Fagspecialist til renseanlæg

Er du uddannet maskinmester eller har du anden teknisk baggrund? Er du nysgerrig på procesoptimering, vedligehold og bæredygtige forsyningsløsninger? Og vil du være med til at sikre fremtidens natur? Så er du måske den nye fagspecialist til vores spildevandsafdeling.

I Fors A/S sikrer vi gennem stærke faglige fællesskaber grøn forsyning til vores kunder. Vi tager hånd om klimaudfordringer og sikrer, at det vand, vi bruger, bliver renset og ledt ansvarligt ud i naturen. På den måde tager vi medansvar for, at smuk, lokal natur fortsat kan tages for givet – også af de kommende generationer.

Som fagspecialist i Spildevand bliver du en del af et ambitiøst forsyningsselskab og vil få stor viden om og erfaring med vores avancerede renseanlæg og spildevandssystemer, som er afgørende for både folkesundheden og miljøet. I den kommende tid står vi overfor at skulle implementere det fjerde rensetrin i vores renseproces, nemlig rensning for medicinrester og miljøfremmede stoffer.

Dit nye team
Team Renseanlæg, som er en del af afdelingen Spildevand, består af otte produktionsteknikere, tre fagspecialister, to miljøteknikere, en procesoperatørelev og en teamleder. Teamet er ansvarligt for drift, vedligehold og optimering af vores 18 renseanlæg. Vores forsyningsområde dækker Roskilde, Holbæk og Lejre kommuner, og vi er derfor delt op i et Øst- og Vestteam.

Vi er også ansvarlige for drift af biogasanlæg, gasmotorer, solceller og varmevekslere, som alle er vigtige elementer i den grønne omstilling.

Mød en af vores andre fagspecialister Casper her: Medarbejderportræt.

Arbejdsopgaverne
I vores daglige arbejde procesoptimerer vi på vores produktionsanlæg, fører tilsyn, og er en del af de mange projekter, som hele tiden sikrer, at vores anlæg lever op til myndigheders krav. På den måde kommer du til at bidrage til, at vi når vores ambitiøse strategiske miljømål.

Størstedelen af dit arbejde er ”skrivebordsopgaver”, mens ca. en fjerdedel kræver, at du udfører arbejde ude på anlæggene.

Nogle af dine vigtigste arbejdsopgaver er at:

• Overvåge driften på vores renseanlæg – både via SRO og ved fysisk at gå rundt og se og høre, hvordan anlægget kører
• Tage stilling til parametre på SRO og finde ud af, hvad der skal gøres
• Rekvirere interne eller eksterne til at udføre arbejdet, følge op og føre tilsyn samt sikre dokumentationen
• Drive mindre projekter vedrørende forbedringer på vores anlæg
• Sammen med kollegerne finde nye løsninger på de udfordringer, som opstår og finde ud af, hvad der skal til, for at fejlen ikke opstår igen
• Deltage som driftens repræsentant i anlægs- og optimeringsprojekter, herunder bidrage til kravspecifikationer
• Med udgangspunkt i driftstallene og økonomien udarbejde konkrete businesscases for nye løsninger og sikre gennemførelse af de nye tiltag, som er rentable for Fors A/S
• Være superbruger og ambassadør på vores vedligeholdelsessystem Inextia og hjælpe dine kolleger i brugen af systemet
• Af og til trække i arbejdstøjet og hjælpe med både forebyggende vedligehold, fejlsøgning og reparationer på renseanlæg.

Efter grundig oplæring indgår du i rådighedsvagten for vores renseanlæg. Det betyder, at du og dine kolleger en uge ad gangen på skift har ansvaret for driften af vores anlæg uden for almindelig arbejdstid. De fleste opgaver kan løses hjemmefra via fjernadgang til vores SRO-systemer, men der kan opstå akutte situationer, som kræver, at du kører ud til opgaven.

Din profil
Vi forestiller os, at du har en teknisk/akademisk baggrund, fx som maskinmester, ingeniør eller lign.  Du har erfaring med procesanlæg, optimering og dokumentation af dette. Hvis du ikke allerede har det, sørger vi for, at du får indgående viden om spildevand, spildevandsrensning, SRO-overvågning og vores andre systemer. Måske har du erfaring med at trække trend- og alarmkurver og analysere data til brug for optimering af driften.

Det er et krav, at du har kørekort, min. kategori B.

Derudover lægger vi vægt på, at du:

• er fagligt nysgerrig og tør stille spørgsmål ved ”plejer”. Du ved, at vi når de bedste resultater, når erfaring og nytænkning går hånd i hånd

• ser muligheder og får idéer og samtidig har sans for struktur ved brug af excel-ark og systemer

• med din procesforståelse ved, at et teknisk problem på en komponent i sidste ende kan betyde, at vi udleder spildevand, som ikke er renset godt nok.

Fors A/S som arbejdsplads - hvorfor skal du vælge os?
I Fors A/S er vi nærværende – ikke kun over vores kunder og naturen omkring os, men også over for hinanden. Vi har en tillidsfuld og respektfuld tone i dagligdagen, og vi er venlige og uhøjtidelige i vores omgang med hinanden. Vi mener, at det er vigtigt at møde hinanden i øjenhøjde og sammen skabe det arbejdsmiljø, der gør virksomheden til et rart sted at være.

Kompetenceudvikling er en naturlig del af at være kollega i Fors A/S. Det betyder, at vi investerer i din udvikling, så det skaber værdi for dig som medarbejder og for os som virksomhed.

Du har mulighed for at sætte dit præg på dit jobindhold, for vi har tillid til, at netop du er specialisten på dit område.

Vi vil hinanden, og vi prioriterer fællesskabet. Det gør vi både, når vi mødes i stærke faglige fællesskaber, og når vi mødes uden for arbejdstid til fx flødebollekursus, fisketur eller sommerfest med vores personaleforening ForSjov.

Det med småt
Det er et krav, at du lader dig vaccinere mod hepatitis A, stivkrampe og polio, jf. Arbejdstilsynets vejledning vedrørende vaccinationer af personer, der er beskæftiget med kloakslam og spildevand.

Mødestedet er som udgangspunkt Bjergmarken Renseanlæg, Boserupvej 25, 4000 Roskilde, men dine arbejdsopgaver vil være i hele vores forsyningsområde.

Tiltrædelse snarest muligt.

Interesseret?
Hvis du vil vide mere, er du velkommen til at kontakte teamleder Lene Gram-Hansen på tlf. 20 37 11 94 eller mail [email protected].

Vi glæder os til at modtage din ansøgning senest mandag den 24. marts 2025. Vi forventer at holde samtaler mandag den 31. marts og tirsdag den 8. april 2025.

Vi passer godt på dine personoplysninger, når du søger job hos os. Se vores privatlivspolitik ved rekruttering her.