Hvidovre Kommunes hjælpemiddelcenter søger en ny kollega med tiltrædelse 1. november 2024 gerne tidligere. 18 timer ugentlig i et 1. årigt vikariat beliggende på Biblioteksvej 52, 2650 Hvidovre.
Vi er en del af Visitationen og sammen udgør vi 31 medarbejdere. Vi leverer og servicere hjælpemidler for hele Hvidovre Kommune. Vi har efterhånden været her i vores nye dejlige lokaler i nogle år og er nu gået i gang med udvikling af vores opgaver. Derfor søger vi dig med godt humør og god energi. Du skal bl.a. hjælpe til i vores værksted og vaskehal og du er selv med til at planlægge din dag og dine opgaver.
Der er mange praktiske opgaver i et Hjælpemiddelcenter og derfor skal du have hænderne godt skruet på og være klar til, at dagene ikke ligner hinanden.
Dine primære opgave vil være:
- Vask og lettere reparation af hjælpemidler
- Vedligeholdelse af vaskerum inkl. maskiner (påfyldning af sæber, rensning af filtre)
- Klargøring af hjælpemidler til udkørsel og levering af disse
- Borgerkontakt i forhold til udlevering af hjælpemidler
Vi forventer, at du derudover:
- Kan arbejde med IT fx Microsoft Office pakken på brugerniveau
- Har gode kommunikative evner, både skriftligt og mundtligt
- Har lyst til at være en del af en rigtig god arbejdsplads
- Kan indgå i et godt samarbejde med samarbejdspartnere i og udenfor kommunen
- Kan arbejde selvstændigt
- Er serviceminded og har gode samarbejdsevner
- Har teknisk snilde og er i stand til at løse lettere håndværksmæssige opgaver
Vi tilbyder:
- Et godt samarbejde med andre kolleger, der brænder for god borgerservice
- En arbejdsplads, hvor vi lægger vægt på åbenhed, dialog og engagement
- En anerkendende kultur med respekt for hinandens jobfunktioner
- En grundig oplæring i opgaverne
Er du blevet nysgerrig på stillingen?
Kan du ringe til Hjælpemiddelcentret: Daglig koordinator Dan Sørensen 41850044 eller Leder af Visitation og hjælpemidler Debbie Duncan 91370425
Ansøgningsfrist og samtaler
Ansøgningsfrist er den 22. september 2024.
Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 39.
Løn og ansættelsesvilkår
Løn er efter gældende Overenskomst og Principper om ny løn.