Ligestillingens historiske efterslæb er stadig til at tage og føle på. Vil du være med til at omsætte viden til konkret forandring? Kan du skabe sammenhæng og omsætte strategiske overvejelser til handlinger i hverdagen? Kan du arbejde i spændingsfeltet mellem overblik og detalje? Vi har skabt en ny stilling som kombinerer PA-opgaver for vores direktør med koordinationsopgaver på vores forandringsprojekt Boss Ladies.
Som PA kommer du til at arbejde med praktiske og strategiske opgaver i centrum af organisationens beslutninger. Du skal både kunne flyve højt og fokusere på Divérs’ mål mange år frem, og du skal kunne holde dig på jorden og løse helt konkrete opgaver i hverdagen. Dine opgaver vil være tæt på Divérs’ direktør:
Som projektkoordinator vil du være med til at løfte nøgleopgaver på vores forandringsprojekt Boss Ladies, eksempelvis facilitering af forandringsforløb, koordinering af projektaktiviteter eller dialog med samarbejdspartnere. De konkrete opgaver vil blive fastlagt i samarbejde med dig ud fra behov og kompetencer.Stillingen er nyoprettet, så du kommer selv til at være med til at udforme rollen.
Hvem er du?
Du kommer med en relevant videregående uddannelse og solid erfaring fra tidligere ansættelser og/eller relevant studiejob. Du har lyst til at arbejde i krydsfeltet mellem strategisk og hands-on-opgaver. Du har et ønske om at være med til at forandre verden – ikke kun snakke om det. Du tænker helhedsorienteret, fokuserer på løsninger, er aktiv i dit samarbejde og kan arbejde selvstændigt i din understøttelse af direktøren. Du er god til overblik og systematik. Du har gode skriftlige formidlingsevner, også på engelsk. Du har lyst til at arbejde i en anerkendende organisation med respekt for hinanden.
Om stillingen
Stillingen er på 37 timer med start 1. oktober eller tidligere. Stillingen er en projektansættelse på to år, med mulighed for forlængelse. Yderligere oplysninger kan fås i uge 31 hos økonomi- og stabschef Thomas Højlt, tlf. 6128 6550. Ansøgningsfrist er den 5. august til [email protected]. Samtaler forventes afholdt 12. og 14. august.
Om Divérs
Divérs er en non-profit-organisation, der udvikler og implementerer systemforandrende projekter med fokus på ulighed, ligestilling og diversitet. I partnerskab med arbejdsmarkedets parter, virksomheder, uddannelsesinstitutioner, stat og kommuner udvikler vi forandringsprojekter, der skaber strukturelle forandringer på uddannelses- og arbejdsmarkedet og åbner særligt unges livsmuligheder. Det gør vi både i Danmark og internationalt. Divérs står bag projekter som Boss Ladies, der udvikler og implementerer hands-on-initiativer, der bidrager til at skabe blivende forandringer.Vi tilbyder en sindssygt spændende og udfordrende hverdag med alsidige arbejdsopgaver. Vi er et stærkt fagligt og kollegialt fællesskab med professionelle, engagerede og ambitiøse kolleger. Vi vægter samarbejde, trivsel og den faglige og individuelle udvikling højt. Indimellem alt dette har vi det også utrolig sjovt. Vi er 23 kolleger, og vi holder til centralt i København.
Husk at skrive i din ansøgning, at du så jobbet hos Ofir