Har du erfaring med kontinuitetsstyring af kritiske systemer og arbejdet med genetablerings planer og strategier? Så er du måske vores nye kollega!
I Koncern Digitalisering er vi forpligtet til at sikre stabil drift og beskytte kontinuiteten for de systemer, der understøtter sygehusene i Region Sjælland. Vores Service Management-team har som primær opgave at understøtte Koncern Digitalisering med processer, der gør arbejdsgangene mere smidige i den daglige drift.
Da vores gode Continuity Manager skal på barsel, søger vi en vikar, der bl.a. skal være med til at vedligeholde Continuity processen, samt bistå arbejdet med metode for kategorisering og udvælgelse af kritiske systemer.
Kontinuitet og kritiske systemer
Som en del af vores team vil du få en vigtig rolle i at sikre, at vi kan genetablere kritiske systemer hurtigt og effektivt. Dine primære opgaver vil være:
Du bliver en del af et team, der varetager ITIL-processerne Incident, Major Incident, Problem, Change, Asset og Knowledge Management. Din tætteste samarbejdspartner vil være vores Major Incident Manager. Vi tilbyder en spændende arbejdsplads med en uformel og venlig arbejdskultur, hvor du får mulighed for både personlig og faglig udvikling.
Udadvendt teamspiller med engagement
Som person ser vi gerne at du er udadvendt og imødekommende og trives i at tale foran større forsamlinger. Du arbejder struktureret og målrettet, samt har en naturlig sans for dokumentation. Du arbejder selvstændigt, men evner også at samarbejde i teams.
Vi ser gerne at du har erfaring fra tidligere arbejde med kontinuitet og kritiske systemer, men dette er ikke en nødvendighed. Det er en fordel, hvis du har kendskab til ITIL-processer, ISO 22301 eller lignende inden for Business Continuity Management, Risk Management og/eller cybersikkerhed.
Hvis du ikke allerede har erfaring med alle områderne, men har lyst til at lære og udvikle dig inden for feltet, vil vi selvfølgelig sørge for den nødvendige oplæring og støtte.
Interesseret?
Hvis det lyder interessant for dig så send os en ansøgning og CV senest d. 28. februar 2025. Samtaler vil blive afholdt løbende i Ringsted. Ansættelse ønskes snarest muligt.
Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst efter principperne om ny løn. Arbejdstid er 37 timer inkl. frokost med flextidsordning. Din daglige arbejdsplads vil være i Koncern Digitalisering i Ringsted.
Ønsker du at vide mere om stillingen eller Koncern Digitalisering generelt, er du velkommen til at kontakte Continuity Manager Celine Ravnemose Danielsen på tlf.: 2118 7766 eller mail: [email protected]
Koncern Digitalisering – Nordens førende indenfor digitalisering i sundhedsvæsenet
Vores mål er klart og ambitiøst. Vi vil være Nordens førende indenfor digitalisering i Sundhedsvæsenet i 2027. Vi arbejder derfor målrettet med at sikre de bedste teknologiske betingelser til gavn for regionens medarbejdere, patienter, borgere og samarbejdspartnere.
Lær os bedre at kende
Profilside | Hjemmeside | LinkedIn
Om Region Sjælland
Vi er regionens største arbejdsplads med mere end 19.000 medarbejdere og et budget på 23 mia. kroner. Vi løser opgaver inden for sundhed, psykiatri og regional udvikling og driver en række sociale institutioner. Klik ind på www.regionsjaelland.dk og læs mere om regionens opgaver, struktur og geografi. Du finder os også på Facebook, Twitter og LinkedIn.
Husk at skrive i din ansøgning, at du så jobbet hos Ofir