Arbejdsmiljøinspektør til Hærkommandoen i Karup (genopslag)

Vil du være med til at udvikle arbejdsmiljøet i Hæren og indgå i et team bestående af gode og dygtige kollegaer? Så kan du være den arbejdsmiljøinspektør, vi søger.

Funktionen som arbejdsmiljøinspektør i Hæren er placeret på arbejdsmiljøkontoret, der er en del af Ledelsessektionen i Hærkommandoen. Ledelsessektionen er et engageret team på 14 faste medarbejdere, militære og civile. Vi løser en bred vifte af opgaver, alle med fokus på at støtte chefen for Hærkommandoen og den øverste ledelses aktiviteter.

Opgaverne omfatter i stort alt, der sikrer, at chefen for Hærkommandoen sammen med hans øverste ledelse til stadighed har de allerbedste betingelser for at lede og føre Hæren. Ledelsessektionen løser opgaver på tværs af staben.

Vi tilbyder en udfordrende hverdag i en spændende, dynamisk og meget velfungerende ledelsessektion, hvor faglighed, sammenhold og humor spiller en stor rolle. Vores fokus er på at løse opgaverne, men også i muligt omfang at udvikle den enkeltes potentiale.

Arbejdsmiljøkontoret varetager opgaver og udvikling inden for det fysiske og psykiske arbejdsmiljø i Hæren samt bistår med rådgivning og vejledning til Hærens chefer og myndigheder. Du vil, i samarbejde med arbejdsmiljøinspektøren inden for det psykiske område, skulle varetage opgaverne som arbejdsmiljøinspektør for det fysiske arbejdsmiljø samt virke som stabens interne arbejdsmiljørådgiver.

Som Arbejdsmiljøinspektør inden for det fysiske område i Hæren vil du være i tæt kontakt med Hærens 10 lokale arbejdsmiljørådgivere, der er placeret rundt i landet på Hærens garnisoner. Din primære opgave som arbejdsmiljøinspektør vil være at samarbejde med myndighedernes arbejdsmiljørådgivere om løsning af de opgaver, der relaterer sig til områderne – kemiske stoffer og materialer / ergonomi / forebyggelse af arbejdsskader m.m.

I virket som arbejdsmiljøinspektør inden for det fysiske område vil du også skulle fungere som arbejdsmiljørådgiver for staben i Hærkommandoen. Du vil være stabschefens nærmeste rådgiver og sparringspartner med henblik på at udvikle et sikkert og sundt arbejdsmiljø for personellet i staben.

Du vil skulle indgå i tværfaglige arbejdsgrupper og projekter med bl.a. Forsvarskommandoen, Center for HR-rådgivning og Arbejdsmiljø (CHA) og øvrige aktører indenfor for arbejdsmiljøområdet. Du vil i samarbejde med Arbejdsmiljøinspektøren for det psykiske område skulle deltage i række forskellige mødefora og må derfor påregne rejseaktivitet i forbindelse med møder, tjenestestedsbesøg og konferencer/uddannelser.

Stillingen er placeret i Karup og til dagligt vil du dele kontor med Arbejdsmiljøinspektøren for det psykiske område.
Dine opgaver vil i hovedtræk være:

- At udvikle arbejdsmiljøet inden for det fysiske område i Hæren med henblik på at skabe gode rammer og vilkår for alle ansatte i Hæren
- At sikre udarbejdelse og opfølgning på den lovpligtige arbejdspladsvurdering (APV)
- At igangsætte forebyggelsesinitiativer inden for det fysisk område med henblik på at mindske risikoen for arbejdsskader/ulykker
- At gennemføre systematisering af og kontrol med det kemiske område ved Hærens myndigheder
- At samarbejde med relevante aktører inden for etablissementsområdet og materielanskaffelse på områder, som relaterer sig til arbejdsmiljøet
- At fungere som stabens interne arbejdsmiljørådgiver i samarbejde med stabens arbejdsmiljøorganisation
- At kunne rådgive og vejlede Hærens chefer og myndigheder inden for det fysiske arbejdsmiljø område

Du er enten Chefsergent eller har en civil bagrund som fx kontorassistent, afdelingsleder, ergoterapeut, fysioterapeut eller tilsvarende.

Vi ser gerne at du har:
- Erfaring med og et indgående kendskab til håndtering af opgave inden for fysisk arbejdsmiljø, herunder termisk indeklima og ergonomi
- Gode kommunikationsevner, og forstår vigtigheden af at kunne samarbejde på tværs med mange in- og eksterne aktører i løsning af komplekse opgaver.

Du trives med at arbejde selvstændigt og indgå i tværfaglige opgaver, herunder med jævne mellemrum at være den, der har taktstokken i forhold til nødvendig koordination. Du skal være indstillet på, at dit virke også kræver ”ud-af-huset” aktiviteter, når det er nødvendigt, mhp. at kunne deltage i kontaktbesøg ved bl.a. hærens myndigheder og i forbindelse med deltagelse i uddannelser og seminar m.m.

Du er rutineret bruger af MSOffice og SAP.
Du har i bedste fald kendskab til og viden om ”kemiske stoffer og materialer” og erfaringer med udarbejdelse af ”kemiske risikovurderinger” – alternativt, så bibringer vi dig den nødvendige viden.

Du er motiveret af muligheden for at kunne indgå i et tæt samarbejde med relevante aktører mhp. at drive arbejdsmiljøområdet, herunder muligheden for at kunne medvirke til at udvikle sikkerheds- og sundhedsmæssige forsvarlige arbejdspladser for ansatte i Hæren.

Det vil være en fordel men ikke et krav, hvis du har kendskab til:
- Forsvarets arbejdsmiljødatabase (FAD)
- Share-Point på brugerniveau

Vi sørger for, at du bliver klædt på til jobbet. Alt efter dit erfaringsniveau og dine kompetencer, investere vi i dig og din udvikling i form af oplæring, kurser og evt. uddannelser.

Ansættelse og aflønning sker i henhold til den til enhver tid gældende relevante overenskomst. Derudover har du mulighed for at forhandle et tillæg afhængig af dine kvalifikationer og erfaring. Hertil kommer arbejdsgiverfinansieret pensionsordning.

Som akademiker ansættes og aflønnes du efter den til enhver tid gældende overenskomst mellem Skatteministeriet og Akademikere i Staten. Hertil kommer en arbejdsgiverfinansieret pensionsordning. Alt efter dine kvalifikationer og kompetencer, er der mulighed for forhandling af tillæg.

Som HK ansættes og aflønnes du i henhold til den enhver tid gældende organisationsaftale for Kontorfunktionærer, laboranter og It-medarbejdere (HK) og den enhver tid gældende fællesoverenskomst mellem Skatteministeriet og Offentlige Ansattes Organisationer - Det Statslige område (OAO-S-Fællesoverenskomsten). Stillingen er indplaceret i løngruppe 3.

Dit faste tjenestested vil være i Karup.

Som ansat i Forsvarsministeriets område er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforløbet.

KONTAKT OG ANSØGNING
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du meget velkommen til at kontakte Du er meget velkommen til at høre mere om stillingen ved chefen for Ledelsessektionen, oberstløjtnant Kim Kristensen på tlf.: 41 32 02 31 eller ved de nuværende arbejdsmiljøinspektører; Betina på tlf.: 30 59 55 82 eller Klaus på tlf.: 41 32 02 21.

Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår, kan du kontakte HR-konsulent Mia Nordbeck Carlsson ved Forsvarsministeriets Personalestyrelse på mail [email protected].

Ansøgningsfrist er den 5. januar 2025 og samtaler forventes afholdt umiddelbart herefter. Stillingen søges besat snarest herefter.
Vi vil bede dig om at søge stillingen via linket. Hvis det ikke er muligt for dig at scanne og vedhæfte relevante dokumenter, må du gerne tage dem med til en eventuel samtale.

I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed styrker opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.

OM HÆRKOMMANDOEN
Hærkommandoen er Hærens øverste kommandoenhed og er bosiddende på Flyvestation Karup.
Hærkommandoen direktivgiver og skaber rammerne for Hærens myndigheder og enheder således, at de kan løse deres opgaver. Hærkommandoen er organiseret i en G-struktur (sektioner) fra G1 til G8 og med et Ledelsessekretariat og en Kontrolsektion, der hovedsagligt har til opgave at støtte Chefen og Næstkommanderende i deres daglige styring og ledelse af Hæren.