Indkøber - Tørvarer, Konfekture

Indkøber – Tørvarer, Konfekture

Vil du udvikle dig og tage dine indkøbserfaringer til et nyt niveau? Ønsker du at bidrage til at drive og udvikle Konfekturekategorien? Så har vi jobbet til dig på Coops Hovedkontor i Albertslund.

I Tørvareafdelingen hos Coop Danmark søger vi en ny kollega til Konfekturekategorien, da den tidligere indkøber har fået en ny og spændende rolle hos Coop. Som Indkøber vil du spille en central rolle i et dynamisk kategoriteam, hvor ansvaret for kategoriudvikling vil være dit primære fokus. Du vil indgå i et team bestående af en Indkøber og tre kategoriplanlæggere. Vi vægter samarbejde og gode resultater højt og mener, det skal være sjovt at arbejde sammen. Du vil til dagligt referere til Kategorichefen for området Konfekture, Kiks og Kager.

Dine opgaver som Indkøber:

• Bidrage til udviklingen og eksekveringen af strategien.
• Udvikle og optimere sortimentet baseret på kædernes profiler og kundernes ønsker.
• Indgå i et stærkt samarbejde med både interne og eksterne samarbejdspartnere.
• Forhandle samhandelsbetingelser, herunder indkøbspriser og logistikvilkår.
• Analysere udviklingen og bringe databaserede løsningsforslag ind i det daglige arbejde.
• Optimere forretningsområdet og nytænke kategoritiltag.
• Holde dig ajour med markedets udvikling.

For at få succes i jobbet er det en fordel, at du:

Har erfaring med Category Management og er uddannet inden for det merkantile område. Du kommer måske med en baggrund fra detailområdet eller producentsiden, besidder gode analytiske evner og motiveres af at skabe gode resultater i samarbejde med partnere.

• Er en teamplayer og god til at skabe relationer.
• Er ambitiøs på egne og forretningens vegne.
• Tager ansvar for dine opgaver og arbejder detaljeret og struktureret.
• Har analytiske evner og god talforståelse.
• Har kendskab til SAP og kan benytte udvidet Excel og PowerPoint.

Vi tilbyder:

Som indkøber for Konfekture får du et udfordrende job i en af Danmarks største og mest spændende detailvirksomheder. Du får eksponering over for en dynamisk industri under konstant udvikling og mulighed for at være med til at sætte retningen for Coops 900 butikker. Du får stor indflydelse på dit arbejde og mulighed for både faglig og personlig udvikling.

Vi belønner din indsats med en konkurrencedygtig lønpakke, der inkluderer pensionsordning og sundhedsforsikring. Derudover får du adgang til en række medarbejdergoder, såsom rabat i Coops butikker, sommerhusudlejning og personaleklubber. Du får også mulighed for fleksible arbejdstider og hjemmearbejde.

Interesseret?

Send din ansøgning samt CV via vores online ansøgningsformular. Ansøgningsfristen er den 14. februar 2025, men vi forventer at afholde løbende samtaler. Har du spørgsmål til jobbet eller ansøgningsprocessen, er du meget velkommen til at kontakte Kategorichef Helle Nielsen på telefon +45 5159 4202. Du kan også læse mere om Coop som arbejdsplads på vores hjemmeside www.coop.dk.

Vi ser frem til at modtage din ansøgning!

I Coop går vi op i at skabe et inklusivt og mangfoldigt miljø, og vi søger aktivt efter kvalificerede kandidater uanset køn, kønsidentitet, seksuel orientering, etnicitet, religion, handicap eller alder. Du bliver en del af en mangfoldig og inkluderende virksomhed, hvor vi ser forskellighed som en styrke.
Vi ønsker at skabe lige muligheder for alle samt sikre en effektiv og retfærdig rekrutteringsproces. Det er derfor op til dig, om du ønsker at vedhæfte en ansøgning samt et billede.

Coop er en af Danmarks førende udbydere af dagligvarer. Vi driver kæderne SuperBrugsen, Kvickly, Brugsen og 365discount samt Coop.dk. Vi er omkring 40.000 medarbejdere og sammen med brugsforeningerne har vi en samlet omsætning på ca. 43 milliarder kr. i vores ca. 1000 butikker over hele Danmark. Derfor er der mange muligheder for både nye opgaver og uddannelse og ikke mindst jobskifte internt i Coop. Vi er ejet af vores ca. 1,8 million medlemmer.