for at dedikere sig 100% til eget område og dermed fokusere og udnytte det potentiale, som områderne hver især har. I stillingen kommer du til at referere til ejerlederen og har to eksisterende teamledere samt egne folk (15-20 ansatte) i reference. De områder, du således overtager, er hhv. grøn vedligeholdelse og vintertjeneste.
Den tilpassede organisation ser således ud:
Du får selv ansvaret for områderne "grøn vedligeholdelse" og "vintertjeneste", som begge både indebærer private og offentlige kunder. Du kan klikke ind og læse mere om områderne via linksene.
Du vil få en nøgleposition i organisationen og vejen til succes ligger i dine evner til at skabe relationer og sætte strøm til den enorme viden og erfaring, der allerede eksisterer i de forskellige teams. Med andre ord skal du skabe et godt samarbejde med teamlederne, så I sammen kan få skabt en overordnet struktur over opgaver og ressourcefordelingen. Du får mulighed for at sætte dit eget præg på rollen, men vi søger en synlig profil, der trives med direkte kontakt både intern overfor medabrejderne og eksternt overfor kunderne.
Et udpluk af de opgaver du vil skulle varetage
Hos Christians Anlæg får du trivsel - ansvar - indflydelse og fleksibilitet
Som nyt medlem af teamet vil du hurtigt se, at vejen fra beslutning til handlig er kort, og du vil hurtigt selv få tildelt det ansvar og de opgaver, som matcher dine kompetencer. Christians Anlæg A/S har fokus på udvikling, og der vil derfor blive lyttet til dig og dine idéer med henblik på at videreudvikle virksomheden. I relation hertil vil du blive tilbudt muligheden for udvikling i form af kurser m.m.
Du bliver en del af et erfarent og engageret lederteam med mulighed for faglig og professionel sparring samt videndeling. I en til tider hektisk dagligdag med ressourcestyring, kundekontakt og medarbejderkoordinering er der altid plads til smil og sparring. For at komme ordentligt ombord, vil der blive udarbejdet en plan, og du vil komme med rundt til igangværende projekter og møde organisationen.
Virksomheden tilbyder sine medarbejdere en høj grad af fleksibilitet, hvilket i praksis betyder, at du selv er herre over din arbejdstid. Christians Anlæg A/S afholder jævnligt sociale arrangementer og udflugter ud af huset. Du bliver med andre ord en del af en virksomhed med et stærkt fællesskab og en uformel jargon præget af humor og en ærlig tone.
Om dig og din baggrund
Vi ser gerne, at du kommer med en baggrunden fra anlægsbranchen eller en relaterende branche og rigtig gerne med ledelseserfaring. Om det er personaleledelse eller projektledelse er mindre vigtigt, men du skal trives i at gå forrest og træffe beslutninger. For at dagligdagen hos Christians Anlæg fungerer bedst muligt ser vi også gerne en profil, som ikke er bange for at tage handskerne på i belastede perioder for at staturere et godt eksempel. Der er tale om stilling, hvor ledelse med autenticitet og sikkerhed er essentiel, og hvor nysgerrighed til opgaverne og arbejdsgangene bliver velmodtaget.
Yderligere ser vi gerne:
Husk at skrive i din ansøgning, at du så jobbet hos Ofir