Kategoriplanlægger

Har du et godt blik for kundedrevet indkøb, så har vi jobbet til dig som Kategoriplanlægger

Har du lyst til at arbejde med indkøb og salg i en af Danmarks største detailhandelsvirksomheder? Og motiveres du af at skabe kommercielle succeser sammen med andre? Så har vi jobbet til dig på Coops servicekontor i Albertslund
 

Som kategoriplanlægger kommer du til at spille en central rolle ift. dine kategorier. Du vil håndtere operationelle driftsopgaver og bl.a. være med til at sætte det rette sortiment, drive kampagneplanlægning, sikre salg og avance, samt skabe fundamentet for den gode kundeoplevelse. Du vil blive en del af kategorigruppen Brød, Mejeri, Viktualier og Dybfrost, på Servicekontoret i Albertslund og referere til Kategorichefen for området Ost og fedtstof.

Dine primære arbejdsopgaver som Kategoriplanlægger:

• Vedligeholde og optimere sortimentet
• Følge op på salg- og avanceudviklingen
• Udarbejde leverandør- og salgsanalyser mhp. at identificere optimeringsmuligheder
• Implementere kommercielle beslutninger om pris og varer, herunder registrering af stamdata
• Deltage i driftsopgaver herunder spaceprocesser
• Samarbejde på tværs af afdelinger
• Kampagneplanlægning, -indmeldelse og -opfølgning i vores kæder; Kvickly, SuperBrugsen, Brugsen og 365discount, med baggrund i data og årshjul.
• Samarbejde og dialog med relevante leverandører på området og sikre eksekvering af leverandøraftaler

Hvilke kompetencer og baggrund er vigtige for at få succes?

• Du kan have haft en ledende rolle i butik eller komme med en længerevarende uddannelse, f.eks. Cand.merc. eller HD
• Forudgående kendskab til FMCG, Category Management og gerne SAP vil være en fordel
• Drives af at skabe resultater og kan fremvise solid performance
• Du er ambitiøs, proaktiv og analytisk, og sætter en dyd i godt købmandskab
• Har gode kommunikations- og samarbejdsevner

Der er tale om en stilling med højt aktivitetsniveau og bred kontaktflade - både internt og eksternt. Som Kategoriplanlægger er du en central og vigtig profil i organisationen, og er med til at sikre eksekveringen af de indgåede leverandøraftaler. Derfor søger vi en selvstændig person, der trives med at have mange opgaver i gang og kan prioritere dem i en travl hverdag.

Personligt opleves du af andre som værende struktureret, grundig og have god sans for detaljen. Du skal være en holdspiller, og du vil indgå i et stærkt team af dedikerede kolleger. Samtidigt skal du kunne trives i et team med en åben omgangstone, og hvor en af vores leveregler er, at vi er ærlige og respektfulde overfor hinanden, og sætter pris på hinandens forskelligheder.

 Hvis du har spørgsmål til ovenstående, er du meget velkommen til at kontakte Kategorichef Tina Kjærbøl på 5186 8896. Ansøgninger behandles løbende, så send din ansøgning og CV hurtigst muligt.

 Send din ansøgning via "Søg job" og senest den 4/10. Tiltrædelse hurtigst muligt.

I Coop går vi op i at skabe et inklusivt og mangfoldigt miljø, og vi søger aktivt efter kvalificerede kandidater uanset køn, kønsidentitet, seksuel orientering, etnicitet, religion, handicap eller alder. Du bliver en del af en mangfoldig og inkluderende virksomhed, hvor vi ser forskellighed som en styrke.
Vi ønsker at skabe lige muligheder for alle samt sikre en effektiv og retfærdig rekrutteringsproces. Det er derfor op til dig, om du ønsker at vedhæfte en ansøgning samt et billede.

Coop er en af Danmarks førende udbydere af dagligvarer. Vi driver kæderne Kvickly, SuperBrugsen, Brugsen og 365discount. Vi er omkring 40.000 medarbejdere der hver dag arbejder for ansvarlighed, bedre oplevelser for kunderne og en stærk lokal forankring.
Sammen med brugsforeningerne har vi en samlet omsætning på ca. 40 milliarder kr. i vores ca. 900 butikker over hele Danmark. Derfor er der mange muligheder for både nye opgaver og uddannelse og ikke mindst jobskifte internt i Coop. Coop er ejet af 2 millioner danskere og det andelsejede energiselskab OK.