Banker dit hjerte for de yngste borgere, og vil du være med til at støtte op om deres rettigheder?
Du får nu en sjælden mulighed for at blive vores nye kollega, idet daginstitutionssocialrådgiverne opnormeres, og vi har en fast stilling og et barselsvikariat.
Daginstitutionssocialrådgiverens kerneopgaver skal anses som et led i den tidlige og før-forebyggende indsats, med hovedformålet at opspore børn i mistrivsel, og til at hjælpe familier med at få den rette støtte – både i form af tidligt forebyggende tilbud eller på myndighedsområdet, og derved øge antallet og rettidigheden af relevante underretninger til BBU.
Daginstitutionssocialrådgiverfunktionen omhandler at yde socialfaglig bistand til daginstitutioner og familier i samarbejdet mellem Borgercenter Børn og Unge og Børne- og Ungdomsforvaltningen. Dette fx via Signs of Safety, at skalere et bekymringsniveau for et barn sammen med pædagoger og eventuelt forældre, at bistå daginstitutionerne i at udarbejde kvalificerede udtalelser og underretninger eller at facilitere forskellige typer møder i institutionerne, herunder arbejds- og netværksmøder.
Der er gennemgående et stort fokus på forældresamarbejdet i ønsket om at kunne få et helhedsperspektiv på barnet samt for at motivere forældre til at arbejde med eget forældreskab. Daginstitutionssocialrådgiveren kan ligeledes give kortere rådgivende forløb til familier, eller henvise til andre relevante tilbud i og udenfor BBU.
Som daginstitutionssocialrådgiver skal du ligeledes varetage følgende arbejdsopgaver:
Vi forventer, at du
Vi vil i alt blive fem daginstitutionsrådgivere. Vi er en gruppe, der sætter sparring, god og kærlig tone og samarbejdsvillighed mellem hinanden højt.
Om afdelingen
Som daginstitutionssocialrådgiver indgår du i afdelingen Børneliv, der varetager børnesager i alderen 0-7 år. Ud over daginstitutionssocialrådgivere, består afdelingen af børne- og ungerådgivere, netværkskonsulenter samt En God Familiestart, som er et tilbud til familier med børn under tre år.
Du vil få mulighed for godt kollegaskab med andre faggrupper og afdelinger i huset – hvad enten det er over frokosten i vores kantine, til et af vores faglige arrangementer eller til de fællesarrangementer som personaleforeningen afholder. Herudover er der også mulighed for at dyrke motion i arbejdstiden.
Der er mulighed for faglig udvikling i form af fast supervision samt mulighed for at deltage i efteruddannelsesforløb og kursusmoduler.
Løn- og ansættelsesvilkår
Både den fast stilling og barselsvikariatet er på 37 timer ugentligt med henblik på opstart i januar 2025. Der kan forekomme møder uden for almindelig arbejdstid.
Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes i henhold til kvalifikationer og gældende overenskomst mellem kommunen og den faglige organisation.
I forbindelse med ansættelsen vil der blive indhentet udvidet børne- og straffeattest, og som led i rekrutteringen vil vi desuden indhente referencer på tidligere ansættelser.
Yderligere oplysninger
Har du spørgsmål, er du meget velkommen til at kontakte daginstitutionssocialrådgiver Sara Kristoffersen på 21 34 09 86 eller Sanne Feltheim på 20 53 75 66.
Søg via linket senest fredag den 15. november 2024
Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler i uge 47.
Om Borgercenter Børn og Unge, BBU
Borgercenter Børn og Unge (BBU) understøtter børn, unge og deres familier i vanskelige perioder af deres liv. Vi modtager og behandler underretninger fra borgere og professionelle, der er bekymrede for et barns trivsel, ligesom familier, med behov for støtte, selv kan henvende sig. Vi har forskellige tilbud til målgruppen, herunder dagbehandlingstilbud, døgninstitutioner og forebyggende tilbud som fx gadeplansarbejde. BBU samarbejder med skoler og institutioner og arbejder med kriminalitetsforebyggelse. Det er vores opgave at understøtte en barndom med trivsel og tryghed, at forebygge omsorgssvigt og at give udsatte børn og unge et godt fundament for voksenlivet.
Se mere om vores arbejde, og hvordan vi hver dag gør en forskel på www.socialjob.kk.dk.
Husk at skrive i din ansøgning, at du så jobbet hos Ofir