Har du erfaring med organisatorisk sikkerhedsarbejde fra en større privat eller offentlig organisation? Har du mod på at samarbejde på tværs af ledelse og tværfaglige medarbejdere? Trives du på en arbejdsplads i udvikling? Så er det dig, vi har brug for, til at skabe et sikkert og sundt arbejdsmiljø i landets største psykiatrihospital.
Vi tilbyder en alsidig stilling, hvor du får en central rolle i at styrke sikkerheden for medarbejderne i Børne- og Ungdomspsykiatrisk Center.
Jobbet
Sikkerhedsarbejdet i Region Hovedstadens Psykiatri har lige nu en større politisk bevågenhed, og vi er ved at sætte en ny og ambitiøs retning på området. Du har derfor mulighed for at bidrage til løsninger på nogle komplekse og højaktuelle udfordringer i en vigtig del af den offentlige sektor.
Du bliver en del af Sektion for Arbejdsmiljø og Sikkerhed i Region Hovedstadens Psykiatri, som er organiseret under HR-afdelingen i vores centrale administration. Sektionen udgør den faglige ekspertise på arbejdsmiljø- og sikkerhedsområdet, og derfor vil du få en vigtig rolle i at styrke sikkerhedsarbejdet i Region Hovedstadens Psykiatri.
Sektionen består i dag af et arbejdsmiljøteam med 10 arbejdsmiljøkonsulenter og 1 sektionschef. Der skal opbygges et tilsvarende team af sikkerhedskonsulenter, som du vil blive en del af. Du vil være i tæt samarbejde med en centralt placeret sikkerhedskoordinator og en sikkerhedskonsulent, samt det øvrige team af sikkerhedskonsulenter, som skal arbejde lokalt i hospitalets afdelinger.
I det daglige vil dit primære arbejdssted være Børne- og Ungdomspsykiatrisk Center, hvor du vil have din faste arbejdsplads. Du vil have et tæt samarbejde med centrets øvrige konsulenter, som har ansvar for arbejdsmiljø og sikkerhed, samt andre kvalitets- og indsatsområder. Dine særlige kompetencer inden for sikkerhed vil desuden indgå i det samlede arbejde på tværs af centrene i Region Hovedstadens Psykiatri.
Din hverdag - Fokus på sikkerhed for medarbejderne
Som sikkerhedskonsulent i Børne- og Ungdomspsykiatrisk Center får du en bred portefølje af opgaver på sikkerhedsområdet, hvor din primære opgave vil være at udvikle den lokale sikkerhedskultur og sikkerhedstænkning samt sikre implementeringen af indsatserne i handleplanen En sikker og tryg psykiatri i Region Hovedstaden. Din rolle vil både være rådgivende og koordinerende, men også konkret og praktisk udførende på de mange opgaver under handleplanens indsatser.
I stillingen varetager du bl.a. følgende opgaver:
Derfor skal du søge stillingen!
Vi forventer ikke, at du har kendskab til psykiatrien på forhånd, men vægter det højt, at du har lyst til at forstå psykiatrien som fagområde. Vi tilbyder derfor et skræddersyet introduktionsforløb ud fra din erfaring og kompetencer. Du får tilknyttet en mentor, der hjælper dig med at komme godt ind i rollen, og som præsenterer dig for organisationen og dine samarbejdspartnere.
Hvem er du?
Du har en relevant akademisk uddannelse på kandidatniveau eller en bacheloruddannelse – eks. som katastrofe og risikomanager, kombineret med erhvervserfaring indenfor sikkerhed.
Du har organisatorisk og operationel erfaring med sikkerhedsarbejde - eks. fra en beredskabs- eller redningstjeneste, Forsvaret, Kriminalforsorgen, sundhedsvæsenet, bygge- og anlægsbranchen, transport- og logistik, service- eller kulturbranchen.
Vil du vide mere?
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte sektionschef for arbejdsmiljø, Ulrik Gudiksen på 29 60 37 69 eller sikkerhedskoordinator Bamidele Perlt på 20 15 13 29.
Du kan læse mere om Region Hovedstadens Psykiatri som arbejdsplads på "Job i Psykiatrien".
Ansættelsesvilkår
Stillingen er på 37 timer om ugen og til besættelse fra den 1. marts 2025.
Afhængig af din uddannelse ansættes du enten i henhold til overenskomst for akademikere ansat i regioner m.v. eller i henhold til overenskomst for administrations- og IT-personale m.fl.
Du er under ansættelsen omfattet af de til enhver tid gældende arbejdstidsregler jf. overenskomsten.
Er du klar til nye udfordringer?
Send din ansøgning, CV samt uddannelsesbeviser via linket senest den 12. januar 2025.
Vi glæder os til at læse din ansøgning og forventer at holde samtaler den 16. januar 2025.
Husk at skrive i din ansøgning, at du så jobbet hos Ofir