Engageret og ansvarsbevidst kollega til Team Anlæg & Drift

Vil du gøre en synlig forskel?

Vi søger en engageret kollega, som kan tage ansvar for drift og vedligeholdelse af vores fælles infrastruktur. Her er din chance for at bruge din tekniske og administrative viden til gavn for Svendborg Kommunes borgere og virksomheder.

Dygtige og hjælpsomme kollegaer vil stå klar til at tage godt imod dig.

Dine arbejdsopgaver
Som driftsplanlægger får du en central rolle i at understøtte, at vores vejnet fungerer optimalt og er klar til fremtidens udfordringer – ikke mindst inden for den grønne mobilitet.

Du vil arbejde tæt sammen med dine kollegaer, borgere og eksterne partnere, hvor din evne til at samarbejde og håndtere tekniske udfordringer på vejområdet er afgørende.

Dit arbejde vil være synligt og have direkte betydning for Svendborgs borgere, virksomheder og turister.

Dine arbejdsopgaver vil bl.a. omfatte:

• Planlægge og styre driftsopgaver inden for vejdrift, inkl. tidsplaner og ressourceallokering
• Sørge for effektiv koordinering med eksterne entreprenører
• Administrere asfaltarbejder, herunder kontraktstyring og planlægning af årets arbejder
• Være ansvarlig for vejafmærkning
• Føre tilsyn med kontrakter og entreprenører samt sikre af kvalitet og overholdelse af aftaler
• Håndtere borgerhenvendelser relateret til vejdrift
• Udvikle og implementere strategier for forebyggelse og håndtering af nødsituationer og uforudsete hændelser på vejene
• Administrere drifts- og vedligeholdelsesregnskaber og sikre økonomisk effektivitet
• Samarbejde med planlægningsafdelingerne og andre kommunale enheder for at opnå integrerede løsninger

Kvalifikationer
Fagligt:

• Teknisk uddannelse som ingeniør, teknisk assistent/designer, konstruktør eller anden teknisk uddannelse
• Relevant erhvervserfaring – gerne som teknisk rådgiver, bygherre eller entreprenør til det offentlige, men det er ikke et krav
• Du skal kunne arbejde i overensstemmelse med kommunens regler og procedurer

Personligt:
Trafik og Infrastruktur ønsker ordentlighed i opgaveløsningen. Derfor lægger vi vægt på:

• Du kan planlægge opgaver med blik for detaljer og skabe overblik for dig selv og for kollegaer
• Du er metodisk og vurderer risikoen, når du skal træffe beslutninger
• Du er lyttende, venlig og kommunikerer åbent og direkte – med andre ord er du en konstruktiv samarbejdspartner både internt og eksternt
• Du er tålmodig og rolig, men vedholdende i din tilgang til opgaver
• Du har høj grad af selvdisciplin
• Du har en evne til at omsætte abstrakte idéer til konkrete handlinger

Hvad vi tilbyder
Vi tilbyder en arbejdsplads med masser af meningsfulde og varierende arbejdsdage, en sund balance mellem arbejde og fritid og mulighed for hybridarbejde. Balancen mellem arbejde og privatliv har høj prioritet for os.

Og så er vi en social arbejdsplads! Vi er travlt optaget af vores kerneopgaver, men vi prioriterer at hjælpe hinanden og arrangerer sociale begivenheder og aktiviteter, der styrker vores sammenhold og trivsel.

Vi har korte kommandoveje, så du får stor selvstændighed. Vi tilbyder fleksibilitet og en ledelse, der har tillid til sine medarbejdere.

Vi er en faglig stærk afdeling, der giver dig mulighed for at udvikle og styrke dine kompetencer.

Dine kollegaer vil yde kollegial støtte og kvalificeret sparring.

Vi værdsætter personlig og professionel udvikling og designer efteruddannelse, der giver mening i forhold til vores fælles mål.

Løn og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst mellem KL og den relevante fagforening.

Vi tilbyder også gode kantineordninger og sundhedsfremmende tilbud, aktiviteter og faciliteter, foruden fri adgang til den skønne natur med skov, marker og strand uden for døren.

Kom med på holdet og gør en synlig forskel for Svendborg Kommune.

Om Svendborg Kommune 
Svendborg Kommune er i vores øjne en arbejdsplads af den perfekte størrelse: Vi er små nok til at være tæt på hinanden i et varmt og uformelt fællesskab med korte kommandoveje og uden skjulte dagsordner. Og vi er store nok til at rumme ambitioner, høj faglighed og gode udviklingsmuligheder. Vi prioriterer hverdagen og insisterer på, at det skal være rart at gå på arbejde. Vores værdier er mere end blot ord på papiret – vi bruger dem aktivt som vores kompas hver dag. Vi møder hinanden i øjenhøjde, i dialog og med tillid. Sammen skaber vi en tryg ramme, hvor vi alle kan løse vores opgaver selvstændigt, fleksibelt og ansvarsfuldt.

Yderligere information
Hvis du ønsker mere information om kommunen og stillingen, er du velkommen til at kontakte teamkoordinator Jeanette Høj på mobil 30 17 53 77 eller afdelingsleder Poul-Ivan Ikkala på mobil 24 76 36 05.

Du skal være opmærksom på, at du vil få udleveret en case til forberedelse umiddelbart inden første samtale, som du fremlægger ved samtalen. Vær også opmærksom på, at vi gerne ser dig til en opfølgende samtale, hvor du forinden vil blive bedt om at gennemføre en personprofiltest.

Ansøgning
Vi holder løbende samtaler og standser ansøgningsprocessen, hvis den rette person dukker op. Vi anbefaler derfor, at du sender din ansøgning så hurtigt som muligt. 

Tiltrædelse snarest muligt.

Bemærk, at vi IKKE modtager ansøgninger pr. e-mail.

Velkommen til Svendborg - Øhavets hovedstad!
Svendborg har en suveræn beliggenhed midt i den skønneste natur, på kanten af det Sydfynske Øhav og med en mini-metropol, der byder på det hele. Vi tøver ikke, når vi med stolthed kalder Svendborg for Fyns kulturhovedstad. Vi har en charmerende bymidte og livlig handelsby med teatre og museer samt et rigt foreningsliv. Vores dagtilbud og folkeskoler er i top og med særligt fokus på bevægelse og sport, og vi har flere videregående uddannelser, som snart samles i et attraktivt uddannelsesmiljø ved havnen. Svendborg er placeret midt i landet med en halv time til Odense og under to timer til København og Århus. Svendborg er med sine knap 60.000 indbyggere Fyns andenstørste kommune.