Byggesagsbehandler til Byggeri og Ejendomsdata

Vi har travlt og har aktuelt behov for en barselsvikar.

Derfor søger vi i afdelingen Byggeri og Ejendomsdata en ny kollega i vores team for Boligbyggeri.
Du kommer til at byggesags behandle flere typer boligsager, og du har her chancen for at komme med på et stærkt hold, hvor du kommer til at bidrage til Herning Kommunes udvikling.

Vores overordnede værdier er udfoldelsesfrihed, økonomisk sans, god dømmekraft og professionalisme.

Du må gerne have erfaring med både byggesagsbehandling, tæt-lav boligbyggeri eller landzoneadministration fra en anden kommune eller privat rådgivningsvirksomhed, men har du ikke det, så sørger vi for den nødvendige oplæring.

Det vil være en fordel, hvis du har et godt kendskab til byggeprocessen, og hvordan man via dialog kan få tingene til at lykkes. Et godt kendskab til IT og digitalisering er en selvfølgelighed, da vi modtager og behandler vores sagsmateriale digitalt.

Stillingen kommer som udgangspunkt til at bestå af byggesagsbehandling af bolig- og landzonesager, men stillingsindholdet vil kunne ændres afhængig af prioriteringer og resurser i afdelingen og naturligvis afhængig af dine konkrete kompetencer.

Vi forventer, at du

• har en relevant uddannelse som f.eks. ingeniør, konstruktør eller arkitekt og har et erfaringsgrundlag
• er selvstændig, fleksibel og konstruktiv i opgavernes løsning
• har et stort fagligt engagement
• har kendskab til og indsigt i bygge- og planlovgivning samt anden relevant lovgivning
• er serviceminded og har evnen til at kommunikere klart og forståeligt – både mundtligt og specielt skriftligt.

Vi tilbyder

• ansættelse i en spændende organisation, som er i en løbende udvikling, og hvor borgeren og vores virksomheder sættes i centrum
• et miljø, hvor byggesagsbehandlingen foregår ved høj grad af uddelegering af ansvar og kompetencer i en uformel og dynamisk atmosfære
• mulighed for, sammen med dine nye kolleger at sætte et personligt præg på din arbejdsplads
• mulighed for at udvikle og videreuddanne dig
• ansættelse i henhold til gældende overenskomst med en 37 timers arbejdsuge med flekstidsordning og mulighed for hjemmearbejde efter nærmere aftale.

Derudover kan vi fremhæve en god infrastruktur, parkeringsforhold, tog- og busforbindelser og kort gåafstand til stationen.

Om os
Byggeri og Ejendomsdata er en afdeling med i alt 23 medarbejdere fordelt på 3 selvstændige teams, hvor boligteamet består af 7 sagsbehandlere og derudover med en administrativ support. Opgaverne er mangfoldige og omfatter primært myndighedsbehandling af byggeansøgninger, herudover vejledning af borgere og virksomheder om gældende regler og bestemmelser, klargøring af sager til politisk behandling og tilsyn med byggeri.

Vi behandler i Herning Kommune cirka 2.400 byggesager årligt, men afdelingen har også landzonetilladelser, dispensationer til lokalplaner, jordvarme mm. I øjeblikket står vi med mange større projekter i kommunen som f.eks. nye store erhvervsvirksomheder, etageboligbebyggelser, uddannelsesinstitutioner, omdannelse af de gamle sygehusarealer, energianlæg, events mm.

I Teknik og Miljø arbejder vi efter visionen ”Sammen skaber vi bedre løsninger” og leverer resultater og samarbejder på tværs - både inden for Teknik og Miljø og på tværs af Herning Kommune, samt med beredskabs- og forsyningsselskaber og naturligvis vores ansøgere og bygherrer gennem partnerskaber.

Vi tænker og arbejder tværgående, hvilket betyder, at ledere og medarbejdere hver dag gør sig umage med at skabe bedre løsninger af opgaverne i samarbejde med kolleger, borgere, virksomheder samt andre interessenter.

Arbejdsstedet vil være på rådhuset i Herning.

Vil du vide mere?
Du kan få mere at vide om stillingen ved at henvende dig til afdelingsleder i Byggeri og Ejendomsdata, Hans Eghøj, på telefon 96 28 80 20 eller på [email protected].

Du kan finde flere oplysninger om Herning Kommune på kommunens hjemmeside og om Teknik og Miljø her.

Ansøgningsfrist
Ansøgningsfristen er 21. oktober kl. 12.

Vi forventer at afholde samtaler 24. og 25. oktober og ansættelse pr. 1. december eller snarest muligt.

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den relevante organisation.

Ansøgning og relevante bilag skal indsendes via Herning Kommunes hjemmeside under ledige job.