Driftsledere til Boligselskabet AKB København, Frederiksholms området

Har du gode samarbejdsevner og et godt overblik? Trives du med at have ledelsesansvar? Og vil du være med til præge fremtidens beboerservice i den digitale verden? Så er stillingen som driftsleder i Boligselskabet AKB, København lige noget for dig!

Vi søger driftsledere til AKB København, afdelingerne Frederiksholms Karré 8 og Karré 18 og Grønnegården/Karré 4. Afdelingerne består af henholdsvis 230, 202 og 482 lejemål samt erhvervsmål og med skønne gårdmiljøer.

Hvad skal du lave? 

Jobbet som driftsleder er alsidigt og til tider hektisk. Du bliver leder for et team bestående af servicemedarbejdere og dig selv. Der er desuden én kontorassistent tilknyttet ejendomskontoret (kun for Grønnegården/Karre 4). Som driftsleder har du ansvaret for, at lede den daglige drift af ejendomskontorets funktioner og medarbejdere i forhold til blandt andet syn, håndværkerkontakt, beboerekspedition samt renholdelse og pleje af ejendomme og gårdene. Beboersammensætningen kan også betyde, at du kommer til at forholde dig til konflikter og enkelt beboere der ikke er ressourcestærke. Du vil derudover også have ansvaret for at betjene afdelingsbestyrelsen, hvor det er vigtigt, at sikre et godt løbende samarbejde.

Stillingen er på 37 timer pr. uge. Den daglige arbejdstid planlægges lokalt og det forventes at man deltager i aftenmøder med beboerdemokratiet.

Som person skal du være løsningsorienteret og åben for forandringer. Vi anser alle vores medarbejdere som ligeværdige og du skal medvirke til at skabe rammerne for, at medarbejderne kan tage ansvar i deres job. Du skal kunne lide at implementere nye tiltag, og bidrage aktivt med løsningsforslag til driftsmæssige opgaver. 

Dine arbejdsopgaver omfatter derudover affaldshåndtering, snerydning, renholdelse af fællesarealer ude og inde, beboerservice, og mindre håndværksmæssige opgaver. Afdelingerne har løbende større og mindre byggeprojekter og det vil spille en stor rolle i dit arbejde.

For at blive en succes i stillingen, kræver det, at du:

• har et godt overblik, og har respekt for dine beboere og kan samarbejde med beboer valgte
• kan stå i spidsen for og udvikle og lede et godt team af medarbejde med respekt for den enkelte 
• har interesse for at løse både håndværksmæssige og administrative opgaver samt interesse for løsning af boligjuridiske problemstillinger
• kan passe udearealer og grønne områder
• kan formulere dig skriftligt
• er stærk på IT og har lyst til at bruge IT værktøjer i fremtidens beboerservice
• har kørekort

Det er en fordel hvis du har branchekendskab og/eller er uddannet ejendomsserviceteknikker, men det er ikke en betingelse for at kunne bestride stillingen. 

Vi tilbyder et alsidigt og spændende job i et uformelt miljø med gode arbejdsforhold og kollegaer. Du får muligheder for efteruddannelse, og vi tilbyder løn, pension og øvrige vilkår efter gældende overenskomst.

Ønsker du at høre mere?

Så kan du velkommen til at kontakte ejendomsleder/driftschef Jens Olsen eller Morten Udsholt på telefon 36 30 37 07 eller på mail [email protected] eller [email protected]

Stillingen ønskes besat snarest, eller efter aftale. Ansøgningsfrist den 19. september 2024

Ansættelsessamtalerne forventes gennemført 24. og 25. september

Søg stillingen via nedenstående link.

KAB er Danmarks største almene boligadministrator med mere end 70.000 lejemål i Hovedstadsområdet. Vi arbejder for bæredygtige løsninger og for at sætte nye dagsordener, der skaber værdi for både samfundet, boligorganisationerne og beboerne.Vi er en non-profit og beboerejet organisation. Vores formål er at sikre gode og billige boliger til mennesker fra alle samfundslag. Vi er Danmarks største boligadministration, og i samarbejde med de boligselskaber vi administrerer, arbejder vi med stort engagement for en blandet by med plads til alle.

KAB har tradition for at gå forrest i udviklingen på by- og boligområdet og vi sætter en stor ære i at levere serviceydelser på højt niveau til de boligorganisationer, som vi administrerer. Vi er en virksomhed, der arbejder for at skabe bedre boliger for alle og med pejlemærkerne nærvær, kvalitet til tiden og plads til forskellighed arbejder vi hver dag for at skabe de bedste rammer for vores kunder og hinanden.

Vi ønsker at vores medarbejdersammensætning afspejler befolkningen og i særdeles vores lejere og opfordrer alle, uanset køn, etnicitet, religion mm., at søge stillingen.