Kirken i Ørestad søger en kordegn til økonomi og administration

Vi er et nyt sogn med et lige så nyt kirkekontor, som har brug for en kordegn til at tage sig af især økonomi og administrative opgaver. Stillingen er på 37 timer ugentligt.

Har du blandt andet erfaring med

·       bilagshåndtering og økonomi

·       ferie- og fraværsregistrering

·       lønspørgsmål

·       varierende administrative opgaver

·       personregistrering

=> så kunne det være dig, vi leder efter!

Vi vil lægge betydelig vægt på erfaring med løsning af de nævnte administrative funktioner.

I dit nye job vil du få en meningsfyldt hverdag med arbejdsopgaver, der løses i godt samarbejde med administrationschef og den anden kordegn.

Herudover kan varetagelse af sekretariatsfunktioner for udvalg blive en del af jobbet og derfor kan aftenarbejde også komme på tale i begrænset omfang. Der er aktuelt ikke tilknyttet kirketjeneste.

Din kommende arbejdsplads er i en rivende udvikling. Kirken i Ørestad åbnede i midlertidige lokaler i 8-Tallet i 2018 og har siden fået flere lokationer. Det sidste skud på stammen er et kirkekontor, som er åbnet efter Ørestad blev et selvstændigt sogn i december 2024. Her vil du komme til at have din daglige gang sammen med dygtige og engagerede kollegaer.

Kirken skal dog ikke forblive i 8-Tallet for evigt. Vi er nemlig i fuld gang med at bygge en unik trækirke lige over for Royal Arena. Den nye kirke vil efter planen være klar til at blive indviet i slutningen af 2026.

Ud over kirkebyggeriet har vi også gang i en masse spændende arrangementer. Det er blandt andet fællesspisninger for studerende, jazzgudstjenester, CrossYoga, børnegudstjenester med fællesspisning, kirkekoncerter, pilgrimsvandringer og meget mere, som du får mulighed for at støtte gennem din viden om økonomihåndtering.

Vi forestiller os, at du har erfaring fra lignende job som regnskabsfører og kordegn og er godt inde i opgaverne på et kirkekontor.

Du kommer til at arbejde i en bydel med mange internationale borgere, derfor er det vigtigt at du er stærk på engelsk i både tale og skrift.

Det tilbyder vi

• Spændende udfordringer i et nyt sogn
• Et kreativt miljø, hvor kirken og dens rolle løbende nytænkes
• Et godt arbejdsmiljø, hvor vi hjælper og støtter hinanden
• Vid mulighed for at tilrettelægge dit arbejde selvstændigt
• Fokus på faglig sparring og udvikling

Interesseret? Så send dit CV og en motiveret ansøgning i en samlet PDF senest den 19. marts kl. 12.00 til [email protected]. 

Hvis du har spørgsmål til stillingen, kan du kontakte vores administrationschef Poul Sørensen på +45 23 39 29 31 eller [email protected]. Læs mere om Kirken i Ørestad på oerestadsogn.dk

Ansættelsen vil være omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og CO10 – Centralorganisationen af 2010 og Organisationsaftale mellem Kirkeministeriet og CO10 – Centralorganisationen af 2010 for kirkefunktionærer med kerneopgaver som henholdsvis kordegn, sognemedhjælper/kirke- og kulturmedarbejder eller kirkemusiker og det tilhørende protokollat for kordegne. Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk.

Det er en betingelse, at den obligatoriske 5 ugers uddannelse for kordegne gennemføres indenfor 2 år efter ansættelsens start.

Stillingen er indplaceret i løngruppe 2. Årslønnen aftales indenfor intervallet 321.916,00 kr. – 426.538,00 kr. (nutidskroner). Fikspunktet er 338.012,00 kr. (nutidskroner). Der er rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt 38.193,00 kr. (nutidskroner).

OK tillæg på 921,00 kr. (nutidskroner) pr. år.

Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem menighedsrådet og Danmarks Kordegneforening.

Menighedsrådet kan oplyse, at der evt. bliver indhentet referencer samt børneattest.

Ansættelsessamtaler forventes at finde sted løbende samt den 21.3(formiddag) og 26.3(formiddag).