Har du erfaring med eftermarkedet og trives i en rolle med fokus på struktur, optimering og digitalisering af arbejdsgange? Vil du være med til at sikre en effektiv og smidig drift og opbygge et nyt brand? Så er det måske dig, vi søger som vores nye Eftermarkedsspecialist!
På vegne af vores kunde, HEJ Gruppen, søger vi en skarp og analytisk eftermarkedsspecialist, der kan koordinere og udføre værkstedsrelaterede Backoffice opgaver inden for lastbilssegmentet. Du vil spille en central rolle i vores backoffice-team og være med til at udvikle og automatisere vores eftermarkedsaktiviteter, herunder introduktionen af Ford som nyt brand på markedet. Vi sælger og reparerer en bred vifte af lastbiler, herunder MAN, Scania, DAF og Ford, og vi lægger stor vægt på at kunne tilbyde en bred og kompetent service til vores kunder.
Dine opgaver vil blandt andet være:
Hvem er du? Vi søger dig, som måske har noget teknisk erfaring fra lastbilssegmenter og erfaring med eftermarkedet for samme – gerne fra en lignende rolle. Du er struktureret og har et godt overblik, samtidig med at du trives med at arbejde analytisk og optimere processer. Du arbejder selvstændigt og har fokus på detaljen, samtidig med at du kan samarbejde på tværs af afdelingerne for at sikre et højt niveau i vores service og support. Du er skrap på IT-fronten og god til se muligheder i systemer og ny teknologi.
Du er god til at skabe relationer og blive bindeleddet mellem kunden og værkstedet, så vi kan sikre en god kundeoplevelse hver gang.
Vi tilbyder dig:
Hvem er vi? HEJ Gruppen består af en række selskaber, der beskæftiger sig med salg og servicering af lastbiler og varevogne. Hos HEJ Gruppen arbejder vi hver dag for at skabe et godt arbejdsmiljø, hvor vi lærer af hinanden og har fokus på udvikling og samarbejde.
Lyder det som noget for dig? Send din ansøgning og CV hurtigst muligt til rekrutteringskonsulent Marie Anneberg i Improve Business på [email protected]. Rekrutteringsprocessen varetages af Improve Business, og du kan kontakte dem for yderligere information om stillingen på tlf.: 30 14 16 14.
Ansøgningsfrist er den 22.10, og vi forventer at afholde samtaler den 24. og 25. oktober.
Husk at skrive i din ansøgning, at du så jobbet hos Ofir