Kirkerne på Fanø søger en kirke- og kulturmedarbejder.

Stillingen er en deltidsstilling på gennemsnitligt 15 timer om ugen.

Tiltrædelse 1. januar 2025.

På Fanø er der to kirker, Nordby kirke og Sønderho kirke, samt 5 kirkegårde. I tilknytning til Nordby kirke ligger et sognehus. Sognehuset huser kontor til præst, organist, kordegn og kirkegårdsleder. Derudover er der samtalelokale, køkken og et stort lokale med flygel, projekter mm. til konfirmationsundervisning, møder og sociale og kulturelle arrangementer. Sognet har dygtige medarbejdere, der værdsætter en god og kollegial omgang med hinanden. 

Fanø har et aktivt kulturliv med mange foreninger, koncerter, festivaler og lignende. Det er et privilegium at drive kirke i disse omgivelser, da det giver mulighed for et stærkt kirke- og menighedsliv. Vi sætter pris på at føre en dialog om vekselvirkningen mellem kristendom og folkelighed, mellem kirke og lokalsamfund for at styrke kirkens arbejde hermed. En kirke- og kulturmedarbejder vil skulle indgå som en vigtig del af denne dialog og dette arbejde.

Samarbejdet mellem præst og kirke- og kulturmedarbejderen vil blive vægtet højt. Det vil sige, at vi ønsker en medarbejder, der har kendskab til og interesse i kirke og teologi. Vi ønsker at tilbyde arrangementer rundet af den danske tradition for folke- og livoplysning og med et tydeligt evangelisk præg.

Stillingens arbejdsområder:

• Udvikling og afholdelse af kulturelle arrangementer, såsom foredrag, studiekredse og sangaftner   
• Udvikling og afholdelse af sociale tiltag, såsom sogneudflugter og børne- og ungdomsarbejde
• Undervisning af minikonfirmander
• Hjælp til undervisning af konfirmander
• Arbejde med forskellige gudstjenesteformer, såsom familie-, børne- og seniorgudstjenester
• Fastholde og opbygge samarbejder med sognets øvrige institutioner, foreninger og frivillige

Vi forventer, at du:

• Er uddannet kirke- og kulturmedarbejder eller har en anden kompetencegivende baggrund, såsom bachelor i teologi eller læreruddannet med kristendomskundskab.
• Har kendskab til og interesse i dansk kirke- og åndsliv, teologi, kateketik og musik.
• Er optaget af folkekirkens kerneopgave: evangeliets forkyndelse.
• Er indforstået med, at arbejdet kræver en høj grad af fleksibilitet, herunder aften- og weekendarbejde.
• Har erfaring med undervisning og formidling.
• Evner at veksle mellem samarbejde og selvstændigt og selvtilrettelagt arbejde.
• Har kørekort til almindelig bil (B) og er villig til at bruge egen bil i jobbet.

Ansættelsen vil være omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og CO10 – Centralorganisationen af 2010 og Organisationsaftale mellem Kirkeministeriet og CO10 – Centralorganisationen af 2010 for kirkefunktionærer med kerneopgaver som henholdsvis kordegn, kirke- og kulturmedarbejder eller kirkemusiker og det tilhørende protokollat for sognemedhjælpere. 

Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk.

Der er uddannelseskrav til stillingen. Se § 14 og 15 i Cirkulære nr. 10001 af 12/11 2019.

Det er en betingelse, at den obligatoriske grunduddannelse for kirke- og kulturmedarbejdere gennemføres indenfor 2 år efter ansættelsens start, medmindre du i kraft af din hidtidige uddannelse opfylder uddannelseskravet.

Medarbejdere, der ikke opfylder uddannelseskrav og ikke har gennemført den obligatoriske grunduddannelse aflønnes i løngruppe 1. Årslønnen aftales indenfor intervallet 321.915,66 kr. – 426.538,37 kr.(nutidskroner). Fikspunktet er 338.011,93 kr. (nutidskroner).

Medarbejdere, der opfylder uddannelseskrav eller har gennemført den obligatoriske grunduddannelse aflønnes i løngruppe 2. Årslønnen aftales indenfor intervallet 338.011,93 kr. – 482.873,49 kr. (nutidskroner). Fikspunktet er 354.106,98 kr. (nutidskroner).

OK tillæg på 982,45 kr. (nutidskroner) pr. år.

Du må regne med, at en del af din arbejdstid vil ligge på skæve tidspunkter: om eftermiddagen, aftenen og i weekender, og at arbejdstiderne kan være skiftende.

Løn og OK tillæg kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk.

Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem menighedsrådet og Kirkekultur.nu.

Der vil være 3 måneders prøvetid, og der vil blive indhentet straffe- og børneattest.

Nærmere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til sognepræst Niels Hvelplund på telefonnummer: 50952152 / mail: [email protected].

Ansøgningen med relevante bilag sendes til Niels Sørensens Vej 3, 6720 Fanø eller på mail til [email protected].

Ansøgningen skal være menighedsrådet i hænde senest den 18. november.

Ansættelsessamtaler forventes at finde sted i uge 48.