Vi søger en fast medarbejder til en af vores levegrupper på vores botilbud Nordstjernen beliggende centralt i Brønderslev by.
Vi leder efter dig, der har følgende ønsker for dit kommende arbejde:
Arbejdstider:
Stillingen er på 37 timer hvor arbejdstidstilrettelæggelsen vil være primært aftenvagter og fast arbejde i weekender i de lige uger. Der er mulighed for at indgå i dialog omkring ønske om andet timeantal hvis ønsket.
Samtaler vil blive afviklet løbende.
Målgruppen/borgerne:
Målgruppen er borgere med betydelig og varigt nedsat fysisk og/eller psykisk funktionsevne. Det er borgere over 18 år med svær udviklingshæmning og massive funktionsnedsættelser. Borgerne kan have udfordringer som spasticitet, epilepsi, diabetes, syns- høre- og føleforstyrrelser, hjerneskade mm. Tilbuddet retter sig mod borgere med et meget omfattende og/eller vidtgående støttebehov døgnet rundt.
Der er bosat 30 borgere på Nordstjernen fordelt i 5 levegrupper, Nord 1-5. Den ledige stilling er i Nord 4 på Nordstjernen. I Nord 4 bor der 6 borgere som har vidt forskellige støttebehov. Når man er på arbejde i Nord 4, er man om aftenen og i weekenden sammen med 2 kolleger. En medarbejder er sammen med én af borgerne og de resterende to kolleger hjælper hinanden om opgaverne med de resterende 5 borgere.
Du kan se lidt om arbejdet på Nordstjernen på denne video i nedenstående link:
https://www.facebook.com/watch/?v=1165776187331669
Du kan læse mere om de enkelte tilbud her:
Handicap (bronderslev.dk)
"I Handicapområdet samarbejder vi med borgeren om at skabe et trygt, hjemligt og
udviklende miljø. Vi tager udgangspunkt i den enkeltes behov, ønsker og drømme, så borgeren støttes i at være aktør i eget liv."
Dette er altid vores fælles fokus og essensen i vores arbejde og samarbejde.
Har du spørgsmål om stillingen i Nord 4, kan du henvende dig på telefon eller sms:
Anne Danstrup 4045 5867
Det er en betingelse for ansættelse, at der indhentes en offentlig straffeattest, som skal godkendes.
I Brønderslev kommune arbejder vi alle ud fra værdierne: Modig, nysgerrig og fællesskabende.
Vi arbejder derfor ud fra et fællesskabende udgangspunkt, hvor vi i samspillet med borgerne, kolleger, ledergruppen samt øvrige samarbejdspartnere er modige og nysgerrige på at arbejde udviklingsorienterede.
Der er på Handicap- og psykiatriområdet i Brønderslev Kommune udarbejdet en Masterplan. Visionen i Masterplanen er, at borgeren skal være aktør i eget liv.
Medarbejderens opgave bliver ud fra borgerens udviklingstrin at arbejde inkluderende i en ligeværdig, tryg og tillidsfuld relation.
I Brønderslev Kommune er vi ”I samspil med borgerne”. Vi støtter op om dette ved hjælp af vores værdier: Fællesskabende, Modig og Nysgerrig.
Vi arbejder ud fra en forventningsmodel, der beskriver forventninger til medarbejdere og ledere i Brønderslev Kommune. Nogle af forventningerne til medarbejdere, er:
Du kan læse mere om, hvilke andre forventninger, der er til en medarbejder i vores forventningsmodel.
Husk at skrive i din ansøgning, at du så jobbet hos Ofir