Jels kirke søger graver

En stilling som graver, med kirketjeneste ved Jels Kirke, er ledig pr. 1. maj eller snarest derefter.

Stillingen er på gennemsnitlig 37 timer pr. uge.

Ud over denne stilling, er der ansat 1 fuldtids gravermedhjælper. Ved behov tilkøbes der vikartimer.

Kirken har installeret automatisk ringeanlæg.

Der pågår en proces med nyt graverhus.

Stillingen kræver, at man gennemfører den obligatoriske 5 ugers grunduddannelse for gravere indenfor 2 år efter ansættelsens start.

Ansøger med gartneruddannelse vil blive foretrukket, men dog ikke et krav.

Stillingsbeskrivelse kan ses på: www.jels-kirke.dk under menupunkt ”Kirken - Kirkegården”.

Stillingen er indplaceret i løngruppe 1, da der ikke er krav om gartnerisk uddannelse. Årslønnen aftales indenfor intervallet 330.381 kr. – 394.347 kr. (nutidskroner). Fikspunktet er årligt 330.381 kr. For Hovedstaden årligt 335.209 kr. (nutidskroner).

Menighedsrådets forslag til lønniveau er 330.381 kr. årligt ved ansættelse på 37 timer (nutidskroner).

Der er rådighedsforpligtigelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt 24.193 kr.

Løn samt rådighedstillæg kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk. Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem menighedsrådet og FAKK.

Nuværende tjenestemandsansatte graverer har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang.

Ansøgning med relevante bilag sendes til formand for Jels Menighedsråd: Helle Bonde, Frømajvej 8, Grønnebæk, 6630 Rødding eller mail: [email protected].

Ved spørgsmål, er man velkommen til at kontakte Helle Bonde, på tlf. 23 93 15 62.

Ansøgningen skal være Jels Menighedsråd i hænde senest onsdag den 19. marts kl. 12.

Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 13.