Har du lyst til at prøve kræfter med en funktion som planlægger for Bo og Læring?

Er du i stand til at skabe et godt overblik? Trives du med stor selvstændighed i opgaveløsningen, og en foranderlig hverdag, der udfordrer dig fagligt? Så tilbyder vi DIG chancen for at blive vores nye kollega i et område under udvikling.  

 

Vi tilbyder:  

En spændende hverdag med fart over feltet og rig mulighed for personlig og faglig udvikling.   

En dynamisk arbejdsplads med fokus på oplæring, der understøtter og bygger videre på dine personlige og faglige kompetencer.  

En ledelse, der værdsætter initiativ, selvstændighed og medinddragelse i den daglige planlægning, og som giver dig faglig sparring og opbakning. 

 

Beskrivelse af funktionen:

Du får det daglige ansvar for vagtplanlægningen på et §107 tilbud, §85 støtte og et §105 bofællesskab. Det kræver, at du har et stort overblik, da planlægningen er i konstant forandring og omlægning, tilpasset den enkelte borger og i samspil med medarbejderne. Du vil som planlægger kommer til at varetage en opgave med stor betydning både for arbejdsmiljøet og driften af enheden. Du skal herved være professionel og loyal over for ledelsen og ledelsesbeslutningerne.

Du vil få en central rolle som kulturbærer på de forskellige enheder og skal agere rollemodel for kollegaer i forhold til fokus på kerneopgaven, samt en professionel og konstruktiv dialog om planlægningen og opgaveløsningen i det daglige. Have stor fokus på det gode samarbejde og den gode dialog med dine kollegaer.

 

Du vil få ansvar for følgende:

• Sikre den rigtige fremmødeprofil for optimal anvendelse af personaleressourcer i forhold til arbejdsopgaverne
• Daglig arbejdstidsplanlægning/opgaveplanlægning – der sikrer en stabil og effektiv drift, hvor der er balance mellem optimal udnyttelse af ressourcer, der giver værdi for borgerne, samt fleksibilitet og trivsel for medarbejderne
• Håndtering af syge- og raskmeldinger i samarbejde med leder
• Indberetning af afvigelser ved eks. fravær og merarbejde og sikre arbejdstidsreglerne
• Overblik over fremtidige vagtplaner og behov for ressourcer
• Overblik over medarbejdernes normtal, restferie, afspadsering og andre fridage

Foruden ovenstående ansvarsområder, vil du skulle indgå i praksis alle steder, for at få en fornemmelse for vagtplanen i teorien kombineret med praksis.

 

Bo og Læring består af flere afdelinger.

UNGBO - et døgndækket §107 tilbud til unge i alderen 18 til 30 år som har brug for at afklare støttebehov og udvikle kompetencer i forhold til en fremtidig passende og mere selvstændig boform. Her er der 8 boliger. Derudover tilbydes der §85 støtte til borgere i 4 selvstændige boliger, som ligger i samme bygning som §107 tilbuddet. Borgerne er fysisk velfungerende, men med en bred vifte af forskellige diagnoser. Vi har ligeledes borger som bor ude i byen som modtager §85 støtte.

Aflastningen er for borgere indenfor handicap- og psykiatriområdet og rummer kontinuerlige ophold af kortere varighed for voksne i alderen 18 til 85 år, med betydelige kognitive funktionsnedsættelser. Her er der 4 boliger.

Lyngsø - et §105 tilbud med §85 støtte, til voksne i alderen 18-70 år. Her bor 8 voksne udviklingshæmmede med mod på livet og mange ønsker og drømme. Alle er mobile og klarer en del opgaver selv. Borgerne har alle individuelle behov for hjælp og støtte i hverdagen. Vi tager udgangspunkt i den enkeltes behov og arbejder ud fra værdierne: Dialog, Udvikling og Respekt.

Fælles for alle afdelinger er at vi arbejder ud fra kerneopgaven som er:

”Med respekt for borgernes selvstændighed og selvbestemmelse vil vi – gennem tværfaglig, professionel støtte, vejledning og omsorg – motivere den enkelte til at mestre livsudfoldelse og bevare identitet”

 

Vi forventer af dig:

• Du er en positiv, imødekommende og engageret person med humoristisk sans  
• Du arbejder professionelt med borgeren i centrum
• Du må gerne have stor viden omkring handicap og psykiatri 
• At du kan rådgive og vejlede kolleger og samarbejdspartnere i en respektfuld dialog
• Du er initiativrig til såvel koordinerende og tværfagligt samarbejde
• Du har fokus på udvikling og vidensdeling og bruger din faglighed i jobbet  
• Du er alsidig og omstillingsparat  
• Du kan lide at have indflydelse på egen opgaveløsning  
• Du kan arbejde struktureret, skabe og bevare overblikket, samt overholde deadlines
• Kan arbejde i et miljø hvor der kan forekomme selvskadende og udadrettet adfærd.

 

Kvalifikationer, uddannelse og erfaring:

• Du skal have praktisk erfaring indenfor handicap- og psykiatriområdet.

 

Nedenstående kompetencer er desuden væsentlige at besidde: 

• Kendskab til arbejdstidsregler og overenskomster for området SL og FOA
• Flair for IT og erfaringer med IT-systemer, herunder gerne kendskab til KMD Opus Vagtplan
• Forståelse for sammenhængen mellem vagtplanlægning og effektiv drift, herunder økonomistyring og ressourcefordeling
• Rummelighed/robusthed og overblik
• Gode kommunikative kompetencer på flere forskellige niveauer, hvor det professionelle og konstruktive samarbejde er i højsædet

 

Vi kan tilbyde:

• En spændende og dynamisk arbejdsplads
• Et job hvor der er fokus på relationerne og pædagogisk faglighed
• En afvekslende, udfordrende og foranderlig dagligdag
• Engagerede kollegaer der arbejder i selvstyrende team, og øver sig i at arbejde dilemmaorienteret
• En masse gode oplevelser med vores dejlige borgere
• Et godt arbejdsmiljø, med erfarne og kompetente kollegaer der brænder for kerneopgaven
• Til og ro til planlægningen
• Tæt samarbejde med teamlederen

 

Stillingen er på 30-37 timer pr. uge og vil ud over planlægningen også bestå af vagter på alle afdelinger. Vi dækker både morgen, aften, nat og weekender. Der vil være weekend arbejde hver 2/3 weekend, alt efter dit ønske. Planlægningsdelen vil være normeret til 10-15 timer pr. uge, i starten 15 timer pr. uge.

Tiltrædelse pr. 1. marts 2025, eller snarest.

Ansøgningsfristen er 31. december 2024.

Samtaler forventes at finde sted fredag den 10. januar 2025.

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.

Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Teamleder Annette Lynge tlf. 4172 1418, Bo og Læring eller [email protected] indtil den 18. december 2024. .