Kirketjener søges

Kirketjener søges i en 37 timers stilling 

Stormarkskirkens menighedsråd søger en kirketjener, som sammen med kirkens øvrige personale vil være med til at sikre den daglige drift.

dine primære opgaver

• medvirken ved kirkelige handlinger, samt hverdags- og søndagsgudstjenester.
• lave bordopstilling samt klargøre til arrangementer.
• renholdning af kirken og dens lokaler.
• lettere udendørs vedligehold.
• det forventes, at du assisterer præsten med lettere kontoropgaver.

Ansættelsen er omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og Offentlig ansattes organisationer, (OAO-S) og Organisationsaftalen for kirkefunktionærer med kerneopgaver som kirketjener eller graver, indgået mellem Kirkeministeriet og Danmarks Kirketjenerforening og det tilhørende protokollat for kirketjenere. Aftalen kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk.

Nuværende tjenestemandsansatte kirketjenere har ret til at bevare tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der skal i så fald ske en klassificering af stillingen.

Det er en betingelse at den obligatoriske uddannelse som kirketjener gennemføres inden for 2 år. Se cirkulære på www.folkekirkenspersonale.dk.

Årslønnen aftales inden for intervallet 305.819,00 kr. – 394.347,00 kr. (nutidskroner 1. april 2024) Fikspunktet er 305.819,00 kr. (nutidskroner)

Rådighedstillæg udgør årligt 28.859,57 kr. (nutidskroner)

OK18 tillæg udgør årligt 1.350,87 kr. (nutidskroner)

Løn samt rådighedstillæg kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk. Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem menighedsrådet og Danmarks Kirketjenerforening.