Har du ServiceNow i blodet – og klar til nye muligheder?

Vil du være med til at tage ServiceNow-platformen til nye højder – og samtidig gøre dine kollegers hverdag både sjovere og lettere? Og tilmed være med til at understøtte den grønne omstilling i alt, hvad du laver? Så har vi drømmejobbet til dig som udvikler i vores team.

Velkommen i ServiceNow-teamet 

Som en del af vores ServiceNow-team træder du ind i et engageret fællesskab med både udviklere, forretningskonsulenter, en arkitekt, en Product Owner og en Scrum Master. Vi arbejder agilt og er langt på vores rejse! Sammen sørger vi for, at ServiceNow bliver
platformen, som alle værdsætter at bruge.

Som udvikler arbejder du bl.a. med at:

• Udvikle, forbedre og konfigurere løsninger, der understøtter kundens processer, og som gør en reel forskel 
• Automatisere arbejdsprocesser og bygge smarte integrationer med andre systemer
• Sikre drift og videreudvikling af platformen 
• Sikre tæt samarbejde med andre teams og sikre, at vi hele tiden optimerer og tænker fremad

Hvad kan vi tilbyde? 

Vi tilbyder dig en plads i et top-engageret ServiceNow-team, hvor vi kan lide nye idéer og giver dig rig mulighed for at udvikle både dine personlige og faglige evner. Her får du ikke kun en spændende hverdag, men også muligheden for at tage ansvar og blive endnu skarpere på dit felt.

Vi lægger stor vægt på at holde os løbende opdateret, fx via deltagelse i ServiceNow-netværk, konferencer og andre kursusforløb, og det er du også en del af. Vi sørger selvfølgelig for en god onboarding, der matcher dig, så du føler dig hjemme fra dag ét.

Er du den rette? 

Det vigtigste er, at du har erfaring med ServiceNow-platformen og motiveres af at arbejde med den. Derudover ser vi gerne, at du er struktureret og tænker holistisk. Du engagerer dig i dit team og værdsætter et godt samarbejde, der bidrager positivt og rykker udviklingen fremad.

Særlige forhold: Jobbet kræver, at du kan opnå og opretholde sikkerhedsgodkendelse.
På PET's hjemmeside kan du læse mere om sikkerhedsgodkendelse. I enkeltstående situationer kan det være nødvendigt at foretage et baggrundstjek forud for sikkerheds-
godkendelsen.

Klar til at komme med på holdet? 

Så ser vi frem til at modtage dit motiverede CV senest 30. november. Sæt allerede nu et par forsigtige kryds i kalenderen i uge 49, hvor vi holder 1. samtale online, og 12. december, hvor
vi holder 2. samtale i Fredericia.

Er du nysgerrig på din kommende leder, eller har du spørgsmål til jobbet? Se nærmere på LinkedIn eller ring til Agile People Leader, Rune Schmidt Søndergaard på tlf. +45 3024 2434.
 

Vi ser mangfoldighed som en styrke og opfordrer alle kvalificerede, uanset baggrund, til at søge jobbet. Vi arbejder aktivt og målrettet med mangfoldighed i Energinet og opfordrer dig derfor til at udelade billede, oplysninger om alder, civilstand og lignende, for at minimere ubevidste biases i processen. Du kan læse mere om vores mangfoldighedspolitik her.

Du bliver en del af Tech & Innovation, der understøtter hele Energinet inden for innovation, digitalisering, IT-udvikling og -drift. Som strategisk partner arbejder vi på tværs af hele Energinet for at levere innovation og teknologiske løsninger, der støtter Energinets kerneopgave med at forsyne samfundet med el og gas. Tech og Innovation er organiseret efter agile principper, hvor teams samarbejder effektivt for at skabe de mest effektive løsninger for Energinet.