HR-konsulent til Danmarks førende specialtilbud for udsatte børn og unge

Har du indgående kendskab til håndtering af personalesager, lønforhandling og øvrige HR-relaterede opgaver i det offentlige? Drømmer du om en varieret dagligdag, hvor du får lov til at bruge din HR-værktøjskasse i en spændende organisation omgivet af dygtige, søde og sjove kollegaer? Så er det her måske jobbet for dig. 

Din arbejdsplads bliver Specialområde Børn og Unges (SBU) administration i Hinnerup, hvor du vil indgå i vores Løn & Personaleteam sammen med to dygtige kollegaer, der tager sig af de personaleadministrative processer. 

Du vil få et bredt netværk i hele organisationen, hvilket blandt andet indebærer en tæt dialog med Region Midtjyllands centrale HR-afdeling og tilbudslederne i vores egen organisation. 

I SBU’s administration bliver du en del af et fagligt miljø. Her er vi fælles om at understøtte, at børnene og de unge på vores tilbud, får de bedst mulige rammer. For at vi kan lykkes med det, er det vigtigt, at vores understøttende funktioner i administrationen har en tæt koordinering om opgaverne, så vi spiller hinanden gode og sikrer de bedste rammer for at lykkes med kerneopgaven.

Lyder det som noget for dig? Så kan vi tilbyde dig et job, hvor du får en væsentlig rolle i forhold til rådgivning og understøttelse af SBU’s ledere. Og som sidegevinst til alt det faglige lægger vi også stor vægt på fællesskab og plads til at have det sjovt. 

Dine opgaver:

• Rådgivning og understøttelse af tilbudslederne i personalesager
• Tovholder i de årlige lønforhandlinger
• Understøttelse i forbindelse med ansættelsesprocesser for ledere
• Ansvarlig for centrale instrukser og vejledninger på HR-området

Vi forventer, at du:

• Er en erfaren HR-konsulent
• Har stort kendskab til de centrale overenskomster inden for socialområdet 
• Har en relevant uddannelsesbaggrund (gerne akademiker)
• Er serviceminded og proaktiv i din opgaveløsning – både over for eksterne og interne samarbejdspartnere
• Er systematisk og følger op
• Er pragmatisk og løsningsorienteret 
• Kommunikerer på et højt niveau, både mundtligt og skriftligt

Om os

Specialområde Børn og Unge er et af otte specialområder i Region Midtjyllands specialiserede socialområde. SBU har syv døgnafdelinger, tre interne skoler og en intern børnehave.

Tilbuddene i SBU har forskellige målgrupper, der er karakteriseret ved både normalt- og ikke normaltbegavede børn og unge med komplekse fysiske og psykiske problemstillinger og diagnoser.

Læs mere om SBU på hjemmesiden http://www.sbu.rm.dk/

Vi tilbyder:

• En spændende og central stilling i en organisation, som er i en rivende udvikling
• Et job hvor du kan gøre en stor forskel for en meget sårbar målgruppe
• Mulighed for selv at sætte dit præg på jobbet og dine arbejdsopgaver
• Et job hvor vi ser trivsel og et godt arbejdsmiljø som en forudsætning for at lykkes
• En arbejdsplads med en uformel og humoristisk omgangstone

Praktiske oplysninger

Din faste arbejdsplads bliver SBU's administration i Hinnerup, men vi prioriterer højt, at du skal kende vores organisation godt, så det vil være en forventning, at du jævnligt besøger vores tilbud. Derfor skal du have kørekort og adgang til bil. 

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem Danske Regioner og den forhandlingsberettigede faglige organisation.

Tidsplan

Ansøgningsfrist: 13. oktober 2024
1. samtale: 21. oktober 
2. samtale: 24. oktober
Opstart: 1. december 2024

Vi ser frem til at læse din ansøgning.

Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte administrationschef Martin Hestbech på tlf. 5150 5960.

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.