Vi oplever en positiv vækst i salget af ejendomme og ønsker nu at intensivere vores position i markedet sammen med dig. Særligt på lejlighedsområdet vil vi gerne fortsætte og styrke vores stærke position yderligere, og her kommer du bl.a. også ind i billedet. For den rette kandidat er vi også åbne overfor at ansætte en dygtig trainee på en mæglerkontrakt og sideløbende kan du færdiggøre dine mæglerfag hos os – naturligvis betalt.
Butikken er veldrevet, og medarbejderne oplever de bedst mulige rammer for at skabe resultater og give kunderne en optimal service.
En god mulighed for den dedikerede ejendomsmægler, der med lokalkendskab til området lykkes med tingene.
Thomas Eenberg, Partner og indehaver hos EDC Poul Erik Bech udtaler følgende omkring afdelingen: Vi er et hold af erfarne mæglere og administrative med godt sammenhold og en stor fokus på at give vores kunder en fantastisk oplevelse og behandling. Vores ambition er at være kendt for at være byens dygtigste og mest grundige mægler butik og vi arbejder hver eneste dag på dette. Vi er desuden den eneste mægler i Esbjerg med 2 butikker som arbejder tæt sammen om alle sager.
Som en del af landets største ejendomsmæglerkæde har EDC Poul Erik Bech et stærkt afsæt til fortsat at være blandt de førende i byen.
Professionel med ild i øjnene og ambitioner for fremtiden
Du har allerede et lokalt kendskab til Esbjerg området, eller du evner at få det hurtigt. Det er en fordel, hvis du er etableret ejendomsmægler, der både har salgs- og kommissioneringserfaring. For den talentfulde sælger, som er stærk i personlige relationer og har styr på sine ting, har vi landets bedste læringsprogram.
Som person er du kendt for:
Gode kolleger og den rette sparring
Hos EDC Poul Erik Bech i Esbjerg er der højt til loftet og et stærkt fællesskab. Vi lægger vægt på, at vores hverdag i butikken skal være god og alle hjælper hinanden.
Du får også:
Din ansøgning
Din ansøgning bedes sendt til os via 'Søg stillingen', som du finder her på siden. Din ansøgning vil naturligvis blive behandlet fortroligt. Har du spørgsmål til jobbet, er du meget velkommen til at kontakte vores Head of HR Operations & Development Lars Thellufsen på mobil 51 73 06 66 eller mail [email protected]
Ansøgningsfrist: Du kan søge stillingen, så længe den er at finde på nettet. Vi har således ikke traditionelle ansøgningsfrister, men nedtager stillingen fra nettet, når den er besat.
Husk at skrive i din ansøgning, at du så jobbet hos Ofir