Kerteminde Bibliotekerne søger en dygtig grafiker

Kerteminde Bibliotekerne søger en dygtig grafiker med interesse for biblioteksverdenen

Vi søger en ny grafiker til Kerteminde Bibliotekerne. Har du øje for detaljerne og er du god til at omsætte informationer til letforståeligt og visuelt imponerende materiale, så er det muligvis dig vi leder efter.
Kerteminde Bibliotekerne består af de tre biblioteker i Munkebo (hovedbibliotek), Kerteminde og Langeskov. Bibliotekerne er en vigtig kulturinstitution i Kerteminde Kommune og der er en klar holdning til, at bibliotekerne skal være en synlig del af kulturlivet og det levende lokalsamfund. Det er denne synlighed, som du blandt andet skal hjælpe med.

Dine primære arbejdsområder vil være:

• Grafisk arbejde, herunder at lave plakater, pjecer, skiltning til biblioteksrummet og andet grafisk arbejde.
• Administrere bibliotekets bookingprogram Place2book.
• Betjening og vejledning af lånere i forbindelse med udlånsvagter på bibliotekerne. Herunder 4 timers vagt med betjening ca. hver 6. lørdag.
• Hjælpe med afvikling af arrangementer – dette kan være udenfor vores normale åbningstider.
• Tage del i de generelle biblioteksopgaver.

Det er vigtigst for os, at du er dygtig til det grafiske. Vi er klar over, at du sandsynligvis ikke kommer fra et biblioteksvæsen og der vil derfor være oplæring i biblioteksopgaver (herunder vores bibliotekssystem Cicero). Kerteminde Bibliotekerne er dybt forankret i lokalsamfundet, hvilket bl.a. betyder, at vi i dagligdagen er tæt på rigtig mange af vores lånere og yder en dedikeret professionel og personlig service, hvilket vi som biblioteksansatte sætter en stor ære i. Vi arbejder aktivt for det gode værtsskab og vi skal nok sørge for, at du bliver klædt godt på til opgaven – men det er vigtigt, at du har lyst til at være en del af et levende biblioteksrum og betjene lånere.

Dine kvalifikationer:

• Du har en relevant uddannelse og erfaring indenfor grafisk arbejde.
• Du er kvalificeret til at bruge relevante programmer. Vi har på nuværende tidspunkt licens til InDesign og Photoshop, men der er mulighed for indkøb af andre programmer efter ønske.
• Du er kreativ, besidder gode kommunikationsevner og har styr på grammatikken.

Vi tilbyder:

• Fagligt engagerede kollegaer, som tilbyder gode muligheder for faglig sparring og kollegial vejledning.
• En arbejdsplads i løbende udvikling.
• Høj grad af medbestemmelse og mulighed for at påvirke det daglige arbejde.
• Gode kolleger og et godt social fællesskab.
• Vi vægter det personlige og det faglige højt.

Kerteminde Bibliotekerne er en arbejdsplads med stor mulighed for at sætte dit eget aftryk på dine arbejdsopgaver. Vi er samtidig en lille arbejdsplads med 10 ansatte med meget forskellige fagligheder, som støtter op om hinanden.
Du vil blive en del af en personalegruppe, som har en uformel humoristisk omgangstone og du vil komme ind i en hverdag, hvor dagene sjældent er ens – og ofte kan dagen nå at ændre sig med kort varsel. Det kræver en personalegruppe, som hjælper hinanden og er fleksible. Vi leder derfor efter en kollega, som kan passe ind i dette fællesskab.

Ansættelse:
En 32 timers stilling, der aflønnes i henhold til HK overenskomst. Du vil være ansat på Munkebo Bibliotek, men vil også have dage på bibliotekerne i Kerteminde og Langeskov.
Det kan være en fordel at have bil, da det indimellem kræves at man kan være på flere biblioteker i løbet af en dag.

Tiltrædelse:
1. januar 2025 eller før.

Yderligere oplysninger:
Ønsker du at høre mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte kst. biblioteksleder Lone Svensson på tlf.nr. 21 35 80 77 eller på [email protected]

Ansøgning og ansøgningsfrist:
Ansøgning, CV m.m. skal være os i hænde senest 15. november 2024. Der vil blive afholdt samtaler onsdag d. 20. november.

 

Kerteminde Kommune ligger i det nordøstlige Fyn i en smuk og varieret natur. Kommunen har tæt på 25.000 indbyggere og byder på et aktivt forenings- og erhvervsliv og gode idræts- og fritidsmuligheder.

Kommunen har ca. 1.800 medarbejdere, der arbejder ud fra vores særlige kerneværdi, som er fællesskab, hvor vi både er tæt på hinanden og på borgerne.

Udover fællesskabet prioriterer og arbejder vi også med vores øvrige værdier i dagligdagen: Kvalitet, Nærvær, Udvikling og Trivsel. Herudover er dialog og samarbejde nøgleord, der kendetegner god ledelse i Kerteminde Kommune.

Organisationen baserer sig på flade strukturer, stor selvbestemmelse og gode udviklingsmuligheder, og vi er en røgfri arbejdsplads med røgfri arbejdstid.

Hvis du i dit nye job er IT bruger, kan der i forbindelse med din ansættelse være krav om, at du identificerer dig med dit MitID, du vil i så fald kontaktes herom.

Såfremt at du er kandidaten, som vi indgår aftale med om ansættelse, vil vi ved forespørgsel videregive dine kontaktoplysninger, så som navn, adresse, telefonnummer og evt. CV, til den lokale tillidsrepræsentant eller forhandlingsberettiget faglige organisation. Dette sker med henblik på, at sikre den rette indplacering og forhandling af din løn ved ansættelsen. Har du hemmeligt telefonnummer vil dette også blive videregivet. Videregivelsen sker med hjemmel i databeskyttelsesforordningen art. 6, stk. 1, litra b og c jf. databeskyttelseslovens § 12, stk. 1. Har du navne- eller adressebeskyttelse, vil oplysningerne først blive videregivet efter at du har afgivet samtykke”.

Kerteminde Kommune betragter mangfoldighed som en styrke og opfordrer derfor alle uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge ledige stillinger.