Baggrunden for stillingen
Herningsholm Erhvervsskole & Gymnasier er af regeringen udpeget som klimaerhvervsskole inden for bæredygtigt byggeri. Vi søger derfor en engageret og visionær chef til at stå i spidsen for klimaerhvervsskoleindsatsen. Som chef vil du spille en central rolle i at drive og udvikle skolens indsats på området, sikre høj kvalitet i uddannelsestilbuddene og samarbejde tæt med erhvervslivet samt andre erhvervsskoler, faglige udvalg, videnscentre og øvrige interessenter inden for byggeriets fagområde.
Herningsholm er endvidere udpeget til klimaerhvervsskole på området “Klimavenligt landbrug” - her har vi ansat en chef, som starter ultimo november 2024. Der vil derved være en kollega med tilsvarende opgaver som dig, men med et andet fagområde. Det vil sikre gode sparringsmuligheder i jobbet.
Læs mere om klimaerhvervsskoler her: https://www.uvm.dk/aktuelt/nyheder/uvm/2024/sep/240913-regeringen-udpeger-tre-nye-klimaerhvervsskoler
Dine ansvarsområder består bl.a. i at:
· lede og koordinere klimaerhvervsskoleindsatsen inden for bæredygtigt byggeri. Dette vil både være med medarbejdere i direkte reference og i et tæt samarbejde med undervisere og uddannelsesledere inden for klimaerhvervsskolens dækningsområde
· opbygge og vedligeholde gode samarbejdsrelationer med erhvervsskoler, faglige udvalg, videnscentre, virksomheder og i det hele taget alle interessenter rundt om byggeriets uddannelser
· bidrage til udvikling og opdatering af relevante uddannelser, herunder ny teknologi og undervisningsmetoder
· udvikle og sikre, at skolens mål og opgaver inden for grøn omstilling bliver opfyldt
· forvalte investeringer i grønne og nytænkende fysiske rammer og udstyr
· fremme faglig opkvalificering af undervisere og elever såvel på Herningsholm som nationalt
· etablere og facilitere advisory boards og tværgående netværk med relevante aktører.
Vi ser gerne, at du har:
· stærke samarbejds- og kommunikationsevner, som du benytter konstruktivt og positivt “opad”, “udad” og “nedad”
· indgående kendskab til fagområdet bæredygtigt byggeri
· evne til at tænke strategisk og udviklingsorienteret
· erfaring med projektledelse og administration af budgetter
· ledelseserfaring - gerne inden for erhvervsskoleområdet eller beslægtede brancher
· stor interesse for læring hos elever, lærlinge og kursister, så flest lærer mest mulig om bæredygtighed.
Noget af det vi tilbyder er:
· muligheden for at påvirke og forme fremtidens bæredygtige byggeriuddannelser på erhvervs- og arbejdsmarkedsuddannelser i hele Danmark
· et dynamisk arbejdsmiljø med engagerede kolleger og samarbejdspartnere
· løbende faglig udvikling og bl.a. mulighed for at deltage i internationale udvekslinger.
Stillingen indebærer også personaleledelse, hvor du vil have ansvar for at motivere, udvikle og lede et team af dygtige undervisere og administrativt personale for at sikre høj faglig kvalitet og trivsel på tværs af organisationen.
Ansøgning
Stillingen refererer til uddannelsesdirektør Martin Holmgaard. For at komme i betragtning til stillingen skal din ansøgning samt relevant dokumentation for dine kompetencer og tidligere ansættelser sendes via knappen "søg jobbet". Skulle der opstå problemer kan du få hjælp på tlf. 7213 4552.
Herningsholm Erhvervsskole & Gymnasier er en arbejdsplads, der værdsætter mangfoldighed. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede kandidater til at søge stillingen uanset køn, alder, etnicitet eller baggrund. Læs mere om Herningsholms værdier og vores sexismepolitik på vores hjemmeside her: https://www.herningsholm.dk/sexismepolitik/
Herningsholm Erhvervsskole & Gymnasier
Herningsholm Erhvervsskole & Gymnasier har ca. 2400 årseleverelever og mere end 400 medarbejdere. Skolen tilbyder et bredt udvalg af uddannelser inden for både gymnasiale og erhvervsfaglige områder, med en stærk fokus på innovation, bæredygtighed og internationalt samarbejde.
Tiltrædelse, løn og ansættelsesvilkår
Forventet tiltrædelse den 1. februar 2025, men vi venter gerne på den rette kandidat.
Ansættelsen er på fuldtid og sker i henhold til gældende overenskomst mellem Finansministeriet og den forhandlingsberettigede organisation. Blandt personalegoderne er en attraktiv betalt pensionsordning.
Yderligere oplysninger om stillingen
Du er velkommen til at høre mere om stillingen ved at kontakte uddannelsesdirektør Martin Holmgaard på mobil 2542 4540.
Ansøgningsfrist og ansættelsesprocedure
Ansøgningsfrist er onsdag den 4. december kl. 9.00.
Vi afholder to samtalerunder henholdsvis den 11. og igen den 19. december. Mellem første og anden samtalerunde vil der blive gennemført en profilanalyse af de kandidater, der indkaldes til anden samtalerunde.
Husk at skrive i din ansøgning, at du så jobbet hos Ofir