Er du begejstret for mad- og måltider, gastronomi og værtskab? Har du erfaring med projektledelse, fondsarbejde og og/eller eventafvikling? Har du kompetencer for formidling i forskellige former, og trives du i udviklingsarbejde?
Hvis du samtidig har lyst til at arbejde med unge, trivsel og uddannelse som underliggende grundpræmis, er du måske vores nye medarbejder. Vi søger lige nu 1-2 medarbejdere, gerne deltid eller evt. fuld tid afhængig af kompetencer og ønsker.
Som del af Gejst-teamet og projektafdelingen på Hotel- og Restaurantskolen bliver du en del af vores udviklingsarbejde med at skabe fremtidens fagskole til gavn for både nuværende og kommende elever og branchen generelt. Vi er ved at skabe en skole, der kobler teori og praksis i værksteder, arbejder med elevengagement og sociale/faglige fællesskaber for at højne både det faglige niveau og elevernes trivsel.
Teamet
Du bliver en del af projektafdelingen, som består af 14 medarbejdere, der både tæller værkstedsmestre, projektledelse, udviklingskonsulenter og en række tilknyttede faglærere og eksterne konsulenter. I samarbejde med skolens øvrige personale er de med til at udvikle og bedrive undervisning i vores pt 10 værksteder, udvikle skolens nye uddannelse Grøn Madhåndværker, lave pædagogisk udvikling, skabe arrangementer for og med elever, deltage i faglige events udenfor skolen og i det hele taget bidrage til skolens udvikling inden for vores formål og strategi.
Ansvarsområder og arbejdsopgaver
Teamet og afdelingen varetager en lang række meget forskellige opgaver – derfor er det også et ønske, at du kan varetage og har lyst til forskelligartede opgaver i en omskiftelig og udviklingsorienteret hverdag, hvor der løbende kan opstå projektidéer eller behov, som vi gerne vil prioritere og udforske.
Dine primære arbejdsopgaver vil dog, alt efter fordeling, være sammensat af følgende:
Om dig
Vi forventer, at du:
Vi tilbyder dig
Du bliver en del af et stærkt team og en arbejdsplads, der summer af madglæde og gastronomi, mennesker og læring på en skole med fokus på forandring og udvikling. Tonen og miljøet er uformelt, kollegerne er engagerede og dygtige, og vi har en frokostordning, der kan byde på daglige restaurantbesøg.
Ansættelsesvilkår
Stillingen ønskes besat hurtigst muligt. Du ansættes og aflønnes efter gældende overenskomst afhængig af dine kvalifikationer.
Stillingen er på 20-37 timer om ugen inkl. frokost. Arbejdstiden vil typisk være i tidsrummet 08.00-17.00. I særlige perioder vil der være aften- og weekendarbejde og der kan forekomme begrænset rejseaktivitet.
Vi gør opmærksom på, at vi har røgfri arbejdstid og, at vi i forbindelse med ansættelsen, indhenter børneattest.
Interesseret?
Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte projektchef Johan K. Dal på telefonnummer 2496 2216 eller på mail [email protected].
Ansøgning og deadline
Send os en begrundet ansøgning, CV og eksamenspapirer senest den 16. februar 2025. Vi modtager kun ansøgninger via link på vores hjemmeside.
Vi forventer at afholde samtaler i uge 8.
Vi opfordrer alle kvalificerede til at søge uanset alder, køn, seksuel orientering, etnisk baggrund eller religion.
Om Hotel- og Restaurantskolen
Vi vil berige og glæde verden med bæredygtig gastronomi og værtskab. For at nå målet har vi brug for forandringer – i verden og på skolen. Vores 170 medarbejdere står midt i en udviklingsproces og arbejder med at skabe håndværkere, der modigt, arbejdsomt og kreativt mestrer bæredygtig gastronomi, madhåndværk og hospitality. På vores skole har det lige siden 1922 handlet om mad og værtskab. Vi er branchens skole med erhvervsfaglige uddannelser, 10. klasse, EUX og kursusvirksomhed, og vi uddanner dagligt 850 elever og kursister. Læs mere om os i vores strategi her.
Husk at skrive i din ansøgning, at du så jobbet hos Ofir