Content Specialist til Grøn Koncert og Cirkus Summarum
Elsker du også at lave content der både sælger billetter, fortælle om det gode formål og har en super høj kvalitet? Har du overblik, tager ansvar og laver produktionsplaner, som var det, det nemmeste i verden? Følger du med i trends på TikTok, hvad der rører sig på Instagram, hvordan Youtube udvikler sig og Facebook af ren interesse? Og går du op i hvad der konverterer og det at nudge din målgruppe? Så er dette job lige noget for dig.
Som Content Specialist i Marketingsafdelingen i Muskelsvindfondens Indsamlingsafdeling vil du arbejde med alt fra videoproduktion, kundeservice, sociale medier, nyhedsbreve, webopdateringer og kommunikation til mange forskellige målgrupper på Cirkus Summarum og Grøn Koncert.
Om Indsamlingsafdelingen i Muskelsvindfonden "Muskelsvindfonden er en virkelig meningsfyldt arbejdsplads, hvor du føler, at du gør en forskel for andre. I Indsamlingsafdelingen er vi en blandet flok med forskellige kompetencer, som har det sjovt, når vi er på arbejde. Kulturen er helt speciel og meget familiær, og det vil en kommende kollega hurtigt mærke." Malene Løvig, Marketingkoordinator og din kommende kollega.
Muskelsvindfonden er en landsdækkende medlemsorganisation for mennesker med muskelsvind og deres pårørende. I Muskelsvindfondens Indsamlingsafdeling arbejder vi primært med at skabe store arrangementer som Grøn og Cirkus Summarum, for i sidste ende at indsamle penge til Muskelsvindfonden. Læs mere på vores hjemmeside www.muskelsvindfonden.dk
"Det er blandingen mellem at arbejde for det gode formål og samtidig lave kæmpe events der tiltaler mig. Det er i perioder super hårdt, da vi har alle på dæk, når vi afvikler events, men det er samtidig virkelig sjovt at være med til. Vi spiller alle en rolle i at få det hele til at køre, og den fornemmelse elsker jeg. Vi er ambitiøse på vores brands vegne og ved at vi løfter opgaven bedst sammen". Maria Wael, Marketingschef og din kommende leder.
Primære arbejdsopgaver:
Hvem søger vi?
Muskelsvindfonden er en mangfoldig arbejdsplads, og en stor del af vores succes bygger på respekt for hinanden. Internt arbejder vi for at sikre lige muligheder for alle, og vi betragter mangfoldighed som en styrke. Vi ved, at forskelligheder gør en positiv forskel, og vi opfordrer derfor alle interesserede uanset alder, køn, religion, etnisk tilhørsforhold og fysiske funktionsnedsættelser til at søge stillingen.
Alt det praktiske.
Lyder dette som et job for dig? Så send din ansøgning senest den 18. august, hvor du gerne må vedlægge eller linke til tidligere arbejde.
Vi læser ansøgninger og indkalder til samtaler den 19. og 20 august, og afholder første samtale torsdag den 22. august. Anden samtale afholdes mandag den 26. august 2024. Mellem samtalerne vil der være en personlighedsanalyse i JungBaseret Type Analyse (JBTA), og til samtale 2 vil der være en opgave.
Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Markedsføringschef Maria Wael på tlf.: 2265 2497 i uge 29 og 30.
Vi glæder os til at høre fra dig!
Husk at skrive i din ansøgning, at du så jobbet hos Ofir