Automatikteknikerlærling

Vil du prøve kræfter med udfordrende og varierende opgaver i en global virksomhed? Og samtidig bruge dine hænder til at gøre en forskel? Vi søger 5 automatikteknikerlærlinge til Storkøbenhavn med start 1.
februar .
Hvilke kvalifikationer skal du have? Som lærling hos os, skal du inden 1.
februar have gennemført grundforløb 2 som EUX eller EUD fra en teknisk skole med speciale som automatiktekniker.
Vi forventer, at du har gode evner inden for dansk, matematik og engelsk – og samtidig har lysten til at arbejde i et team, hvor du aktivt viser initiativ, ansvar og selvstændighed.
Som lærling hos Novo Nordisk skal du være nysgerrig efter nye opgaver og indstillet på forandring og udvikling.
Selvom du bliver en del af en dynamisk virksomhed, skal du være indstillet på, at rutineopgaver også er med i hverdagen.
Vigtigt Husk at vedhæfte Folkeskolebevis Bevis for, at du har gennemført/går på grundforløb 2 som automatiktekniker (inkl.
grundforløbets start- og slutdato) Oplysning om det er som EUD eller EUX Skriv hvis du er i skoleoplæring inc.
startdato CV Evt.
andre eksamensbeviser For at komme i betragtning til stillingen bedes du i din kandidatprofil markere din profil ”visible to Novo Nordisk recruiters in my country of residence”.
Lærlingeplads i Novo Nordisk Som lærling har du lyst til at arbejde i en dynamisk branche, hvor det er vigtigt at have fingeren på pulsen.
Du indgår i vores engagerede teams, der giver dig rammerne til at kickstarte din karriere som automatiktekniker.
Hvad laver en automatiktekniker? Vores automatikteknikere servicerer primært vores produktionsudstyr.
De daglige opgaver består i at tilse, at maskinanlæggene fungerer perfekt og optimere maskinerne, så kunderne kan få deres medicin til tiden og i rette kvalitet.
Det betyder, at vedligeholdelse, reparation, justering og kontrolmålinger indgår i hverdagen.
Du skal dokumentere dine opgaver skriftligt således, at vi til enhver tid kan dokumentere vores arbejde over for myndighederne.
Derudover deltager du i ombygninger og udvidelser af alle vores installationer på vores produktionssites.
Hvordan er uddannelsen? I uddannelsesforløbet kommer du rundt i flere afdelinger og lærer, hvordan deres produktion og arbejdsgange fungerer.
Der vil også være specifikke udviklingsopgaver, som f.eks.
en automatiserings opgave ved hjælp af en UR-5 robot.
Læretiden veksler mellem praktik i virksomheden og skoleophold på EUC Syd i Sønderborg.
I vores team Som lærling indgår du et team, der står klar til at hjælpe dig og give dig udfordringer i dit daglige arbejde, så du kan udvikle dig – fagligt såvel som personligt.
Samtidig forventer vi, du tager medansvar for at få en god uddannelse.
Vores lærlinge er med i en større elevgruppe, som mødes på en introduktionstur, på et aktiv læring- og personlig udviklingskursus samt på elevmøder.
Har du spørgsmål til den faglige del af uddannelsen, kan du kontakte Thomas Christensen på tlf.
hverdage mellem 09:00-14:00.
Har du spørgsmål til ansøgningsprocessen, kan du kontakte elevafdelingen på eller tlf.
Du kan også finde mere information på hjemmesiden:
/automatik .
We commit to an inclusive recruitment process and equality of opportunity for all our job applicants.
At Novo Nordisk we recognize that it is no longer good enough to aspire to be the best company in the world.
We need to aspire to be the best company for the world and we know that this is only possible with talented employees with diverse perspectives, backgrounds and cultures.
We are therefore committed to creating an inclusive culture that celebrates the diversity of our employees, the patients we serve and communities we operate in.
Together, we’re life changing.
Print job Send to e-mail