Banedanmark arbejder med sikkerhed som et bærende element i alt hvad vi laver og at det skal være sikkert at gå arbejde. Kunne du tænke dig at blive en del af et fagligt godt team med 9 kollegaer, der med deres forskellige fagligheder alle arbejder med arbejdsmiljø på tværs af hele Banedanmark? Vi arbejder bredt med fysisk og psykisk arbejdsmiljø, opfølgning på arbejdsulykker og nærved-arbejdsulykker, arbejdspladsvurdering (APV), vejledning af arbejdsmiljøorganisation, bygherrens arbejdsmiljøkoordinering og sundhedstiltag mm. Hertil kommer løsning af konkrete arbejdsmiljøopgaver, bl.a. omkring fysisk arbejdsmiljø, ergonomi og psykisk arbejdsmiljø. Vi arbejder også med udviklingsopgaver, f.eks. kampagner for bedre arbejdsmiljø, udvikling af værktøjer samt andre indsatser, der igangsættes løbende. Fokus er både egne ansatte og de mange entreprenører/leverandører, som arbejder for Banedanmark.
Du bliver en del af den centrale Arbejdsmiljøsektion, der arbejder med overordnede arbejdsmiljøtiltag, rapportering og understøtter divisionerne i Banedanmark. Din nye arbejdsplads vil være i København ved Dybbølsbro.
Du skal støtte dine kollegaer med at arbejde sikkert og skabe et godt arbejdsmiljø Dine opgaver vil bl.a. indebære konkret rådgivning omkring arbejdsmiljø, APV, analyse af arbejdsulykker og forslag til forebyggende tiltag og implementeringen af dem. Dette indebærer også at få formidlet læringen, den gode praksis og de rette erfaringer videre til kollegaer i alle dele af Banedanmark. Du vil primært varetage opgaver rettet mod det fysiske arbejdsmiljø, fx for medarbejdere der arbejder i trafikstyring, værksteder, i sporet og på kontoret.
Du vil bl.a. skulle arbejde i vores interne systemer, primært SafetyNet, som dagligt anvendes til mange af vores opgaver indenfor arbejdsmiljø. Vi vil sørge for, at du oplæres i dette og har mulighed for sparring og support, når der er brug for det.
Vi håber du har følgende kvalifikationer:
- En relevant uddannelsesmæssig baggrund
- Erfaring med arbejdsmiljø, dvs. at du har løst konkrete arbejdsmiljøopgaver som intern medarbejder eller rådgiver
- Erfaring med at håndterer arbejdsulykker.
Som person er du god til at samarbejde og kommunikere med kolleger på alle niveauer i en stor organisation samt med eksterne samarbejdspartnere og myndigheder.
En arbejdsplads med mulighed for personlig udvikling Du får mulighed for faglig sparring, vidensdeling og et godt team-orienteret fællesskab. Lige nu er vi bl.a. optaget af at forbedre vores læring af arbejdsulykker og nærved-arbejdsulykker, udvikle kampagner og indsatser om arbejdsulykker og en bedre sikkerhedskultur. Vi sætter pris på alles input og supplerer hinandens færdigheder i hverdagen. Tonen er uformel, og du vil opleve en oprigtig interesse i at sørge for, at du kommer godt ind i fællesskabet og opgaverne.
Samarbejdsevne er et nøgleord hos os, hvor du kan udleve dine faglige mål, uden at give afkald på worklife-balance. Banedanmark kan bl.a. tilbyde betalt frokostpause, fitnessrum, sundhedsordning og mulighed for hjemmearbejde, når opgaverne tillader det.
Du får arbejdssted på vores moderne hovedkontor centralt i København – tæt på offentlig transport ved Dybbølsbro Station og Fisketorvet. Der er også parkeringskælder til bil og cykel.
Løn Som akademiker ansættes du efter gældende overenskomst mellem Skatteministeriet og AC.
For HK er ansættelsen omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Skatteministeriet og Offentligt Ansattes Organisationer – Det statslige område og Organisationsaftalen mellem Skatteministeriet og HK/STAT, Danmark samt protokollat for kontorfunktionærer ansat ved Banedanmark. Som udgangspunkt er stillingen placeret i løngruppe 3, sats 3, Hovedstad.
For både AC og HK gælder det, at den endelige løn fastsættes på baggrund af dine erfaringer og kvalifikationer, samt at der tilkommer pension i henhold til overenskomsten.
Ansøgning og kontakt Vil du vide mere, så kontakt Uffe Halldorsson på mobil +45 20 12 69 49.
Send os din ansøgning og dit CV hurtigst muligt. For at søge stillingen klikker du på linket ”Søg stilling” og følger instruktionerne
Går du videre fra de indledende samtaler, vil der blive indhentet referencer fra tidligere arbejdsgiver. Du vil blive informeret inden, at der bliver indhentet en reference.