Kalundborg Krisecenter søger en energisk og faglig velfunderet pædagog 30 timer ugentligt med opstart hurtigst muligt

Kerneopgaven på Kalundborg Krisecenter er:

At tilbyde et sikkert ophold for kvinder og børn, som har været udsat for vold i nære relationer.

Med stort nærvær og helhedsorienteret samarbejde skaber vi de bedste muligheder for beboernes individuelle forandringsproces i et miljø, hvor der er fokus på beboernes aktuelle trivsel og livssituation.

Med afsæt i SL. § 109 tilbyder vi ophold, sikkerhed, pædagogisk og socialfaglig støtte og rådgivning.

Krisecentret er en selvejende institution med driftsaftale med Kalundborg kommune.

Som vores kommende kollega forventer vi:

• At du er uddannet pædagog
• At du arbejder med en anerkendende tilgang og mødet huset beboere respektfuldt og ligeværdigt
• At du har en grundlæggende viden om traumer og kriser, er omstillingsparat, og kan handle støttende i den individuelle situation
• At du fagligt ved hvornår og hvordan du kommunikativt og ralationelt skal agere, da vi har en høj grad af kompleksitet og mangfoldighed i vores arbejdsopgaver
• At du er god til at formulere dig på skrift og har erfaring med dokumentationsdelen
• At du er fleksibel både i forhold til arbejdsopgaver og arbejdstider, da vi samarbejder på tværs af faggrupper, og er på arbejde både i dag- og aftentimer samt på lørdage

Vi er en lille personalegruppe, der vægter et godt arbejdsmiljø, og som vores kollega vil du bl.a. opleve:

• En høj grad af frihed til at tilrettelægge arbejdet sammen med teamet
• Dygtige kollegaer der i det daglige samarbejde skaber et højt fagligt niveau
• At vi har respekt for hinandens forskelligheder og kompetencer, der spiller hinanden gode, og finder fælles fodslag
• At vi har højt til loftet og en let og humoristisk stemning
• En nærværende ledelse der giver sparring og gode muligheder for faglig udvikling i forhold til arbejdsopgaverne

Du er velkommen til at kontakte os for mere information, og du kan kontakte leder Annette Hyldgaard eller faglig koordinator Wicki Furbo på telefon 59 56 42 43

Ansøgning

• Ansøgningsfrist er 28. marts 2025.
• Der vil blive afholdt ansættelsessamtaler i uge 15.

Om os

I Kalundborg Kommune er vi optaget af, at vores borgere, virksomheder, foreninger og institutioner får den bedst tænkelige service. Det kan vi kun levere hvis vi har dygtige og motiverede medarbejdere. Derfor er vi dedikeret til at støtte medarbejdernes personlige og faglige udvikling, og sikre en dynamisk og fleksibel arbejdsplads.

Hos os er medarbejderne med til at gøre en forskel hver dag, sammen med ca. 3500 kollegaer. Kalundborg Kommune er placeret i noget af Danmarks smukkeste natur – og er samtidig hjemsted for en række af de industrier der bidrager mest til den danske økonomi – med vægt på biotech- og energiproduktion.
Der bor cirka 49.000 mennesker i Kalundborg Kommune, som også er hjemsted for flere og flere uddannelser, der er med til at understøtte udviklingen i kommunen.

Du kan læse mere om Kalundborg Kommune som arbejdsplads Vores medarbejdere (kalundborg.dk, finde generelle oplysninger om Kalundborg Kommune Go to Kalundborg eller lytte til vores podcast-serie Karriere på Kalundborgsk Podcast (kalundborg.dk)

Vi opfordrer alle uanset baggrund, køn, religion mv. til at søge.

----------

I Kalundborg Kommune har vi en generel politik om indhentning af straffeattest.

Ansatte som i deres ansættelse har adgang til personfølsomme oplysninger, skal have privat MitID, fordi de skal identificere sig med deres private MitID Dette for at efterleve den skærpede lovgivning og derved sikre borgernes tillid til, at alle myndigheder, herunder Kalundborg kommune, behandler personfølsomme oplysninger sikkert.