Enhedsleder til Vejle arrest pr. 1 april 2025

Vil du være med i et ambitiøst, stærkt og effektivt ledelsesteam i Institution Odense og Sydøstjylland? Så er muligheden her lige nu. Institutionen søger en enhedsleder med placering i Vejle arrest.

Vi er i en fortsat udviklingsproces og ønsker et ledelsesteam, hvor vi er ambitiøse og resultatorienterede i forhold til at sikre sammenhængskraft på tværs af kerneopgaven i alle vores matrikler, give medarbejderne ansvar og kontinuerlig feedback samt faglig sparring. Vi har desuden et stort fokus på institutionens arbejdsmiljø og den generelle trivsel. Stillingen er til besættelse den 1. april 2025 eller snarest derefter.

Dine ansvarsområder

• At sikre varetagelsen af en sikker daglig drift.
• At være til stede med nærvær og tydelighed i relationen til både personalet og klientellet.
• At sikre effektive processer og fælles standarder, der skaber resultater med rette kvalitet og med opgaven i centrum.
• At sikre en høj sikkerhedsbevidsthed blandt alle arrestens medarbejdere.
• At sikre god kvalitet i sagsbehandlingen og korrekte afgørelser i relation til de indsatte.
• At udvise anerkendende positiv adfærd og følge op på uhensigtsmæssig adfærd.
• At give daglig faglig sparring.
• At sikre rammesætningen for et godt arbejdsmiljø og en høj trivsel.
• At sikre implementering, udvikling og opfølgning af aktiviteter i arresten.
• At medvirke til at informationer videreformidles mellem ledelse og medarbejdere.
• At du bidrager ved at tænke på tværs i en række opgaver og sammenhænge i vores hybridinstitution.

Om dig

Du har gerne ledelseserfaring eller erfaringer der kan sidestilles med opgaverne i tilknytning til faglig ledelse. Du er ambitiøs og resultatorienteret og vil gerne udvikle og dygtigøre dig som leder. Fagligt vil det være en fordel, at du har kendskab til arbejdet i en arrest, men det er ikke et krav. Du formår på én gang sikkert at styre driften, samtidig med, at der bliver taget hånd om udviklingsopgaver og tiltag fra den institutionsledelse, som du selv er en del af. Du er dygtig til at uddelegere og give medarbejderne ansvar, så alle udvikler sig under din faglige ledelse. Det er vigtigt, at du kan arbejde selvstædigt, udvise integritet og gennemslagskraft og derved gå foran som rollemodel for medarbejderne.

Om jobbet

Organisatorisk refererer enhedslederen til enhedschefen for Vejle og Kolding arrest. Som enhedsleder vil du, i samarbejde med enhedschefen, medvirke til at sikre drift og målopfyldelse i arresten. Da du har daglig tilstedeværelse i arresten, spiller du en central ledelsesmæssig rolle i forhold til målopfyldelse og også som et centralt bindeled til interne og eksterne aktører i og omkring Vejle arrest.

Du er ansvarlig for at bringe din viden i spil via samarbejdet med enhedschefen og vores samarbejde i institutionsledelsen. Du vil dermed få en central rolle i kriminalforsorgens ledelseskæde, som sørger for, at vi effektivt bringer viden fra den enkelte institution til områdeledelsen og videre til koncernledelsen – samt den anden vej.

Vi tilbyder

• Et godt og åbent samarbejde i institutionens samlede ledelsesgruppe med stor mulighed for indflydelse.
• Et tæt samarbejde med enhedschefen for Vejle og Kolding Arrest.
• Et konstruktivt og fokuseret samarbejde med enhedslederne i de øvrige arresthuse, hvor der også er mulighed for at hente konkret sparring og hjælp i det daglige.
• Konkret hjælp og sparring fra institutionens egen ledelsesunderstøttende stab.
• Konkret og fortrolig ledelsessparring i det daglige, hvis du har behov for det.
• Forsat ledelsesudvikling efter nærmere aftale.

Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til tjenestemandsloven for allerede uniformerede ansatte tjenestemænd i Kriminalforsorgen eller i henhold til gældende fællesoverenskomst mellem Skatteministeriet og den forhandlingsberettigede organisation efter gældende overenskomst eller på individuel kontrakt afhængig af din uddannelsesmæssige baggrund sammenholdt med stillingsindholdet.

Aflønning sker efter principperne i Ny Løn. Hvis du i forvejen er uniformeret tjenestemand i kriminalforsorgen, sker ansættelsen som tjenestemand i henhold til Tjenestemandsloven og lønindplaceringen sker i henhold til lønaftalen mellem Kriminalforsorgen og Fængselsforbundet i løngruppe 6.

Ansættelsesområdet for tjenestemænd er Justitsministeriet med tilhørende institutioner. For overenskomstansatte/individuelt ansatte er ansættelsesområdet Kriminalforsorgen.

Stillingen er en fuldtidsstilling på 37 timer ugentligt uden højeste tjenestetid.

Dit primære tjenestested vil være Vejle Arrest, Skolegade 3B, 7100 Vejle.

Sikkerhedsgodkendelse er en forudsætning for ansættelse, ligesom du skal kunne opretholde sikkerhedsgodkendelsen gennem din ansættelse.

Om Institution Odense og Sydøstjylland og arbejdspladsen

Institutionen består af arresthusene i Sønderborg, Aabenraa, Haderslev, Kolding, Vejle og Odense, KiF i Odense og Kolding samt et KiF-lokalkontor i Esbjerg. Desuden har vi 2 store fodlænkeafdelinger i henholdsvis Odense og Kolding og en stab, som er forankret i Kolding. Du bliver knyttet til arresten i Vejle, men der kan være opgaver og møder på andre matrikler.

Vejle arrest har 32 pladser, der primært benyttes til varetægtsfængslede fra det sydlige Danmark. Foruden enhedschefen og dig som enhedsleder, er der i arresten ansat 15 fængselsbetjente, samt socialrådgivere og administrative medarbejdere. Til arresten er også tilknyttet sundhedspersonale, misbrugsbehandlere, lærere m.fl.

Ansøgning

Stillingen søges elektronisk via linket ”Søg stillingen”.

Din motiverede ansøgning, CV og dokumentation for uddannelse og forudgående erfaring samt andet relevant materiale skal være modtaget senest den 3. februar 2025.

Hvis du i forvejen er tjenestemandsansat, skal du, sammen med din ansøgning, tillige indsende en bedømmelse fra din nærmeste chef senest d. 7. februar 2025.

Vi forventer at afholde samtaler i uge 7 eller 8.

Hvis du indkaldes til samtale, så skal du til samtalen medbringe billedidentifikation, f.eks. pas eller kørekort.

Det er en forudsætning for ansættelse, at du i forbindelse med samtalen giver dit samtykke til, at Kriminalforsorgen må indhente og vurdere oplysninger om dig i det Centrale Kriminalregister. Inden ansættelse skal vi modtage dokumentation for CV, f.eks. ansættelsesbeviser.

Har du spørgsmål til stillingen kan du kontakte institutionschef Maibrit Christensen, tlf. 7255 4742.

Kriminalforsorgen opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge.