Kok/Cater til kantine på JYSK Head Office

Stillingsbeskrivelse

Er du en kvalitetsbevidst kok eller cater, der leverer smagfulde måltider og altid sikrer, at deadlines bliver overholdt?

Hos JYSK Head Office søger vi lige nu en engageret og struktureret kok eller cater, der sætter en ære i at levere kvalitetsmåltider til tiden. Sammen med et dedikeret køkkenteam vil du få ansvaret for at tilberede og servere lækre måltider til vores medarbejdere og gæster på hovedkontoret i Aarhus. Her får du mulighed for at kombinere din kærlighed til mad med en hverdag, hvor samarbejde, kreativitet og punktlighed er i fokus.

HVAD TILBYDER VI DIG
Du kommer til at spille en væsentlig rolle i at servicere og hjælpe dine kollegaer på hovedkontoret i det daglige arbejde.

Derudover tilbyder vi dig:

HVAD GÅR DIT NÆSTE JOB UD PÅ
Som vores nye kok/cater vil du indgå i et team på 8 dygtige medarbejdere i kantinen og være med til at servicere de ca. 600 medarbejdere på hovedkontoret.

Du kommer til at arbejde med forskellige opgaver herunder:

HVAD FORVENTER VI AF DIG
Om dig kan man sige, at du er:

Yderligere oplysninger

LYDER DETTE SOM DIT NÆSTE JOB? Ansøg i dag!
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Canteen Manager, Christina Beck på +45 8939 7500.

Arbejdstid er mandag til fredag mellem kl. – Opstart hurtigst muligt.

Send os dit CV og din ansøgning ved at klikke på ”Apply”. Vi håndterer ansøgningerne løbende og afslutter rekrutteringsprocessen, når vi har fundet den rette kandidat.

OM JYSK

Vi tror på, at vores medarbejdere er nøglen til vores succes og grunden til at vi er vokset fra en butik i 1979 til over 3300 butikker på verdensplan i dag. Derfor stræber vi efter at tilbyde udvikling og muligheder for at vokse og opsøge nye udfordringer i JYSK. Vi sætter desuden en ære i at belønne engagement og en god indsats blandt vores medarbejdere.

Vores tre grundlæggende JYSK-værdier – Købmand, Kollega og Korpsånd – stammer fra vores grundlægger, Lars Larsen. De udtrykker den opførsel og attitude, som vi kan forvente os af hinanden. Hos JYSK har vi tillid til hinanden og tror på uddelegering og frihed under ansvar.

JYSK ønsker at inkludere alle uanset alder, køn, race, seksuel orientering, fysiske og psykiske handicaps, etnicitet og erfaring. Sammen sikrer vi en inkluderende kultur, der opmuntrer, støtter og hylder vores medarbejders forskelligheder. Vi tror på at sammensætningen af vores unikke personligheder og talenter gør os til et stærkere team.

For mere information, besøg vores .