Business Developer

Hos BoligPortal får ambitionerne lov til at være store og målene sættes højt. Nye muligheder undersøges kontinuerligt og netop derfor står vi over for at skulle finde den helt rigtige kollega til at understøtte den strategiske og taktiske udvikling af BoligPortal A/S.

Har du rygsækken fyldt med erfaring og know-how inden for metode, proces, analyse og formidling i forbindelse med strategisk og taktisk forretningsudvikling, og har du lyst til at være en del af en organisation, der hver dag arbejder på at skabe nyt, være de bedste i branchen og for at gøre vores kollegaer bedre? Så synes vi, du skal læse med:

Hvordan vil din hverdag se ud?
Som Business Developer hos os får du en helt central rolle. Med reference til vores CFO vil du have snitflader i hele organisationen og arbejde tæt sammen med ledergruppen såvel som øvrige kollegaer.

Dine hovedopgaver i store træk:

Strategisk forretningsudvikling:

• Sikre at den strategiske retning bliver udfoldet og omsat til konkrete muligheder i henhold til kommercielle services, ekspansioner og infrastruktur.
• Foretage de rette analyser og dialoger i organisationen nødvendige for den strategiske planlægning.

Taktisk forretningsudvikling:

• Med udgangspunkt i den strategiske retning, facilitere de næste 1-2 års forretningsplanlægning herunder metode, tidsplan, involvering af organisationen osv.

M&A-aktiviteter:

• Identificere opkøbsmuligheder samt analysere de potentielle emner, herunder drive business cases og due dilligence-aktiviteter.

AI-facilitator:

• Sikre udfoldelse af AI og automatisering i BoligPortal ved at opbygge et fælles fundament i relation til processer, retningslinjer, prioritering, videndeling osv.

Business Review- og bestyrelsesmateriale:

• Facilitere processen og udarbejde relevant materiale i forbindelse med kontinuerlige møder med North Medias koncerndirektion og BoligPortal bestyrelse

Hvem er du?
For at opnå succes og glæde i jobbet skal dit fundament i form af erfaring med ovenstående punkter være på plads. Vi forestiller os, at du kommer med en kandidatuddannelse; Cand. Merc., Cand. Oecon., Cand. Polit. og har 2-4 års erfaring enten som ledelseskonsulent i et konsulenthus eller Business Developer i en større international virksomhed. Branchekendskab er en fordel men ikke en nødvendighed.

Jobbet kræver, at du kan sætte flueben ved mange af nedenstående punkter:

• Forstår og interesserer sig for markedsmekanismer, den kommercielle agenda og organisatoriske forhold.
• Har praktisk erfaring med analysearbejde (analyseformål, analyseproces og inddragelse af de nødvendige data.
• Formår at drive projekter med aktivitetsstyring, så fremdrift, kvalitet og sikres.
• Er en dygtig kommunikator og har flair for stakeholder management.
• Kan præsentere komplekse forretningsmæssige problemstillinger og resultater med gode præsentationsfærdigheder i PowerPoint e.l.
• Kender vigtigheden af at opbygge og vedligeholde relationer. 
• Kommunikerer flydende på dansk og engelsk, både mundtligt og skriftligt.
• Ser dig selv som en holdspiller og er dygtig til at samarbejde med mange forskellige profiler.

Hvad kan du forvente? 
Du bliver mødt af 80+ dygtige kolleger i Aarhus, som brænder for hvert sit fagområde. Du bliver en del af et hus med godt sammenhold, gensidig respekt, fleksibilitet og ordentlighed.

Vi flytter ideer. Sammen.

Vi arbejder i 14-dages sprint og sikrer, at alle er med på samme rejse gennem vores fælles morgenmøder på tværs af organisationen hver anden uge.

Ambitioner driver os, men vi ved, at vi når længst, når vi har det sjovt undervejs.

Vi flytter markedet. Sammen.

Du får glæde af en lækker frokostordning (DABBA), sundhedsforsikring gennem din pensionsordning, sjove sociale arrangementer, et PlayStation-rum og interne bordtennisturneringer – alt sammen krydret med inspirerende kollegaer.

Vi går op i din faglige og personlige udvikling, og vi tror på, at 1:1 snakke med din leder og sparring med dine dygtige kollegaer er det rigtige fundament dertil.

Vi flytter hinanden. Sammen.

Hvad er næste step? 
Kan du se dig selv i rollen og som en del af BoligPortal? Så tøv ikke med at sende dit CV og en ansøgning vores vej, da vi løbende indkalder til samtale. Ansøgningsfristen er 25.10. 2024.

Har du spørgsmål til rollen eller til BoligPortal, så ræk endelig ud til vores CFO Henrik Lefevre på [email protected] eller 2037 2985.

Vi glæder os til at høre fra dig!