Vil du være med til at udvikle støttende indsatser i verdensklasse? Og tror du på hjælp til selvhjælp?
I Vordingborg Kommune har vi en stor og vigtig opgave i at sikre trivsel og sund udvikling hos alle børn, så de kan møde fremtiden med livsappetit og socialt overskud. Vi arbejder efter klare pejlemærker om indsatser tæt på hverdagslivet, i netværket og i et tværfagligt samspil.
Børn og familie Kalvehave er et familiecenter under samme leder som myndighedsområdet 0-14 år i Præstø. Den fælles ledelse skaber kontinuitet i kvalitetsudvikling og faglig retning på tværs af de to enheder. Familiecentret tæller ca. 40 fagligt ambitiøse medarbejdere, der leverer familie behandling, støtte i hjemmet, samvær, kontaktpersonsordninger, psykologisk behandling og forebyggende ydelser. Målgruppen er sårbare og udsatte gravide, forældre samt børn og unge i alderen 0-22 år, som har forskellige sociale, emotionelle, tilknytnings- og udviklingsmæssige vanskeligheder.
Familiecentret har et tæt samarbejde med sundhedsplejen, dagtilbud, skoler, jobcenter og ungecenter. Centret arbejder systemisk, løsningsfokuseret og anerkendende med henblik på at skabe målbare forandringer. I samarbejde med myndighedsafdelingen tilpasses indsatserne løbende børnenes, de unges og familiernes behov og udvikling. Vi lægger vægt på stærke, hjemmebaserede indsatser som alternativ til anbringelse. På tilstrækkelige indsatser tidligt i livet, og på brobygning til bæredygtige netværk i civilsamfundet.
Som faglig leder af familiecentret vil din opgave både være personaleledelse og faglig ledelse. Du vil have ansvaret for at sikre faglig sparring, tværfaglig koordinering, kvalitetssikrende sagsopfølgning og kapacitetsstyring indenfor familiecentrets budgetramme. Du vil deltage i visitation og fordeling af nye sager, planlægge og foretage opgave- og sagsgennemgang med de forskellige teams, understøtte dokumentation i arbejdet og udvikle effektive arbejdsgange, metoder og tilbud. Alt sammen i tæt samarbejde med medarbejderne og din sideordnede lederkollega i centret.
Vi forestiller os at du:
Som medlem af Børn og families fælles lederteam vil du have stor indflydelse på afdelingens samlede strategiske arbejde. Men først og fremmest ønsker vi os, at du med nærvær og engagement går tæt på familiecentrets kerneydelser, skaber tryghed gennem klare rammer og krav og understøtter et dagligt arbejdsmiljø med positiv energi, tydelig retning og rigtig godt samarbejde.
Sammen med dit lederteam vil du komme til at spille en helt central rolle i at drive en række udviklingstiltag i Vordingborg Kommunes indsats på det specialiserede børneområde. Det gælder ikke bare den fortsatte implementering af Barnets Lov, men også arbejdet med vores strategiske pejlemærker om hjemmebaseret indsats og netværksløsninger. Du vil bidrage til brobygningsaktiviteter mellem den specialiserede børneindsats og almenområdet og til at styrke den helhedsorienterede, tværfaglige sagssparring.
Familiecenter Kalvehave er naturskønt placeret ved Mønbroen - men arbejdet udføres også i hjemmene, på kommunens skoler og i det åbne tilbud ”Familiernes hus” i Stensved.
Spørgsmål kan stiles til leder Anja Sigvard Stensgaard på telefon 29 61 73 13 eller mail: [email protected] eller til faglig leder Gitte Hauerslev på telefon 23 11 90 06 eller mail: [email protected]
Løn i henhold til gældende overenskomst.
Ansøgningsfrist: søndag den 15.12.2024. Samtaler: Forventes afholdt tirsdag den 17.12.2024 og eventuelt 2. runde fredag den 20.12.2024.
Tiltrædelse senest 1. februar 2025.
Vordingborg Kommune er et omfatter det sydligste Sjælland og flere charmerende øer, blandt andet Møn. Her er gamle købstæder, levende lokalsamfund, progressive kulturtilbud og en helt unik natur med masser af skov og strand. Et smukt og inspirerende sted at bo og arbejde. Hyppige togforbindelser og 4 motorvejsafkørsler betyder god tilgængelighed både med og uden bil. Vordingborg Kommune er kendt som en dynamisk arbejdsplads med korte kommandoveje og højt til loftet
Husk at skrive i din ansøgning, at du så jobbet hos Ofir