Erfaren udviklingskonsulent til DR Livsstil og Fakta

Vil du være med til at udvikle indholdsstrategi og strategiske afdelingsprocesser for DR’s Livsstils- og faktaindhold? Har du erfaring med gode værktøjer og processer til derefter at gøre strategien til virkelighed? Og er du god til at holde snor i projekter med mange samarbejdsrelationer i et kreativt miljø?

DR Livsstil og Fakta i Aarhus søger en strategisk tænkende, samarbejdsorienteret og struktureret udviklingskonsulent, som vil bidrage til den igangværende udvikling af vores ambitiøse afdeling - i tæt samarbejde med afdelingens to redaktionschefer og en (indholds)udviklingsproducent.

Stillingen er nyoprettet som del af en ny afdelingsorganisering, som bla. skal hjælpe os med at eksekvere på både indholdsstrategiske og afdelingsudviklingsmæssige opgaver samtidig – og sikre, at de to er bundet endnu bedre sammen.



Om Livsstil og Fakta:

Livsstil og Fakta er en afdeling under DR Kultur, Børn og Unge, som ligger i Aarhus. Her udvikler og producerer afdelingens 60 indholdsmedarbejdere hovedparten af DR’s livsstils-TV-programmer og en del af den internt producerede fakta-portefølje. Listen af titler er lang, men rummer blandt andet Den Store Bagedyst, Indefra med Anders Agger, Kender du Typen? og Nak & Æd.

Fælles for alt indholdet er, at det er bredt, ofte formateret tv-indhold, der spejler, inspirerer, udfordrer og underholder danskerne. Afdelingen er præget af godt kollegaskab, høj faglighed og godt humør.



Udviklingskonsulentens opgaver:

Som udviklingskonsulent skal du understøtte afdelingens genrestrategiproces, herunder involvering af producentgruppe og medarbejdere. Du skal hjælpe med at sikre implementeringen af strategien fx ved forberedelse af den bedste kommunikationsplan og -pakke til afdelingsmøder, ved at facilitere, at strategien ruller ned i fx kompetenceudviklingsforløb for medarbejdere, ved sparring på strategiske formuleringer i briefs mm.

Du skal også bidrage til en ledelsesudviklingsproces, der er i gang i afdelingen. Ligesom du løbende skal understøtte redaktionschefernes øvrige generelle ledelsesprocesser med fx procesplaner for trivselsarbejde, generel afdelingskommunikation, optimering af overbliksværktøjer over fx kapacitet og portefølje, mm. Du skal eventuelt selv facilitere workshops/indhøste input til processer og produkter.

I det hele taget alt, hvad der kan hjælpe med at holde fast og sikre fremdrift i de væsentlige afdelingsledelsesprocesser, når redaktionscheferne rører videre i andre gryder.

Stillingen er stadig under udvikling, så du kan selv løbende være med til at bygge på og præge opgaver og jobindhold.



Din profil:

Vi leder efter en konsulent med spidskompetencer inden for strategi, kommunikation, ledelse og projektledelse, der er vant til at navigere i en større organisation og som sætter pris på varierede arbejdsopgaver på såvel strategisk, taktisk og operationelt niveau.



Du har:

• Erfaring med strategiudvikling, -implementering og projektledelse fra en konsulentvirksomhed eller fra en intern konsulentenhed i en større virksomhed eller i det offentlige
• En veludviklet evne til at skabe overblik og struktur og forbedre processer
• Gode formidlingsevner både mundtligt, skriftligt og i præsentationsform
• Erfaring med at arbejde tæt på ledere og understøtte ledelsesprocesser
• Interesse for organisations- og kompetenceudvikling
• Stærke samarbejdsevner og trives med stort ansvar
• En lang, videregående uddannelse

Derudover skal du være god til selv at identificere opgaver, hvor du kan bidrage, og til at sætte dig selv i gang med løsningen af dem.

Det er naturligvis en stor ekstra bonus, hvis du har erfaring fra mediebranchen og/eller kendskab til vores type af indhold.



Vi tilbyder:

• En varieret og udfordrende hverdag i Danmarks største mediehus
• Mulighed for at sætte dit fingeraftryk på public service-indhold med stor gennemslagskraft blandt danskerne
• Passionerede, decideret rare og begavede kolleger

Stillingen er en fast deltidsstilling på ca. 30 timer afhængig af forhandling. Dit arbejdssted bliver DR i Aarhus.

DR ønsker at afspejle samfundet. Derfor opfordrer vi alle køn uanset alder, religion, handicap og etnisk baggrund til at søge. Du kommer til at arbejde i DR Aarhus, som har røgfrit miljø og letbane lige til døren. Vil du vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte ledende redaktionschef, Signe Aggerholm ([email protected]), eller Redaktionschef Eva Kvist ([email protected]).

Ansøgningsfrist: 21. marts – der afholdes samtaler 25. og 28. marts.