Har du mod på nytænkning og er du engageret, positiv og initiativrig, så er det måske dig vi mangler i vores humørfyldte produktionskøkken i Løsning.
Om jobbet og opgaverneProduktionskøkkenet laver hjemmelavet, kulinarisk varm mad til visiterede borgere i eget hjem, til plejehjemmet, Akut og rehabiliteringscenter samt til vores daghjem.
Da en af vores dygtige medarbejdere har valgt at gå på pension, søger vi en kostfaglig medarbejder, der brænder for den innovative tankegang, blandt andet med udvikling i moderne retter, fremtidig implementering af bæredygtighed, optimering af tilbud til vores borgere samt kan fungere både selvstændigt og i fællesskab med andre. Da vi prioriterer at uddanne nye kolleger, skal du ligeledes brænde for at dele ud af din erfaring og kostfaglige viden til vores elever. Ud over ovenstående, skal du kunne agere som chauffør i madudbringningen til vores borgere.
Vores forventninger til digVi forventer at du:
Vores produktionskøkken er et sted, hvor der er plads til forskelligheder, innovative tankegange og kreativ udfoldelse. Alle bidrager til en god og indholdsrig dag, med udgangspunkt i borgeren, fællesskabet og madlavningen. Dagligt er vi i tæt samarbejde med blandt andet visitationen, personalet i huset og hjemmeplejen.
Løn og ansættelsesvilkårLøn og ansættelse efter gældende overenskomst, med mulighed for at forhandle kvalifikations- og funktionsløn.
Har du spørgsmål
Har ovenstående vagt din interesse og har givet anledning til spørgsmål, er du velkommen til at kontakte kostkoordinator Hanne Lund Christensen på tlf. 79 74 14 58 eller leder Lina Lindstrøm Mortensen på telefon 24 63 61 94.
AnsøgningStillingen er på 35 timer ugentlig
Ansættelse 1. februar 2025.
Frist for ansøgning er den 2. december 2024.
Samtaler afholdes løbende.
Om osI Hedensted Kommune møder vi borgerne med nysgerrighed og interesse for deres situation, med det klare ønske om at kunne give den støtte, vejledning og rådgivning, der er behov for. Og altid i afgrænsede indsatser, da livskvalitet ligger i at kunne selv.
Værdierne i Hedensted Kommune er ansvar, dialog og udvikling.
Vi tager ansvar for opgaveløsningen til gavn for borgerne, vi gør det ved dialog med borgerne og kollegaer på tværs i organisationen, og vi ved, at vi hele tiden må udvikle os for at kunne lykkes. Det kræver nogle gange risikovillighed, og det er vi helt med på. I Hedensted Kommune arbejder vi i høj grad ud fra borgerperspektivet, hvor kerneopgaven for Social Omsorg er, at det enkelte menneske får omsorg, støtte og rådgivning, der gør at borgeren løbende udvikler sig til at kunne klare sig bedre og mere selv. Derfor arbejder vi ud fra 5 pejlemærker med borgerens oplevelse i centrum. Du finder pejlemærkerne her:
https://www.hedensted.dk/media/5163845/Pejlemaerker.pdf
Husk at skrive i din ansøgning, at du så jobbet hos Ofir