Beskæftigelsesministeriet søger en ny departementschef, som kan sætte retning for og drive ministerområdet.
I Beskæftigelsesministeriet er vi sammen om en arbejdsplads og et arbejdsmarked i verdensklasse. Vi arbejder for at få flest mulige i job på et bæredygtigt arbejdsmarked. Vi realiserer regeringens politik ud fra et stærkt fagligt fundament og med stort fokus på inddragelse af vores interessenter. Beskæftigelsesministeriet er en arbejdsplads, hvor medarbejdere og ledere har mulighed for at udfolde deres potentiale.
I Beskæftigelsesministeriets koncern er der ca. 1.600 ansatte og et samlet finanslovsbudget på ca. 250 mia. kr. Beskæftigelsesministeriets koncern består af departementet, Arbejdstilsynet, Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering samt Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø. Derudover hører flere selvejende institutioner som fx ATP, Udbetaling Danmark og Arbejdsmarkedets Erhvervssikring til ministerområdet sammen med en række råd og nævn.
Departementschefens opgaver og ansvar
Departementschefen står som den øverste embedsmand i ministeriet i spidsen for hele ministeriets område og skal sikre, at beslutninger træffes på et sagligt grundlag, og at koncernen varetager sine mangeartede opgaver på bedste vis.
Departementschefen skal levere integreret faglig og politisk rådgivning til beskæftigelsesministeren og sætte retning således, at Beskæftigelsesministeriet er en aktiv og velfungerende medspiller i forhold til Folketingets beslutninger og den siddende regerings politik samt i forhold til ministeriets samarbejdspartnere. Departementschefen skal samtidig sikre en stabil drift og kontinuerlig udvikling af Beskæftigelsesministeriet.
Som departementschef forventes det, at du:
Herudover lægger vi vægt på, at du har:
Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen er klassificeret i lønramme 41, og ansættelsen sker som tjenestemand. Den årlige løn udgør ca. 1,46 mio. kr. inkl. stillingsmæssige tillæg. Herudover vil der være mulighed for forhandling af et personligt tillæg.
Ansættelsesområdet er Beskæftigelsesministeriet med tilhørende styrelser og samtlige andre ministeriers departementer.
Arbejdsstedet er Beskæftigelsesministeriets departement, Holmens Kanal 20, 1060 København K.
Det er en forudsætning for ansættelse i stillingen, at du kan sikkerhedsgodkendes til minimum klassifikationsgraden YDERST HEMMELIGT og opretholde en sådan under hele din ansættelse.
Stillingen som departementschef ønskes besat hurtigst muligt og senest den 1. januar 2025.
Yderligere oplysninger
Du kan få yderligere oplysninger om stillingen hos afdelingschef Marianne Sørensen på telefon 2178 1632.
Din ansøgning
Send din ansøgning med CV og eksamensbevis senest den 9. oktober 2024. Du søger stillingen ved at klikke på ”Søg stillingen” i opslaget og udfylde ansøgningsformularen. Ansøgningen skal stiles til Kongen.
Beskæftigelsesministeriet opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, race, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge.
Husk at skrive i din ansøgning, at du så jobbet hos Ofir