Jobformidler til ungeteamet

Har du troen på de unge, og er du passioneret omkring unge mennesker, og har du en skarp evne til at matche dem med de rigtige uddannelses- eller jobmuligheder, så er stillingen som jobformidler i Ungeteamet noget for dig.

Du vil blive ansat i Arbejdsmarkedsafdelingen, hvor vi har en vision: Vi vil være Danmarks bedste jobcenter. Vores beskæftigelsespolitik er vores kompas på vejen mod dette mål.

Vores fokus er at gøre mere af det der virker! Vi arbejder kontinuerligt med at udvikle og styrke det tværfaglige samarbejde samt opbygge stærke samarbejdsrelationer med det lokale erhvervsliv. Vi lægger samtidig vægt på at forbinde gældende lovgivning med høj faglighed, udvikling og gode resultater.I ungeteamet arbejder vi i selvstyrende teams.
 

Hvem er vi i det selvstyrende team som du vil blive en del af?

Vores selvstyrende team består af 3 jobrådgivere og 2 jobformidlere. Jobformidlerne sidder på et fælles kontor.

Vi arbejder målrettet for at støtte borgere i deres rejse mod selvforsørgelse. Vi har fokus på at skabe positive forandringer i unges liv ved at se ressourcer og muligheder. I teamet, arbejder vi tæt sammen om alle opgaver. Vi er engagerede og robuste med en god portion humor og en uformel omgangstone. Vi værdsætter et godt arbejdsmiljø, hvor vi sammen skaber gode resultater. I det daglige arbejde er det afgørende, at vi bruger vores virksomhedsnetværk, så vi opnår det gode virksomhedsmatch.

Som en del af vores selvstyrende team, får du ansvaret for at guide og understøtte unge der søger hjælp til at komme videre i livet. Vi har fokus på at udvikle unge, hvorfor vi lægger vægt på den unges ressourcer og kompetencer og derfor arbejdet aktivt med de unges mål frem mod selvforsørgelse.

Vi har i temaet, et dynamisk og innovativt arbejdsmiljø med fokus på udvikling og læring. Du har i teamet mulighed for at præge din egen arbejdsdag og bidrage til teamets samlede succes. vi bruger hinanden på tværs af opgaverne og vi spiller hinanden gode.

Vi er som team, i en fortsat forandringsproces og står på en brændende platform, hvorfor vi arbejder med egen motivation, engagement samt forståelse for vigtigheden af forandring.

Hos os får du et spændende job, hvor ikke to dage er ens og med en høj grad af frihed under ansvar. Du bliver en del af et godt samarbejdsmiljø, hvor vi hjælper hinanden og hele tiden lærer og dygtiggører os. Du får erfarne og metodestærke kollegaer og dermed god mulighed for faglig sparring.

I ungeteamet tilbyder vi:

Mangfoldige og spændende opgaver: Som jobformidler får du mulighed for at arbejde med en bred vifte af unge mennesker. De unge er mellem 18 og 29 år og kan være visiteret åbenlyst uddannelsesparat,  aktivitetsparat eller ressourceforløb.

Positivt arbejdsmiljø: Vi har høj trivsel og psykologisk tryghed, hvor der er plads og forventning om, at kreativitet og refleksioner sættes i spil. Vores engagerede teams brænder for at gøre en forskel for unge i Sønderborg Kommune.

Selvstyrende teams: Du indgår i et mindre, fast team af jobrådgivere og jobformidlere. De selvstyrende teams arbejder ud fra kerneværdien “Vi tror på dig og det du kan.”

Arbejdsopgaver:

 Primær rolle: Som jobformidler er din primære rolle at støtte unge i at vende tilbage til arbejdsmarkedet. Dette kan være første gang for nogle af dem. Du hjælper også med at finde relevante uddannelser og understøtte vejen dertil.

Mentor og støtte: Du fungerer som mentor for de unge, der har brug for ekstra hjælp til at få fodfæste i uddannelse eller job. Dette kan også omfatte at finde praktikpladser til brancheafklaring eller fastholdelse og udvikling af arbejdsevne. Din rolle indebærer individuel håndholdt støtte. Dette kan for eksempel omfatte alt fra planlægning og struktur til at hjælpe dem med at komme til læge- eller behandlingssteder.

Fokus på tværfaglig indsats: I vores arbejde fokuserer vi på at udvikle en tværfaglig og sammenhængende indsats, der øger den unges tilknytning til uddannelse eller arbejdsmarkedet. Vi er en del af den kommunale ungeindsats – KUI.

Kvalifikationer:

• Har erfaring med beskæftigelsesområdet og med at arbejde med unge på kanten af arbejdsmarkedet
• Har erfaring eller kendskab til at arbejde med unge med psykiske funktionsnedsættelser, hvor støttebehov er meget forskelligt
• Tror på den unges jobmuligheder og har blik for deres potentialer, uanset hvor de kommer fra eller hvad de har med sig i bagagen
• Har et solidt virksomhedsnetværk i lokalområdet og kan bruge det i dit arbejde med de unge
• Har kendskab til vores lokale arbejdsmarked og kan opsøge og formidle bæredygtige jobs eller finde rette match til de gode praktikker, lønnede timer og løntilskud
• Har en innovativ tankegang og kan tænke kreativt i problemløsning
• Har stærke skriftlige kompetencer og er detaljeorienteret
• Har en positiv tilgang til unge, der står i vanskelige situationer
• Kan indgå i et tværfagligt samarbejde med kolleger fra forskellige indsatser i kommunen, samtidig med du arbejder selvstændigt og tager ansvar for egne opgaver
• Har kørekort

I din ansøgning må du gerne lægge vægt på:

Hvordan du kan bidrage med dine kompetencer ind i teamet

• Hvordan du vil arbejde med at skabe ” Det gode match” mellem den unge og virksomhederne
• Dine kompetencer i forhold til at arbejde jobrettet med unge med komplekse problemstillinger
• Hvordan vil du kunne se dig selv i et job, hvor du er med til at finde svar og løsninger – vi har dem nemlig ikke nødvendigvis på forhånd

Lyder det alt sammen spændende for dig? Så glæder vi os til at læse din ansøgning.

Nysgerrig?

Vil du vide mere om stillingen, så kan du kontakte teamleder Christina Nordquist tlf.: 27 90 74 90 eller jobformidler Betina Sommerset på tlf.: 40 12 76 12

Løn- og ansættelsesvilkår

Stillingen er fuldtid på 37 timer om ugen. Den besættes efter gældende overenskomst, og løn forhandles med den forhandlingsberettigede organisation.

Tiltrædelse 06.01.2025

Ansøgningsfristen er den 21.11.2024. Vi forventer at holde ansættelsessamtaler i uge 48.