Vi søger en alsidig kirkesanger, som har lyst til at indgå i et tæt samarbejde med organist, menighedsråd og øvrige ansatte. Stillingen er på 12 timer ugentligt i gennemsnit. Stillingen kan evt. deles i 2 ansættelser. Ansættelse snarest muligt.
Vi tilbyder:
• Planlægning af arbejdstiden så vidt muligt for 3 måneder ad gangen
• Aflønning på månedsløn og overenskomstmæssig ansættelse med pension og ferie med løn
• Frihed 2 weekender pr. kvartal
• Godt fællesskab med dygtige kolleger
• Mulighed for at byde ind med nye idéer i samarbejde med bl.a. organist og præster
Opgaverne består bl.a. af:
• Ledsage fællessangen ved gudstjenester og kirkelige handlinger (vielser, begravelser eller bisættelser)
• Bede ind- og udgangsbøn.
• Medvirke ved andre aktiviteter i kirke og sognehus samt på plejehjem
• Du kommer til at arbejde tæt sammen med vores organist, med mulighed for at lave både klassisk og nyere musik i gudstjenesterne.
Din profil:
• Du har en god sangstemme og kan synge kirken op uden forstærkning
• Du er positiv og imødekommende overfor andre mennesker og møder dem med et åbent sind
• Du har godt kendskab til både gængs salmerepertoire samt nyere salmer, som du selv kan indstudere og forberede
• Du har et vist kendskab til Folkekirken
• Du er indstillet på at arbejdet primært ligger på tidspunkter hvor mange andre holder fri
Løn og vilkår
Ansættelse sker ved Them og Brande sognes menighedsråd, Museumsvej 6, Them
Ansættelse af en kirkesanger er omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Skatteministeriet og CO10 - Centralorganisationen af 2010 og organisationsaftale mellem Kirkeministeriet og CO10 for kirkefunktionærer med kerneopgaver som henholdsvis kordegn, sognemedhjælper/kirke- og kulturmedarbejder eller kirkemusiker og det tilhørende protokollat for kirkemusikere.
Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk
Årslønnen aftales indenfor intervallet 313.868,00 kr. – 458.730,00 kr. (nutidskroner). Fikspunktet er 321.916,00 kr. Der er rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt 24.193,00 kr.(nutidskroner). OK tillæg på 1.044,00 kr. (nutidskroner) pr. år. Løn, OK tillæg samt rådighedstillæg kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk på 12/37.
Mindstelønnen svarer samlet inkl. tillæg til en timeløn på mindst 180,43 kr. i timen.
Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem menighedsrådet og Dansk Kirkemusikerforening.
Kontaktinformation og ansøgning:
Nærmere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til kontaktperson Ena Schmidt, tlf. 2246 7514.
Ansøgningen med relevante bilag sendes via Emply.
Ansøgningen skal være menighedsrådet i hænde senest 4. april 2025 kl. 12.00. Ansættelsessamtaler og prøvesyngning forventes af blive holdt i uge 15.
Menighedsrådet vil forud for tilbud om ansættelse indhente referencer og børneattest.
Vi glæder os til at modtage din ansøgning!
Husk at skrive i din ansøgning, at du så jobbet hos Ofir