Farmakonom til Klinisk farmaci Randers, Regionsapoteket Midtjylland

Drømmer du om et job hvor du samarbejder tæt med læger, sygeplejersker og patienter? Vil du gerne bidrage til øget patientsikkerhed og medvirke til at præge klinisk farmaci?

Så tilbyder vi nu muligheden i Klinisk Farmaci Randers, for vi mangler nemlig en dygtig og engageret farmakonom til en fast stilling. 

Klinisk Farmaci, Randers er en funktion hvor udvikling er i højsædet - hvor vi alle medvirker til at udfordre eksisterende rutiner og målrette vores opgaver efter afdelingerne og patienters behov. Her vi ikke er bange for at finde nye opgave, og biddrage til at sikre kvalitet med mening som den foretrukne lægemiddelspecialist.

Du kommer til at hjælpe læger og sygeplejersker med at få et overblik over patientens medicin. Du taler med patienterne, og tager måske kontakt til hjemmeplejen, praktiserende læger mv. Du har lyst til at træde frem og fortælle om dine observationer og dele ud af din viden. Du er vild med fælles løsninger og mener, man kommer længst med et godt samarbejde både internt og eksternt.

Vi tilbyder:

En fast stilling som udgangspunkt på 37 timer og et godt gennemtestet oplæringsprogram.

En varieret og fagligt udfordrende hverdag, hvor to dage sjældent er ens. Et job med fart over feltet, men hvor vi hjælper hinanden. 

En arbejdsplads som er fokuseret på at forbedre kvaliteten af vores ydelser og hvor alle bidrager til at præge udviklingen.

Et godt arbejdsmiljø, hvor vi står sammen, og som alle er med til at skabe og have indflydelse på. 

Opgaver som farmakonomerne i funktionen varetager er bl.a.: 

• Medicinservice, herunder information om og bestilling af lægemidler til afdelingerne
• Ordinationsgennemgang
• Medicindispensering ved indlæggelser og udskrivelser
• Færdigtilberedning af IV-præparater
• Pakning af procedurebakker
• Informations- og undervisningsopgaver

I Klinisk farmaci Randers udvikler vi os sammen med hospitalet og byder ind, hvor vores kompetencer kan skabe værdi. Opgaverne er derfor ikke fastlåste, men ændres efter behovet.

Vi er et team bestående af dygtige og engagerede medarbejdere fordelt på 12 farmakonomer, 4 farmaceuter, 3 serviceassistenter og én funktionsleder. Samtidig elsker vi at have farmakonomelever og farmaceutstuderende. Aktuelt har vi tilknyttet en 2. års kombinationselev.

Vores ønsker til dig:

• Du har lyst til tværfagligt samarbejde og brænder for at skabe den gode relation.
• Du er selvstændig, systematisk, og kan prioritere samt afgrænse opgaver. 
• Du er fleksibel og ser med positive øjne på forandringer. 
• Du kan bevare overblikket og humøret, også når det går stærkt
• Du er handlekraftig, brænder for at arbejde med forbedringer og tør udfordre rutiner og vaner.
• Du bidrager med et socialt engagement og værdsætter arbejdsglæde og andres indsats
• Du behersker dansk i skrift og tale

Så er du farmakonom med klinisk erfaring eller har lyst til at få det, og du er fagligt velfunderet, så tøv ikke med at søge stillingen.

Løn og ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst og Aftale om Ny Løn. Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende børneattest. 

Vi ønsker stillingen besat den 1. april . 

Arbejdstiden er som udgangspunkt på 37 timer/uge, men har du andre ønsker lytter vi gerne. Stillingen indebærer weekend- og helligdagsvagter hver 6. uge.

Dit arbejdssted vil være i Klinisk farmaci Randers på Regionshospitalet Randers.

Praktiske oplysninger

Vil du vide mere om stillingen og Regionshospitalet Randers? Så er du velkommen til at kontakte funktionsleder for Klinisk Farmaci Mette Juul-Gregersen tlf.: 24 20 91 68.

Ansøgningsfrist: Søndag den 16. februar  

Vi forventer at afholde samtaler torsdag d. 20. februar 

CV og eksamensbevis skal vedhæftes ansøgningen

Regionsapoteket Midtjylland er en regional afdeling med ca. 450 ansatte og en samlet omsætning på ca. 2 mia. kroner. Regionsapoteket er en tværgående fællesfunktion i Region Midtjylland. Læs mere om de enkelte områder i Regionsapoteket på hjemmesiden: Regionsapoteket Midtjylland.rm.dk

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.