Form fremtidens bygge- og anlægsprojekter som udbudsjurist i BIOFOS

Vil du rådgive interne og eksterne samarbejdspartnere i udbud og konkurrenceudsættelser efter tilbuds- og udbudsloven, i en virksomhed hvor arbejdsmiljøet har en central plads? Så kan det være, at du skal prøve kræfter som udbudsjurist indenfor bygge- og anlæg i BIOFOS.

Om jobbet
BIOFOS er Danmarks største spildevandsvirksomhed, og vi renser spildevand for 1,2 millioner indbyggere i hovedstadsområdet på vores tre renseanlæg: Lynetten, Avedøre og Damhusåen. Vi er forpligtet til en bæredygtig udvikling, og at vi omdanner ressourcer fra spildevand til ren energi, som bidrager til en grønnere fremtid. Alt dette sætter også store krav til, at vi i højere grad arbejder med bæredygtige og grønne krav ved udbud.

Vi søger nu en ny kollega, som er udadvendt, og som motiveres af at være der, hvor der er behov for afdelingens faglighed.

Dine ansvarsområder fra dag 1
Som udbudsjurist vil du få en central rolle i vores kommende og igangværende projekter. Du vil træde ind i et team på 4, hvor I er to specialister indenfor bygge- og anlægsområdet. I tæt samarbejde med BIOFOS’ projektledere fra bl.a. anlægsafdelingen, skal du bistå med din udbudsjuridiske ekspertise i alle udbudsfaser frem til kontraktindgåelse. Dvs. du er med fra den helt spæde start, når projektets indledende tanker tager form og den rette rådgiver og udbudsdesign skal udpeges.
Derudover skal du:

• Gennemføre udbud af rammeaftaler relateret til bygge- og anlægsområdet.
• Facilitere aktindsigtsanmodninger og offentlige markedsdialoger.
• Indeksregulere på igangværende b&a kontrakter (entreprisekontrakter og rammeaftaler).

Hvem er du?
Når du ikke sidder fordybet i dine udbudsmaterialer, notater og skaber struktur, er du måske ude blandt kollegaerne og opsøgende omkring eventuelle behov efter din faglighed.  

Derudover er du uddannet cand.merc.jur. eller cand.jur., og du har nogle års erfaring med gennemførsel af udbud. Det er selvfølgelig en fordel, hvis det er indenfor bygge- og anlægsområdet, men det er ikke et krav. Måske har du tidligere arbejdet med udbud af andre områder, og nu er du motiveret efter at udforske et nyt brancheområde.

Du har et indgående kendskab til udbudsprocesser, herunder hvordan udbuddet tilrettelægges bedst muligt for at sikre konkurrence. Det er en fordel, hvis du har gennemført udbud med forhandling eller prøvet andre særlige udbudsformer, men det er ikke et must.

I BIOFOS får du
I dagligdagen vil du referere til vores chef for Indkøb og Udbud, men du vil have en tæt sparring med teamet og kollegaer på tværs af organisationen, særligt anlægschefen. Vi nyder at grine sammen, for det skal være sjovt at gå på arbejde, men sætter samtidig fagligheden højt og elsker at komme videre og i mål med vores opgaver.
Herudover tilbyder vi:

• Et arbejdsmiljø hvor work-life balance er i højsædet.
• Gode muligheder for faglig og personlig udvikling.
• Løn i henhold til overenskomsten for akademikere ansat i kommuner.
• Massageordning, sundhedsforsikring, træningsfaciliteter og en personaleforening.

Din arbejdstid fordeles mellem vores tre anlæg, men dit skrivebord vil stå på Renseanlæg Lynetten sammen med resten af afdelingen. Du skal dog forvente at være ca. 2 dage om ugen på Renseanlæg Damhusåen, hvor anlægsprojektlederne har deres daglige gang. Der er også mulighed for hjemmearbejde op til et par gange om ugen, hvis der behov for fordybelse og det passer ift. opgaver og fysiske møder.

BIOFOS lægger vægt på et godt og sikkert arbejdsmiljø, og derfor er det er en forudsætning, at du er vaccineret under ansættelsen. Det drejer sig om følgende vacciner: Polio, stivkrampe samt hepatitis A og B. BIOFOS betaler udgifterne til vaccination.

Har vi vakt din interesse?
Hvis du har lyst til at blive en del af BIOFOS, så send dit CV og uddannelsesbevis via vores elektroniske rekrutteringssystem hurtigst muligt og senest onsdag den 11. september 2024. I stedet for en ansøgning vil vi bede dig om at svare på 4 spørgsmål i forbindelse med, at du søger stillingen.

Vi holder løbende samtaler og lukker rekrutteringen, når vi har fundet den rette kandidat. Der vil blive anvendt en personlighedstest i forbindelse med 2. samtale.

Hos BIOFOS tror vi på kraften i hver enkelt medarbejders potentiale. Så hvad venter du på? Hvis du er interesseret og klar til at tage det næste skridt i din karriere, så glæder vi os bare til at høre fra dig!